Course catalog

Course duration

Course provider

Topic

Categories

Showing 7,021-7,040 of 17,394 items.

linkedin به استراتژی ها، روش ها و معیارهای بازاریابان قهرمان تسلط داشته باشید (Mitalearn-194528)

  • 32 minutes
  • متوسط
  • Release date: 28 June 2026
  • Author: Big Think
درباره این دوره:

آنچه را که موفق ترین بازاریابان در مورد ارتباط با مشتریان و ایجاد برند می دانند، کشف کنید. این مجموعه از نکات بازاریابی با برداشت استاد دیوید ادلمن از بازاریابی مبتنی بر سفر شروع می شود. او رهبران شرکت را به بازنگری در اهداف، افزایش سرعت و طراحی مجدد ساختارهای داخلی به چالش می‌کشد. در مرحله بعد، شین اسنو تکنیک های ایجاد مخاطب و تسلط بر بازاریابی محتوا در اقتصاد اشتراک گذاری را با تمرکز بر ارائه بحث می کند. در نهایت، Mollie Spillman، مدیر اجرایی، راهنمایی در مورد تعیین شاخص‌های عملکرد کلیدی (KPI) ارائه می‌کند که اثربخشی بازاریابی شما را در طول زمان اندازه‌گیری می‌کند، و واکنش‌های مصرف‌کننده را در زمان واقعی نظارت و پاسخ می‌دهد.

nn ما خوشحالیم که این محتوا را در کتابخانه خود میزبانی می کنیم.

Related Skills

linkedin به تیم خود کمک کنید تا آنچه را که مهمتر است در اولویت قرار دهد (Mitalearn-422073)

  • 47 minutes
  • مناسب همه
  • Update date: 25 July 2026
  • Author: Lisa Bodell
درباره این دوره:

سازمان ها اغلب پیچیدگی را برای کارمندان اضافه می کنند ، که می تواند منجر به ناامیدی و کاهش بهره وری شود. در این دوره ، لیزا بدل رهبران را به تکنیک های اثبات شده برای اولویت بندی کار ارزشمند در صورتی که همه چیز مانند شرایط اضطراری است ، مجهز می کند. از اینجا ، لیزا فرمول ساده سازی را ارائه می دهد: از یک زمان تحقیر و شناسایی قوانین بی معنی گرفته تا یک مانترا ساده سازی و چارچوب جلسات تولیدی. سرانجام ، او مراحل عملی را برای ساده کردن همه چیز از تصمیم گیری گرفته تا بررسی عملکرد ارائه می دهد.

این دوره شامل بازی نقش هوش مصنوعی است. نقش بازی به شما امکان می دهد آنچه را که در شبیه سازی های تعاملی از مکالمات دنیای واقعی آموخته اید ، تمرین کنید.

linkedin به تیم خود کمک کنید تا مهارت هایی را که بیشترین اهمیت را دارند بسازند (Mitalearn-394822)

  • 38 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 14 November 2023
  • Author: Erica Farmer
درباره این دوره: 

 مدیران نقش مهمی در ایجاد فرصت‌هایی برای تیم‌های خود برای ایجاد مهارت‌های حیاتی تجاری مورد نیاز امروز دارند. در این دوره آموزشی، یاد بگیرید که روی چه مهارت هایی تمرکز کنید و روش های عملی برای کمک به تیم خود برای توسعه آنها در جریان کار. مربی اریکا فارمر نشان می دهد که چگونه مدیران می توانند پیشرفت کنند و به رشد کارکنان کمک کنند. او نقش یک مدیر را در مهارت‌سازی توضیح می‌دهد، آنچه کارکنان شما در حال حاضر به آن نیاز دارند، و روش‌های عملی که می‌توانید به تیم خود کمک کنید تا مهارت‌هایی را که برای ایجاد نیروی کاری متعهد و چابک بیشترین اهمیت را دارد، ایجاد کند.

coursera به چالش کشیدن علم پزشکی قانونی: علم چگونه باید با دادگاه صحبت کند (Mitalearn-357133)

  • 12 hours 36 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 23 June 2026
  • Author: Alex Biedermann,Franco Taroni,Christophe Champod
درباره این دوره:

