مبانی دستورالعمل شرکتی

آموزش شرکتی فراتر از آموزش داخلی کارکنان است. نیازهای یادگیری سازمان را با راه حل مناسب مرتبط می کند و اثربخشی آموزش را می سنجد تا اطمینان حاصل شود که کارکنان واقعاً یاد می گیرند. در نهایت، برنامه شما باید باعث رشد، تغییر رفتار و همسویی با چشم انداز و ماموریت کلی شرکت شود. در این دوره، دانیل بریگام، پایه های ساخت یک برنامه آموزشی شرکتی مؤثر، از تجزیه و تحلیل نیازها، انتخاب وسیله آموزشی، تا اندازه گیری اثربخشی آموزش را بررسی می کند. او نکاتی را از حرفه 20 ساله خود در زمینه یادگیری و توسعه به اشتراک می گذارد و توضیح می دهد که چگونه اعتماد و احترام زبان آموزان خود را جلب کنید.