Course catalog

Course duration

Course provider

Topic

Categories

Showing 1-4 of 4 items.

linkedin استفاده از کنجکاوی برای بینش عمیق تر و تصمیم گیری های عاقلانه تر (Mitalearn-471203)

  • 1 hours 5 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 24 November 2025
  • Author: Becki Saltzman
درباره این دوره:

در جهانی مملو از اطلاعات و عدم قطعیت، ارزش کنجکاوی را نمی توان اغراق کرد. کنجکاوی می تواند به شما کمک کند متوجه چیزهایی شوید که دیگران از دست می دهند، از گمراه شدن توسط فرضیات نادرست جلوگیری کنید و حقیقت را بر راحتی ترجیح دهید. در این دوره، بکی سالتزمن، بنیانگذار و جستجوگر اصلی در آزمایشگاه کنجکاوی کاربردی، نشان می دهد که چگونه کنجکاوی ذاتی خود را به کار بگیرید. کشف کنید که چگونه عضله کنجکاوی خود را تقویت کنید و از کنجکاوی کاربردی برای پرسیدن سوالات هوشمندانه تر، حل مشکلات، فروش به دیگران و حتی اجتناب از نقاط کور داده های رایج که می تواند منجر به نتیجه گیری اشتباه شود، استفاده کنید. در طول راه، یاد بگیرید که چگونه از قدرت کنجکاوی برای به دست آوردن بینش عمیق تر و تصمیم گیری عاقلانه تر استفاده کنید.

linkedin چگونه کنجکاو شدن به شما کمک می کند تا به همه چیز برسید (Mitalearn-175811)

  • 22 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Pete Mockaitis | How to Be Awesome at Your Job
درباره این دوره:

کنجکاوی را در آغوش بگیرید. دایانا کاندر اهمیت کنجکاوی و نقشی که در موفقیت ایفا می کند را در این دوره که از پادکست چگونه در شغل خود عالی باشید اقتباس شده است، آشکار می کند. دایانا یک سخنران اصلی و نویسنده مورد توجه است که بسیاری از مدیران و شرکت های Fortune 1000 را آموزش داده است تا نوآورتر باشند و کارمندان را ترغیب کنند که بیشتر شبیه کارآفرینان فکر کنند. در اینجا او توضیح می دهد که چرا کشف نقاط کور مسیری سریع برای پیشرفت است، و چهار سوال کلیدی را برای گسترش کنجکاوی شما معرفی می کند. او همچنین سه نکته برای جمع‌آوری بازخورد صادقانه ارائه می‌کند و توضیح می‌دهد که چگونه از چهار سؤال گسترش کنجکاوی در روابط، مشکلات تجاری و اهداف خود استفاده کنید.nn الف>. ما خوشحالیم که این آموزش را در کتابخانه خود ارائه می دهیم.

How_to_Be_Awesome_at_Your_Job_LOGO.jpg

linkedin مهار کنجکاوی برای متقاعد کردن و تاثیرگذاری بیشتر (Mitalearn-458963)

  • 45 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 17 November 2025
  • Author: Becki Saltzman
درباره این دوره:

مجمع جهانی اقتصاد 2025 نفوذ اجتماعی، همدلی و کنجکاوی را به عنوان ده مهارت برتر مورد نظر کارفرمایان فهرست می کند. در این دوره، کشف کنید که چگونه کنجکاوی را به عنوان ابزاری قدرتمند برای تأثیرگذاری مهار کنید. به مربی بکی سالتزمن بپیوندید تا شما را از طریق اصول تبدیل کنجکاوی به یک مهارت عملی برای ایجاد ارتباطات معتبر، نفوذ اخلاقی و ارتباطات متقاعدکننده راهنمایی کند. از طریق تمرین‌های عملی، نقش‌آفرینی، و تکنیک‌های خلاقانه هوش مصنوعی، یاد بگیرید که چگونه به طور استراتژیک از کنجکاوی برای جرقه زدن تعهد، ایجاد اعتبار و الهام بخشیدن به تعامل معنادار در محیط‌های شخصی و حرفه‌ای استفاده کنید.

linkedin نکات نانو برای رهبران برای مدل سازی کنجکاوی و رشد با لیزا بدل (Mitalearn-429910)

  • 13 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 23 July 2025
  • Author: Lisa Bodell
درباره این دوره: 

 

به سری نکات نانو ما خوش آمدید ، جایی که سازندگان یادگیری LinkedIn در ثانیه های به معنای واقعی کلمه درسهای تأثیرگذار ارائه می دهند. در این قسط ، لیزا بدل - نویسنده اصلی و مدیرعامل FutureThink - به شما نشان می دهد که چگونه می توانید یک محیط یادگیری را در تیم خود پرورش دهید با اجرای عادات که باعث کنجکاوی و اکتشاف می شود. تکنیک هایی مانند تعیین اهداف یادگیری برای تیم خود ، شرکت در شیوه های تقسیم دانش و ایجاد دیدگاه های خارجی برای الهام بخشیدن به نوآوری را کشف کنید. استراتژی هایی را برای تغییر فرهنگ شرکت خود به سمت یادگیری و بهبود مداوم کشف کنید. کشف کنید که چگونه جلساتی را اجرا کنید که در واقع ایده های تازه ای را برانگیخته است - نه فقط موارد قدیمی را تکرار کنید. با تبدیل اشتباهات به حرکت از طریق بازتاب عمدی ، ذهنیت خود را تغییر دهید. و از اینکه چگونه رهبران نوآوری مانند پیکسار و IKEA یادگیری مداوم را در ریتم کار روزمره قرار داده اند ، الهام بگیرید. در پایان این دوره ، شما قادر خواهید بود تیمی را هدایت کنید که از شکست ها یاد بگیرد ، ایده های جدیدی را در بر می گیرد و از فرهنگ پیشرفت مستمر انگیزه می یابد.

این دوره توسط لیزا بدل ایجاد شده است. ما خوشحالیم که این آموزش را در کتابخانه خود میزبانی می کنیم.


Suggestions