هدف این دوره ترویج تفکر انتقادی با توجه به علم پزشکی قانونی است. امروزه، به طور کلی، اکثر مردم با امکانات فنی ارائه شده توسط علم پزشکی قانونی خیره شده اند. آنها تا حدودی در این توهم زندگی می کنند که شواهد پزشکی قانونی اثبات احمقانه است و یافته های واقعی را با اطمینان 100٪ به ارمغان می آورد. این دوره - که توسط متخصصان این رشته ارائه می شود - فراتر از تصویر مرسوم است که از طریق سریال های تلویزیونی مانند CSI تبلیغ می شود. به منظور ارتقاء مدیریت صحیح علم پزشکی قانونی در سیستم عدالت کیفری، محدودیت‌های تکنیک‌ها را به عموم مردم هشدار می‌دهد (بدون هشدار).  این به شرکت کنندگان اجازه می دهد تا اهمیت استدلال احتمالی در علم پزشکی قانونی را درک کنند، زیرا عدم قطعیت بخشی تشکیل دهنده علم پزشکی قانونی است. این دوره به عنوان مجموعه ای از دلایل سلسله ای ساخته شده است که می تواند یا منجر به تخلفات قضایی شود. برخی از این پرونده ها بخشی از بررسی پرونده های انجام شده در دانشکده عدالت کیفری دانشگاه لوزان بوده است. ****************** تشکر ویژه از مترجمان ما، به ویژه دانشگاه لوزان و دانشکده عدالت کیفری، از ماسیمیلیانو استابیله (زیست شناس قانونی)، فرانچسکو زامپا (شیمیدان قانونی) و جیامپیترو لاگو (زیست شناس قانونی) برای ترجمه ایتالیایی این دوره صمیمانه تشکر می کنیم.

linkedin به چالش کشیدن نابرابری جنسیتی در پرداخت در محل کار (Mitalearn-394635)

  • 23 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 11 January 2023
  • Author: Gabriella Parente
درباره این دوره: 

 به دنبال راهبردهایی برای مبارزه با نابرابری حقوق در محل کار هستید؟ اطمینان از دستمزد برابر بین جنسیت ها بیش از حد قابل دسترس است، اما اگر واقعاً می خواهید تیم خود را تغییر دهید، باید دست به کار شوید. در این دوره آموزشی، مربی گابریلا پارنت به شما یک نمای کلی از اینکه چرا برابری جنسیتی در پرداخت بسیار حیاتی است - نه فقط برای سازمان شما، بلکه برای سازمان‌ها در سرتاسر جهان، به شما می‌دهد.

تأثیر جهانی نابرابری در پرداخت جنسیتی و مفاهیمی مانند مجازات مادری، سوگیری مادری، سوگیری ناخودآگاه، سوگیری قرابت و غیره. گابریلا شما را از طریق برخی از مهم ترین قوانینی که بر شکاف دستمزد جنسیتی و نحوه اجرای آنها در نقاط مختلف جهان تأثیر می گذارد، راهنمایی می کند. در طول مسیر، یک دوره کوتاه در هنجارهای برابری حقوق جنسیتی که برای زنان، مردان و جامعه LGBTQ+ اعمال می‌شود، دریافت کنید. در پایان این دوره، شما آماده خواهید بود تا اقدامی در دنیای واقعی انجام دهید، جامعه را در میان تفاوت ها ایجاد کنید، و شکاف دستمزد جنسیتی را در تیم خود کاهش دهید.

linkedin به حداقل رساندن تعصب در گروه های متمرکز با روش q-sort (Mitalearn-429162)

  • 15 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 25 July 2026
  • Author: Sarah Weise
درباره این دوره:

گروه های متمرکز ابزاری ارزشمند برای جمع آوری بینش های کیفی هستند - به این دلیل که شما تعصب را به حداقل رسانده اید. عوامل زیادی وجود دارد که می تواند در گروه های متمرکز شما باعث تعصب شود. شاید یکی از شرکت کنندگان به خصوص آواز گفتگو را در جهت ضد تولید سوق دهد. یا شاید روشی که شما یک سؤال را بیان کرده اید ، شرکت کنندگان را در مسیرهای خاصی سوق می دهد. به هر دلیلی ، تعصب می تواند باعث شود بینش شما کمتر بصیرت باشد. در این دوره ، سارا ویس به شما نشان می دهد که چگونه می توانید به رایج ترین منابع تعصب در گروه های متمرکز بپردازید و استراتژی هایی را برای حفظ مکالمات متعادل ، منصفانه و واقعی به اشتراک می گذارد.

