آموزش مهارت های مدیریت برای مدیران جدید و با تجربه
(Mitalearn-407453)
- Duration: 11 hours 52 minutes
- Release date: 29 July 2026
- Update date: 29 July 2026
- Author: Lawrence M. Miller, Institute for Leadership Excellence
- Level: مناسب همه
- Contents: 84
- Has Caption in Persian
توجه: به پیشنهاد دانشجویان، عنوان این دوره را تغییر دادم تا ارزش آن را برای همه مدیران، اعم از جدید و با تجربه، نشان دهد. اینها مهارت های مدیریتی ضروری هستند، چه برای یک رهبر جدید تیم یا یک مدیر ارشد.
چالش:
اکثر مدیران جدید دارای مهارتهای فنی برای موفقیت هستند. . چیزی که آنها اغلب فاقد آن هستند مهارت مدیریت، ایجاد انگیزه و توسعه کارکنانشان است. این دوره مهارت هایی را ارائه می دهد که برای موفقیت شما به عنوان یک مدیر ضروری هستند.
این دوره حول سه بلوک مهم مهارت سازماندهی شده است: اول، مدیریت و ایجاد انگیزه در افراد. دوم، رهبری تیم های با عملکرد بالا. و سوم، مشارکت دادن افراد خود در بهبود مستمر فرآیندهای کاری. اگر بتوانید بر این مهارت ها مسلط شوید، موفقیت شما تقریبا تضمین شده است. این مهارت ها برای هر سطحی از مدیریت مهم هستند. برای مدیران میانی و ارشد و همچنین مدیران جدید، شاداب کننده خوبی است.
درسهای این دوره بهشدت تحتتاثیر پیشزمینه گسترده مربی در مدیریت ناب و ایجاد تیمهایی با عملکرد بالا قرار دارد. این دوره برای مدیران جدید شرکتهایی که میخواهند فرهنگ ناب را توسعه دهند، ایدهآل است. همچنین برای کارآفرینان جوانی که بهتازگی سفر خود را به عنوان مدیر آغاز میکنند، عالی است. این مربی دارای 45 سال تجربه در آموزش مدیران و ایجاد فرهنگ کار تیمی در شرکت هایی مانند هوندا، شل اویل، کورنینگ، هانیول و بسیاری دیگر است.
آموزش عملی:
این دوره برای تسهیل رابطه بین مدیر جدید و مربی طراحی شده است. سیزده تمرین وجود دارد که از دانشآموز میخواهد درسها را با تیم خود کار کند یا با مربی خود تمرین کند. مربی از مدل «آموزش عملی» استفاده میکند و تشخیص میدهد که بهترین یادگیری از بهکارگیری درسها در موقعیت واقعی کاری دانشآموز و دریافت بازخورد از یک مربی رخ میدهد. به عنوان یک الگو و برنامه درسی جامع برای مدیران جدید در نظر گرفته شده است.
شناخت و جشن:
وقتی این دوره را کامل کردید، گواهی پایان کار از Udemy دریافت خواهید کرد. با این حال، این یک دوره سخت است و از شما خواسته می شود که شایستگی خود را در مدیریت افراد، تیم ها و فرآیندها نشان دهید. مربی معتقد است که شما سزاوار شناسایی بیشتر هستید. اگر تکالیف را تکمیل کنید و نمونه کارهای انجام شده را برای مربی ارسال کنید، با گواهی نامه کمربند سبز توسط موسسه تعالی رهبری شناخته می شوید. و نویسنده نسخههای کتاب الکترونیکی از سه کتاب اخیر خود در زمینه مربیگری، رهبری تیم، و توسعه سازمان و فرهنگ ناب را برای شما ارسال میکند. شما سزاوار آن هستید!
در این دوره، مدرس در مورد نیازها و تجربیات مدیران و کارآفرینان تازه ارتقا یافته صحبت می کند.
من اخیراً پیام زیر را از یکی از دانشآموزانم دریافت کردم که این دوره را بهتازگی به پایان رسانده بود:
"صبح بخیر لری. من تازه دوره شما را تمام کردم و ترک کردم. یک بررسی اما فقط می خواستم به شما پیام بدهم، به شما بگویم، از شما برای دوره تشکر می کنم. من در بررسی اشاره کردم اما شرکتی که برای آن کار می کنم از یک باغ وحش کامل خارج شد به یک مکان قابل احترام برای کار در کمتر از 2 ماه و عمدتا به این دلیل بود از این دوره و اطلاعات شما مردم در این کار بزرگ من را تکمیل کرده اند انجام داده ام و من آن را مدیون شما هستم، پس از شما متشکرم! من دیگر شما را انجام خواهم داد دوره و شما باید دوره های بیشتری را ادامه دهید زیرا شما فوق العاده هستید معلم!" کوین محمد
Related Skills
Content
Management Skills Training for New & Experienced Managers-
