Course catalog

Course duration

Course provider

Topic

Categories

Showing 1-7 of 7 items.

linkedin Tech Recruiting Foundations: 3 Recruiting Software Developers (Mitalearn-219858)

  • 21 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 22 June 2026
  • Author: Holistica Consulting,Ayub Shaikh
درباره این دوره:

فناوری یکی از آن مکان‌های نادری است که تقاضا برای شغل بیشتر از عرضه است. با در نظر گرفتن این موضوع، استخدام‌کنندگان و مدیران استخدام‌کننده چگونه می‌توانند بهترین نامزدها را برای شغلی که می‌خواهند پر کنند، جذب کنند؟ یکی از راه‌ها این است که فناوری را به خوبی درک کنید تا دقیقا بدانید به چه چیزی نیاز دارید. در این سری از دوره‌ها، استاد ایوب شیخ مفاهیم سطح بالای فناوری اطلاعات را بررسی می‌کند و آن‌ها را به گروه‌های مرتبط و آسان برای به خاطر سپردن تقسیم می‌کند. این دوره به طور خاص بر روی استخدام توسعه دهندگان نرم افزار تمرکز دارد. ایوب توضیح می‌دهد که چه چیزی نرم‌افزار کاربردی را تشکیل می‌دهد و توسعه‌دهندگان، مهندسان و سایر عناوین واقعاً چه کار می‌کنند. او همچنین تفاوت های بین استخدام توسعه دهندگان فرانت اند و جذب توسعه دهندگان بک اند را پوشش می دهد.n ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.

Related Skills

linkedin استخدام فنی (Mitalearn-90012)

  • 1 hours 5 minutes
  • متوسط
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Barbara Bruno
درباره این دوره:

استعدادهای فناوری اطلاعات تقاضای زیادی دارند. اگر شما یک استخدام‌کننده هستید، تمرکز بر این بازار خاص می‌تواند بسیار سودآور باشد - اگر بدانید چه کار می‌کنید. استخدام‌کننده و مربی خبره باربارا برونو، CPC، CTS، بخش‌هایی را توضیح می‌دهد که بخش‌های استخدام فنی را شامل می‌شود، مانند استخدام‌های مستقیم و پیمانکاران، و اینکه چگونه می‌توانید بهترین حضور خود را در این زمینه تخصصی ایجاد کنید. او در مورد چگونگی جذب استعدادهای فنی برتر، درک انگیزه آنها، تأیید اعتبار آنها و ایجاد شبکه ای از نامزدهای واجد شرایط، مشاوره ارائه می دهد. او همچنین نکاتی را برای مذاکره مؤثر و بستن معاملات بیشتر به اشتراک می گذارد.

rnrn تقاضا برای استخدام کنندگان فنی واجد شرایط هرگز بالاتر نبوده است. استراتژی‌های این دوره به شما کمک می‌کند استعدادهای فنی را سریع‌تر جذب کنید و خواسته‌های رو به رشد مقامات استخدامی را برآورده کنید.

linkedin پایه های استخدام فناوری: 5 آبشار، چابک و توسعه دهنده برای استخدام کنندگان (Mitalearn-219841)

  • 32 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 25 June 2021
  • Author: Holistica Consulting,Ayub Shaikh
درباره این دوره:

فناوری یکی از آن مکان‌های نادری است که تقاضا برای شغل بیشتر از عرضه است. با در نظر گرفتن این موضوع، استخدام‌کنندگان و مدیران استخدام‌کننده چگونه می‌توانند بهترین نامزدها را برای شغلی که می‌خواهند پر کنند، جذب کنند؟ یکی از راه‌ها این است که فناوری را به خوبی درک کنید تا دقیقا بدانید به چه چیزی نیاز دارید. در این سری از دوره‌ها، استاد ایوب شیخ مفاهیم سطح بالای فناوری اطلاعات را بررسی می‌کند و آن‌ها را به گروه‌های مرتبط و آسان برای به خاطر سپردن تقسیم می‌کند. این دوره به طور خاص بر روی آبشار، چابک و DevOps تمرکز دارد. ابتدا، ایوب مدل آبشار، نقاط قوت، معایب آن و اینکه چگونه این اشکالات منجر به توسعه مدل چابک شده را توضیح می دهد. در مرحله بعد، او شما را با مانیفست چابک، اصول کلیدی توسعه چابک، و نحوه شناسایی و جذب نامزدهای چابک آشنا می کند. ایوب با بحث در مورد devops به پایان می‌رسد، از جمله اینکه چگونه دو سیلو مجزا از مهارت‌های IT را با هم ترکیب می‌کند و چگونه می‌توانید کاندیداهای توسعه‌دهنده را پیدا و جذب کنید.n ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.

linkedin مبانی استخدام فنی: 1 مقدمه (Mitalearn-215642)

  • 26 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 22 June 2026
  • Author: Holistica Consulting,Ayub Shaikh
درباره این دوره:

فناوری یکی از آن مکان‌های نادری است که تقاضا برای شغل بیشتر از عرضه است. با در نظر گرفتن این موضوع، استخدام‌کنندگان و مدیران استخدام‌کننده چگونه می‌توانند بهترین نامزدها را برای شغلی که می‌خواهند پر کنند، جذب کنند؟ یکی از راه‌ها این است که فناوری را به خوبی درک کنید تا دقیقا بدانید به چه چیزی نیاز دارید. در این سری از دوره‌ها، استاد ایوب شیخ مفاهیم سطح بالای فناوری اطلاعات را بررسی می‌کند و آن‌ها را به گروه‌های مرتبط و آسان برای به خاطر سپردن تقسیم می‌کند. این دوره شما را با این مجموعه آشنا می کند. ایوب اصطلاحات و روندهای مهمی را تعریف می کند که باید آنها را درک کنید، سپس توضیح می دهد که چگونه و چرا استخدام IT آغاز شد. او چیستی IT را پوشش می‌دهد، ساختار اصلی نقش‌های فناوری اطلاعات را به شما نشان می‌دهد و سخت‌افزار و مهارت‌های خاصی را که ممکن است سخت‌افزار خاص به آن نیاز داشته باشد، توضیح می‌دهد.n ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.