linkedin به حداکثر رساندن نتایج یادگیری و توسعه (Mitalearn-385591)

  • 37 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 10 April 2024
  • Author: Andy Edwards,CRFT Productions
درباره این دوره: 

 

برنامه یادگیری و توسعه (L&D) شما چقدر موثر است؟ چه کارایی، اثربخشی، شادی یا ایمنی در محل کار باشد، نتیجه مطلوب L&D تغییر رفتاری بلندمدت است، نه انجام خود آموزش. آیا کارکنان شما آنچه را که نیاز دارند فراتر از منابعی که شما ارائه می دهید دریافت می کنند؟ اگر سازمان شما می خواهد عملکرد شرکت را بهینه کند، باید این پیشرفت ها را در آموزش و نتایج یادگیری در نظر بگیرد.

در این دوره، اندی ادواردز، روانشناس و نویسنده معتبر رفتاری، هشت فعالیت مهم را که اگر به درستی انجام شود، می تواند سرمایه گذاری سازمان شما را در فرصت های تحقیق و توسعه افزایش دهد، تشریح می کند.

دریافت کنید. نکاتی برای اطمینان از اینکه فعالیت های L&D به زودی پس از انجام آموزش فراموش نمی شوند. استراتژی‌هایی را برای اجرای فرصت‌های یادگیری بیشتر، در دسترس‌تر کردن منابع، الهام بخشیدن به تغییرات رفتاری و یادگیری آبشاری کشف کنید. در پایان این دوره، شما آماده خواهید بود تا نتایج L&D سازمان خود را به حداکثر برسانید.

توجه: این دوره توسط اندی ادواردز و CRFT Productions ایجاد شده است. ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.


linkedin به خودتان کمک کنید: هفتگی نکات فنی (Mitalearn-151229)

  • 15 hours 11 minutes
  • مبتدی
  • Update date: 21 June 2026
  • Author: Dan Gookin
درباره این دوره:

برای مسائل اساسی IT، اکثر کاربران ترجیح می دهند به خودشان کمک کنند. اگر شما علاقه مند به عیب یابی مشکلات رایانه خود هستید، این مجموعه پاسخگوست. این نکات به همان اندازه برای کاربران نهایی، مشاغل کوچکی که IT خود را انجام می دهند و میزهای کمک فناوری اطلاعات سازمانی که می خواهند بلیط های خدمات سطح 1 را کاهش دهند مفید است. مدرس Dan Gookin بر روی رایانه شخصی ویندوز تمرکز می کند و موضوعات مربوط به سخت افزار، شبکه، امنیت و خود سیستم عامل را پوشش می دهد. هیچ دانش قبلی لازم نیست.از آنجایی که این سریال در حال انجام است، بینندگان گواهی پایان کار را دریافت نخواهند کرد.

linkedin به دست آوردن اولین شغل خود در توسعه نرم افزار (Mitalearn-231197)

  • 34 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 22 June 2026
  • Author: Ray Villalobos
درباره این دوره:

فناوری در یک اقتصاد طوفانی مانند یک بندر امن به نظر می رسد. مربی Ray Villalobos به رایج ترین سؤالات مردم در مورد چگونگی جستجو، یافتن و به دست آوردن اولین شغل خود در توسعه نرم افزار پاسخ می دهد و به شما کمک می کند تا یک برنامه محکم برای موفقیت شغلی ایجاد کنید. ری بیان می کند که چه مهارت هایی را باید یاد بگیرید، در صورت تغییر شغل چه کاری باید انجام دهید و چگونه تجربه کسب کنید. او درباره نحوه استفاده از شبکه برای ایجاد میانبر برای خود صحبت می کند. او همچنین به اهمیت دوره های کارآموزی و مکان یافتن شغل می پردازد. ری شما را در فرآیند درخواست شغل راهنمایی می کند، از جمله نحوه بهینه سازی نمایه خود، اثبات اینکه می توانید کار را انجام دهید و برای اولین غربالگری تماس تلفنی آماده شوید. بیاموزید که چگونه مرحله غربالگری را پشت سر بگذارید، و همچنین چگونه از کارشناسان موضوع برای آماده شدن برای مصاحبه فنی یا کدنویسی استفاده کنید. و برای زمانی که یک فرآیند مصاحبه موفق منجر به پیشنهاد شغلی می شود، ری برخی از مراحلی را که باید برای تصمیم گیری در مورد اینکه آیا این پیشنهاد برای شما مناسب است و راه هایی برای شروع سالم شغلی خود انجام دهید، به اشتراک می گذارد.

