در این دوره، بهترین شیوه ها برای انتخاب، جذب و جذب استعدادها را خواهید آموخت. شما همچنین در مورد رویکردهای کلیدی برای اندازه گیری عملکرد و ارزیابی کارکنان خود خواهید آموخت. علاوه بر این، شما یاد خواهید گرفت که چگونه استعداد خود را توسعه دهید و مربیگری کنید تا آنها بتوانند پتانسیل کامل خود را در محل کار به کار گیرند. در مجموع، شما درک کاملی از چرخه کامل مدیریت استعدادها و ایجاد یک خط لوله استعداد قوی برای تیم و سازمان خود به دست خواهید آورد. مدیریت و توسعه استعدادها یکی از 3 موضوع مهمی است که در ذهن مدیران عامل از سراسر جهان وجود دارد. در واقع، مدیران عامل از مدیریت و توسعه استعداد رهبری خود به عنوان موضوعی یاد می کنند که برای موفقیت آتی کسب و کارشان بسیار مهم است، اما سازمان آنها کمترین توانایی را برای رسیدگی موثر به آن دارند. این دوره به شما بینش ها، چارچوب ها و ابزارهایی را برای مدیریت موثر و توسعه استعدادها در تیم ها و سازمان های خود ارائه می دهد.

مدیریت اسرار بخش مهمی از ایمن سازی داده ها در برنامه های ASP.NET Core شما است. اسرار می تواند هر چیزی باشد، از کلیدهای API گرفته تا رمزهای عبور کاربر تا رشته های اتصال پایگاه داده. شما باید اطمینان حاصل کنید که این داده های حیاتی برای مدیران و توسعه دهندگان بدون قرار گرفتن در معرض مهاجمان قابل دسترسی است. این دوره کوتاه و متمرکز بر امنیت، محل ذخیره اسرار و نحوه تنظیم، دسترسی، جایگزینی و حذف اسرار را به صورت محلی با استفاده از ASP.NET Core Secret Manager توضیح می دهد. در نهایت، نحوه راه‌اندازی Azure Key Vault را برای کار با اسرار پس از استقرار برنامه‌ها در فضای ابری بیاموزید.

خواه ارائه، ارائه، ارائه نان تست، یا مشارکت در یک جلسه، اکثر مردم درجاتی از اضطراب در مورد صحبت کردن در جمع را تجربه می کنند. در این دوره، نویسنده مت آبراهامز به بررسی عواملی می‌پردازد که افراد را عصبی می‌کند و برخی از مشکلات رایج مدیریت اضطراب را به اشتراک می‌گذارد. او سپس تکنیک های مدیریت اضطراب را ارائه می دهد تا به شما کمک کند هنگام صحبت در مقابل دیگران راحت تر و اعتماد به نفس بیشتری داشته باشید. مت همچنین در مورد چیزهای خاصی صحبت می کند که می توانید برای مدیریت منابع و علائم اضطراب انجام دهید که می تواند به شما امکان دهد برای هر مخاطبی احساس اعتماد به نفس بیشتری داشته باشید.

همه ما هر از چند گاهی مضطرب می شویم. اما اگر اضطراب شما شروع به اختلال در کار شما کند ، چه کاری باید انجام دهید؟ این دوره منابعی را برای کمک به شما در مدیریت اضطراب و موفق تر در کار فراهم می کند. دکتر Srini Pillay ، یک روانشناس آموزش دیده هاروارد ، به شما نشان می دهد که چگونه اضطراب خود را بشناسید ، آدرس دهید و درک کنید و همچنین در صورت نیاز به توجه بالینی ، پیشرفت آن را کنترل کنید. راهنمایی متخصصان پزشکی را دنبال کنید تا در مورد افراد روزانه و خارج از محل کار روزانه حرکت کنید: تصمیم گیری ، تعامل با همکاران و هنگام احساس احساس اضطراب خود را فرا بگیرید. استراتژی های عملی را که برای بهبود بهره وری و عملکرد کلی کار خود طراحی شده است ، کاوش کنید. بیاموزید که درگیری ، نقش های از راه دور و انزوا ، سکسکه فناوری ، اضطراب اجتماعی و سایر اشکال استرس ناشی از کار را بیاموزید. در طول راه ، Srini تکنیک های مثبتی را برای کاهش اضطراب در طولانی مدت به شما نشان می دهد ، بنابراین می توانید مراقبت های بهتری از خود داشته باشید.

