شریل سندبرگ در مورد ارتقای شغلی و رانندگی برابر در محل کار

<p>چه چیزی برای پیشرفت شغلی شما لازم است؟ مدیران و کارفرمایان برای رسیدگی بهتر به نابرابری ها در محل کار چه باید بکنند؟</p> <p>در این گفتگوی انحصاری با سردبیر لینکدین، دان راث، شریل سندبرگ، مدیر اجرایی سابق متا و بنیانگذار Lean In، به بررسی <i>گزارش زنان در محل کار در سال 2024</i> می پردازد، یک مطالعه جامع با همکاری مک کینزی و شرکت، که به بررسی پیشرفت زنان در دهه گذشته با نیروی کار ادامه می دهد. </p> <p>در هر کجای شغلی که هستید، و هر نقش فعلی، سابقه یا تجربه حرفه‌ای شما، شریل استراتژی‌ها و چارچوب‌های عملی را به اشتراک می‌گذارد که به شما کمک می‌کند سوگیری جنسیتی را هدایت کنید و به طور مؤثرتری از خود در محل کار دفاع کنید.</p> <p>این ضبط یک رویداد زنده است و شامل مشارکت مخاطبان و پرسش و پاسخ بدون اسکریپت است. برای گفتگوهای بیشتر با رهبران برجسته، از <a href="http://linkedin.com/events" target="_blank"><b>linkedin.com/events</b></a> دیدن کنید.</p>