linkedin به دست آوردن خرید داخلی برای آموزش الکترونیکی (Mitalearn-131866)

  • 42 minutes
  • متوسط
  • Update date: 21 June 2026
  • Author: Ajay Pangarkar
درباره این دوره:

تایید و پشتیبانی مدیریت کلید موفقیت هر برنامه آموزشی است. اگر می‌خواهید یادگیری الکترونیکی را به کار بگیرید، باید از رهبران ارشد سازمان خود استقبال کنید. در این دوره، Ajay Pangarkar روش هایی را برای برقراری ارتباط با مزایای یادگیری الکترونیکی در یک برنامه آموزشی شرکتی بررسی می کند. آجی توضیح می دهد که چگونه می توان ذینفعان اصلی سازمان خود را شناسایی کرد و سوالات و انتظارات آنها را پیش بینی کرد. در پایان، او نشان می دهد که چگونه می توان به نگرانی های کارکنان رسیدگی کرد و از مدل رادار برای ایجاد اجماع استفاده کرد.

Related Skills

linkedin به روز رسانی و ارتقاء VMware vSphere 6.5 (Mitalearn-186759)

  • 1 hours 7 minutes
  • پیشرفته
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Rick Crisci
درباره این دوره:

Update Manager در vSphere یک مکان مرکزی برای پیکربندی و انجام به روز رسانی است. مدرس ریک کریشی دوره را با یک تور کامل از مدیر به روز رسانی شروع می کند. نحوه انجام وصله ها و نصب افزونه های جدید را بیاموزید. با استفاده از vCenter Server Appliance، تنظیمات مربوط به اعلان‌ها، اصلاح، بازگشت، و تنظیمات خوشه‌ای را پیکربندی کنید. نحوه اسکن یک هاست برای شناسایی به‌روزرسانی‌های گمشده یک میزبان را ببینید، سپس تعمیر و نگهداری را انجام دهید. نحوه انجام ارتقاء تکی و انبوه سخت افزار مجازی را با استفاده از ابزار VMware تماشا کنید. به روز رسانی VM، به روز رسانی سرور، و مدیریت نمونه پایگاه داده نیز مورد بحث قرار می گیرد. این دوره مفاهیم پیشرفته vSphere را پوشش می دهد که بخشی از آزمون VMware Certified Professional است.

linkedin به زودی یو در ایجاد مارک های بی انتها (Mitalearn-143358)

  • 15 minutes
  • متوسط
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Soon Yu
درباره این دوره:

برخی از برندها در آزمون زمان مقاومت می کنند. آنها از طریق نوسانات بازار و تغییر در ترجیحات و تقاضای مصرف کننده به اطراف خود ادامه می دهند. اما چه چیزی یک برند را جاودانه می کند؟ آیا طول عمر چیزی است که می توانید کنترل کنید؟ در این دوره آموزشی LinkedIn درباره ایجاد برندهای ماندگار، به رهبر فکر Soon Yu، نویسنده مزیت نمادین بپیوندید. او چارچوبی را برای شناسایی ویژگی های منحصر به فرد برند شما ارائه می دهد - خواه داستان شما باشد، مزایای شما، یا طراحی شما - و ایجاد تمایز بی انتها از طریق توجه به قدرت و حفظ قدرت. به علاوه، بیاموزید که چگونه با ایجاد قدرت مقیاس‌پذیری، برند خود را به مخاطبان گسترده‌تری ببرید.

Related Skills

linkedin به سراغ توسعه دهندگان پایتون بروید (Mitalearn-277250)

  • 1 hours 28 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 17 February 2023
  • Author: Miki Tebeka
درباره این دوره: 

 Go به طور پیوسته در حال تبدیل شدن به یکی از محبوب ترین زبان های برنامه نویسی است و سازمان های بیشتری اکنون از Go برای نوشتن خدمات استفاده می کنند. بسیاری از توسعه دهندگان پایتون اکنون مجبور به انتقال به Go هستند و در این دوره، Miki Tebeka به توسعه دهندگان پایتون کمک می کند تا شروع به نوشتن برنامه های Go کنند. Miki اصول اولیه را پوشش می‌دهد، از انواع داخلی گرفته تا تعاریف عملکرد، و همچنین به مهندسی پروژه و همزمانی می‌پردازد. او همچنین چالش‌ها و راه‌حل‌هایی را برای هر فصل ارائه می‌کند، بنابراین می‌توانید مهارت‌های خود را در حین یادگیری تمرین کنید. اگر یک توسعه‌دهنده پایتون هستید که در حین انتقال به Go به دنبال تجربه‌ای عملی هستید، در این دوره آموزشی به Miki بپیوندید.