Related Skills

linkedin مبانی استخدام فنی: 2 درک سخت افزار و سیستم عامل (Mitalearn-219960)

  • 38 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 22 June 2026
  • Author: Holistica Consulting,Ayub Shaikh
درباره این دوره:

فناوری یکی از آن مکان‌های نادری است که تقاضا برای شغل بیشتر از عرضه است. با در نظر گرفتن این موضوع، استخدام‌کنندگان و مدیران استخدام‌کننده چگونه می‌توانند بهترین نامزدها را برای شغلی که می‌خواهند پر کنند، جذب کنند؟ یکی از راه‌ها این است که فناوری را به خوبی درک کنید تا دقیقا بدانید به چه چیزی نیاز دارید. در این سری از دوره‌ها، استاد ایوب شیخ مفاهیم سطح بالای فناوری اطلاعات را بررسی می‌کند و آن‌ها را به گروه‌های مرتبط و آسان برای به خاطر سپردن تقسیم می‌کند. این دوره به طور خاص بر روی سخت افزار و سیستم عامل تمرکز می کند. ایوب سخت افزارهای مختلفی را به شما نشان می دهد که ممکن است بر مجموعه مهارت هایی که برای یک موقعیت IT نیاز دارید تأثیر بگذارد، مانند رایانه های شخصی، سرورها، رایانه های اصلی، ابررایانه ها، چارچوب های API بدون سرور و موارد دیگر. او مشخصات سیستم عامل را توضیح می دهد، از جمله اینکه یک سیستم عامل چه کاری انجام می دهد، سیستم های باز و بسته، و تفاوت لینوکس با سایر سیستم عامل ها.n ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.

linkedin مبانی استخدام فنی: 4 استخدام برای بخش فناوری اطلاعات (Mitalearn-219875)

  • 29 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 22 June 2026
  • Author: Holistica Consulting,Ayub Shaikh
درباره این دوره:

فناوری یکی از آن مکان‌های نادری است که تقاضا برای شغل بیشتر از عرضه است. با در نظر گرفتن این موضوع، استخدام‌کنندگان و مدیران استخدام‌کننده چگونه می‌توانند بهترین نامزدها را برای شغلی که می‌خواهند پر کنند، جذب کنند؟ یکی از راه‌ها این است که فناوری را به خوبی درک کنید تا دقیقا بدانید به چه چیزی نیاز دارید. در این سری از دوره‌ها، استاد ایوب شیخ مفاهیم سطح بالای فناوری اطلاعات را بررسی می‌کند و آن‌ها را به گروه‌های مرتبط و آسان برای به خاطر سپردن تقسیم می‌کند. این دوره بر این تمرکز دارد که چگونه می توانید با موفقیت برای یک بخش فناوری اطلاعات استخدام کنید. ایوب شما را با نقش هایی که در بخش مدرن فناوری اطلاعات وجود دارد و همچنین نیازهای داخلی و برون سپاری شده آشنا می کند. او شما را در یافتن نامزدهای دارای قابلیت ابر و کاوش در سیلوهای مختلف که نقش‌های فناوری اطلاعات اغلب در آنها گروه‌بندی می‌شوند، راهنمایی می‌کند. ایوب این دوره را با بحث در مورد برخی احتیاط ها و ملاحظاتی که ممکن است برای نقش های شبکه ای و عملیاتی با آنها مواجه شوید به پایان می رساند.n ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.

Related Skills

linkedin مهارت های شغلی فنی: جستجو، مصاحبه، و یافتن شغل (Mitalearn-205238)

  • 1 hours 28 minutes
  • مبتدی
  • Update date: 21 June 2026
  • Author: Nishant Bhajaria
درباره این دوره:

بسیاری از مهندسان بر ایجاد مهارت‌های فنی سخت تمرکز می‌کنند، اما راهنمایی یا مربی‌گری لازم را برای اثبات نامزدی خود در طول فرآیند استخدام دریافت نمی‌کنند. با تمرکز بر روی "چه چیزی" - زبان های برنامه نویسی و پشته های زیرساخت - و "چگونه" - مهندسی و عیب یابی - آنها از "چرا" استراتژیک چشم پوشی می کنند. در این دوره، نیشانت باجاریا، رهبر فناوری، فرآیند استخدام فناوری را شرح می‌دهد و توضیح می‌دهد که چگونه خود را در رزومه خود معرفی کنید، سؤالات درست را بپرسید و در مصاحبه مطرح کنید. این مهارت‌های نرم ضروری هستند. - به شما شانس بهتری برای رسیدن به نقش مناسب و موفقیت در شغل واقعی می دهد.

Suggestions