coursera به سراغ توسعه دهندگان پایتون بروید [coursera] (Mitalearn-306694)

  • مبتدی
  • Release date: 27 June 2026
  • Author: Elise Deitrick,Sergei Bronnikov
درباره این دوره:

کدنویسی کنید و اولین برنامه Go خود را در عرض چند دقیقه بدون نصب چیزی اجرا کنید! این دوره برای زبان آموزانی طراحی شده است که از قبل با شیوه های توسعه در یک زبان برنامه نویسی مدرن مانند پایتون آشنا هستند تا به سرعت به زبان سریع و قدرتمند Go (که گاهی اوقات به آن Golang گفته می شود) متصل شوند. ماژول های این دوره اصول Go مانند نحو، مدیریت خطا و کتابخانه های استاندارد، برنامه نویسی OOP و موازی شامل اشاره گرها و گوروتین ها و در نهایت پرداختن به موضوعات پروژه بزرگتر از جمله مدیریت وابستگی، ورود به سیستم و پروفایل را پوشش می دهند. در پایان دوره، فراگیران چرخه عمر کامل ساخت یک ماژول وب سرویس را دو بار طی خواهند کرد: یک بار با Gin و یک بار با grpc. با پایان این دوره، برنامه نویسی در Go راحت خواهید بود. برای اینکه امکان یک تجربه یادگیری واقعی و خودآگاه را فراهم کنید، این دوره بدون ویدیو است. تکالیف حاوی توضیحات کوتاه با تصاویر و نمونه‌های کد قابل اجرا با ویرایش‌های پیشنهادی برای بررسی بیشتر نمونه‌های کد، ایجاد درک عمیق‌تر با انجام دادن هستند. شما از بازخورد فوری از انواع آیتم های ارزیابی در طول مسیر بهره مند خواهید شد، به آرامی از بررسی های درک سریع (چند انتخابی، پر کردن جای خالی و عدم درهم آمیختن بلوک های کد) تا تمرین های کدگذاری کوچک و قابل دسترس که به جای اینکه چند دقیقه طول می کشد، پیشرفت کنید. ساعت

linkedin به سمت شغل موفقیت مشتری حرکت کنید (Mitalearn-444819)

  • 35 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 22 February 2024
  • Author: Robbie Kellman Baxter
درباره این دوره: 

 

مسیری را از نقش پشتیبانی مشتری فعلی خود به سمت شغل پرسود و موبایلی در موفقیت مشتری ترسیم کنید! به عنوان یک حوزه در حال رشد و با ارزش، جای تعجب نیست که موفقیت مشتری یک شغل همیشگی در حال افزایش است. اما چگونه می‌توانید از نقش دیگری در شرکت خود عبور کنید یا مسیری برای سازمان، نقش و حتی صنعت جدید پیدا کنید؟ در این دوره، رابی کلمن باکستر، کارشناس حرفه ای و خدمات مشتری، طرز فکری را که شما برای پیشرفت در موفقیت مشتری نیاز دارید و همچنین نحوه هدایت بازار کار اغلب پنهان برای استخدام به عنوان یک حرفه ای موفقیت مشتری را به اشتراک می گذارد. بیاموزید که چگونه مهارت های فعلی خود را با مهارت های موفقیت مشتری ایده آل مقایسه کنید تا شکاف ها را شناسایی کنید و برنامه ای برای تکمیل مهارت های از دست رفته خود ایجاد کنید. نقاط قوت و ناملموس منحصر به فرد خود را کاوش و شناسایی کنید که شما را به یک کاندیدای عالی برای موفقیت مشتری تبدیل می کند. به علاوه، دریابید که چگونه راه خود را در یک مصاحبه شغلی موفقیت مشتری شبکه کنید.

این دوره بخشی از گواهی حرفه ای از ChurnZero است.


coursera به سوی آینده توسعه iOS با سوئیفت (Mitalearn-315602)

  • 16 hours 47 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 23 June 2026
  • Author: Justin-Nicholas Toyama ,Frank Ayars ,Ralf Brockhaus
درباره این دوره:

مقدمه ای بر زبان برنامه نویسی سوئیفت. این شما را برای توسعه برنامه های iOS گسترده تر آماده می کند و پایه ای برای موضوعات توسعه پیشرفته iOS ایجاد می کند. پس از اتمام این دوره، شما قادر خواهید بود: 1. ارتباط Swift و Objective-C و استفاده از آنها در برنامه نویسی iOS و Mac (OS X) 2. توانایی خواندن و نوشتن کد سوئیفت را توسعه دهید 3. نحوه استفاده از هر دو زبان برنامه نویسی را با هم در برنامه ها تشخیص دهید 4. نحوه نوشتن برنامه ها را به طور کامل در سوئیفت با کمک چندین نمونه برنامه نویسی iOS نشان دهید 5. نحوه استفاده از Swift را برای توسعه در پلتفرم های جدید مانند Apple Watch و Apple TV تعیین کنید 6. یک برنامه کاربردی سرویس گیرنده-سرور آیفون با خدمات مکان ایجاد کنید که می توانید آن را به مجموعه خود اضافه کنید.

coursera به صدا درآوردن زنگ هشدار: تشخیص و پاسخ (Mitalearn-303753)

  • 2 hours
  • مبتدی
  • Release date: 23 June 2026
  • Author: Google Career Certificates
درباره این دوره:

این ششمین دوره گواهینامه امنیت سایبری گوگل است. این دوره‌ها شما را به مهارت‌هایی که برای درخواست یک شغل امنیت سایبری سطح ابتدایی نیاز دارید، مجهز می‌کند. شما بر اساس درک خود از موضوعاتی که در پنجمین دوره گواهی امنیت سایبری Google معرفی شده‌اند، استفاده خواهید کرد. در این دوره، شما بر روی تشخیص و پاسخ به حادثه تمرکز خواهید کرد. شما یک حادثه امنیتی را تعریف می‌کنید و چرخه حیات واکنش به حادثه، از جمله نقش‌ها و مسئولیت‌های تیم‌های واکنش به حادثه را توضیح می‌دهید. شما ارتباطات شبکه را تجزیه و تحلیل و تفسیر خواهید کرد تا حوادث امنیتی را با استفاده از ابزارهای sniffing بسته برای ضبط ترافیک شبکه شناسایی کنید. با ارزیابی و تجزیه و تحلیل مصنوعات، فرآیندها و رویه‌های بررسی حادثه و واکنش را بررسی خواهید کرد. علاوه بر این، با استفاده از سیستم‌های تشخیص نفوذ (IDS) و ابزارهای مدیریت رویداد اطلاعات امنیتی (SIEM) تمرین خواهید کرد. کارمندان Google که در حال حاضر در امنیت سایبری کار می‌کنند، شما را از طریق ویدیوها راهنمایی می‌کنند، فعالیت‌های عملی و نمونه‌هایی را ارائه می‌کنند که وظایف رایج امنیت سایبری را شبیه‌سازی می‌کنند، و به شما کمک می‌کنند مهارت‌های خود را برای آماده شدن برای مشاغل ایجاد کنید. فراگیرانی که این گواهی را تکمیل می کنند، برای درخواست نقش های امنیت سایبری سطح ابتدایی مجهز خواهند شد. هیچ تجربه قبلی لازم نیست. در پایان این دوره، شما: - چرخه حیات یک حادثه را توضیح دهید. - ابزارهای مورد استفاده در مستندسازی، تشخیص و مدیریت حوادث را شرح دهید. - تجزیه و تحلیل بسته ها برای تفسیر ارتباطات شبکه. - انجام بررسی های مصنوع برای تجزیه و تحلیل و تأیید حوادث امنیتی. - مراحل مهار، ریشه کن کردن و بازیابی از یک حادثه را شناسایی کنید. - تعیین نحوه خواندن و تجزیه و تحلیل گزارش ها در طول بررسی حادثه. - نحو و اجزای اصلی امضاها و گزارش‌ها را در ابزارهای سیستم‌های تشخیص نفوذ (IDS) و سیستم‌های تشخیص نفوذ شبکه (NIDS) تفسیر کنید. - انجام پرس و جو در اطلاعات امنیتی و ابزار مدیریت رویداد (SIEM) برای بررسی یک رویداد.

linkedin به طور مؤثر آموزش کارمندان: اصول یادگیری بزرگسالان (Mitalearn-418843)

  • 36 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 25 July 2026
  • Author: Matt Gjertsen,Madecraft
درباره این دوره:

آموزش کارمندان می تواند اشکال مختلفی به خود بگیرد. شما ممکن است یک شریک تجاری HR باشید که کارمندان جدید را در اختیار شما قرار می دهد ، یا یک مدیر در تلاش برای بهبود عملکرد یک عضو تیم مبارز یا حتی یک مدیر پروژه که سعی در گرفتن یک شرکت برای اتخاذ یک روند جدید دارد. وضعیت شما هر چه باشد ، دانستن چگونگی آموزش کارمندان برای موفقیت بلند مدت شما اساسی است. در این دوره ، مت گجرتسن ، رئیس سابق آموزش و توسعه در SpaceX ، مروری بر جنبه های بسیاری را ارائه می دهد که باعث می شود کارمندان در محل کار امروز متفاوت از آنچه ممکن است در گذشته تجربه کرده اید متفاوت باشد. اهمیت ارتباط با انگیزه های یک کارمند را با استفاده از دانشی که در حال حاضر وجود دارد و ایجاد یک تجربه یادگیری جذاب که در آنجا با کارمندان شما ملاقات می کند ، بیاموزید. ابزارهای موجود را برای عملی کردن این اطلاعات کشف کرده و تدریس را به گونه ای شروع کنید که بتواند موفقیت شما ، کارمندان و مشاغل شما را به وجود آورد.

این دوره توسط madecraft ایجاد شده است. ما خوشحالیم که این آموزش را در کتابخانه خود میزبانی می کنیم. عرض = "20 ٪" قد = "20 ٪" />

coursera به طور موثر اخبار را به مخاطبان خود منتقل کنید (Mitalearn-366483)

  • 1 hours 50 minutes
  • متوسط
  • Release date: 23 June 2026
  • Author: Joanne C. Gerstner,Jeremy Steele,David Poulson
درباره این دوره:

یک روزنامه نگار موفق بیشتر از به دست آوردن اطلاعات است. نحوه پردازش اطلاعات توسط روزنامه نگاران و سپس جمع آوری آنها، مراحل کلیدی گزارش های خبری است. شما فرآیند، برنامه ریزی، الزامات چگونگی توسعه گزارش های خبری خود توسط روزنامه نگاران را خواهید آموخت. راه‌های زیادی برای گزارش‌دهی گزارش‌های خبری وجود دارد، و شما با اشکال مختلف نحوه انجام گزارش و نوشتن برای خدمت به مخاطبان مختلف آشنا خواهید شد. این دوره همچنین فرمت های مختلف روزنامه نگاری را، فراتر از کلام مکتوب و نحوه بهترین استفاده از آنها را توضیح می دهد.

linkedin به طور موثر پیشرو در تحول دیجیتال (2018) (Mitalearn-153405)

  • 1 hours 11 minutes
  • متوسط
  • Release date: 30 October 2018
  • Author: Phil Gold
درباره این دوره:

انقلاب دیجیتال آغاز شده است. فناوری‌هایی مانند ابر و اینترنت اشیا بر نحوه تجارت شرکت‌ها تأثیر می‌گذارند و تغییرات بیشتری در راه است. برای مرتبط ماندن، سازمان ها باید فرآیندهای خود را به طور اساسی تغییر دهند و ابزارها و سیستم های جدید را اتخاذ کنند. آیا شما و سازمانتان آماده تکامل هستید؟ به فیل گلد حرفه ای در زمینه ارتباطات و آموزش بپیوندید تا توضیح دهد که چگونه رهبران و مدیران می توانند تحول دیجیتال را فعال کنند و شرکت ها و تیم های خود را به آینده هدایت کنند. درباره فناوری‌های مخربی که کسب‌وکار را تغییر می‌دهند، مسدودکننده‌هایی که شرکت‌ها را از پذیرش آن‌ها بازمی‌دارند و گام‌های کلیدی برای مدیریت اجرای موفقیت‌آمیز گردش‌های کاری و سیستم‌های جدید بیاموزید. به علاوه، نکاتی را برای رهبری همه افراد در شرکت خود از طریق تحول دیجیتال، از جمله کارکنان غیر فنی که ممکن است در برابر تغییر مقاوم باشند، دریافت کنید.

Suggestions