مشاهده خبرنامه لینکدین سارا مدیریت افراد با عملکرد بالا به شما فرصتی می دهد تا راه را برای برخی از قوی ترین استعدادهای سازمان خود هموار کنید. با کمک استراتژیک به این حرفه ای ها برای رشد و گسترش مسئولیت هایشان، می توانید تأثیر قابل توجهی بر آینده سازمان خود داشته باشید. در این دوره، کارشناس رهبری، سارا کانادا، شما را با استراتژی‌های نوآورانه برای مدیریت موفقیت‌آمیز – و حفظ – استثنایی‌ترین کارمندان خود مجهز می‌کند. سارا شما را با ذهنیت و انگیزه های افراد با عملکرد بالا آشنا می کند تا بتوانید از این دانش برای برآورده کردن انتظارات آنها استفاده کنید و سطح حمایت و پیشرفت مناسبی را برای آنها فراهم کنید.

افسردگی این توانایی عجیب را دارد که رنگ زندگی را از بین ببرد و حتی پیش پا افتاده ترین کارها را به چالش تبدیل کند. وقتی حتی بلند شدن از رختخواب سخت است، وقتی به دفتر می‌رسید چطور باید مدیریت کنید؟ در حالی که هیچ مقداری از شن و ماسه نمی تواند این وضعیت را از بین ببرد، استراتژی های ساده ای وجود دارد که می توانید از آنها برای عبور از روزهای بد استفاده کنید - و حتی رفاه و بهره وری خود را در این فرآیند بهبود بخشید. در این دوره، به دکتر سرینی پیلای، مربی ارشد اجرایی خبره و استادیار پاره وقت روانپزشکی در دانشکده پزشکی هاروارد بپیوندید، زیرا او تکنیک‌های عملی را به اشتراک می‌گذارد که می‌تواند به افراد مبتلا به افسردگی کمک کند تا کار خود را مؤثرتر انجام دهند و به دنبال آن باشند. حمایتی که نیاز دارند بیاموزید که چگونه خلق و خوی و خستگی خود را بهتر مدیریت کنید، موضوع افسردگی را با همکارانتان مطرح کنید، در هنگام افسردگی دیگران را مدیریت و رهبری کنید، و موارد دیگر.rnrn این دوره نباید به عنوان ارائه هیچ گونه تشخیص یا توصیه درمانی برای افسردگی یا هر وضعیت پزشکی دیگر تلقی شود. هر فرد مبتلا به افسردگی یا سؤالی در مورد وضعیت پزشکی خود باید با متخصص مراقبت های بهداشتی شخصی خود مشورت کند.

مدیریت امکانات به کمک کامپیوتر (CAFM) یک فرآیند سه مرحله ای است. هنگامی که 1) منطقه موجود را تعریف کردید و 2) مناطق را به فضاهای قابل استفاده توسعه دادید، وقت آن است که 3) افراد و تجهیزاتی را که هر اتاق را اشغال می کنند شناسایی کنید. AutoCAD، پلتفرم CAD پرچمدار Autodesk، محبوب ترین ابزار جهان برای این کار است. به Shaun Bryant بپیوندید تا نحوه استفاده از AutoCAD را برای مشخص کردن میزان اشغال در نقشه های CAFM خود نشان دهد. او نحوه تنظیم نقشه‌ها، ایجاد بلوک‌های اشغال و چند خط، تعریف مناطق اشغال، تنظیم جداول برای قرار دادن داده‌های اشغال شما، و حاشیه‌نویسی نقشه‌ها با آن داده‌ها را نشان می‌دهد. در پایان دوره، می توانید اطلاعات را به برنامه هایی مانند مایکروسافت اکسل صادر کنید، بنابراین می توانید داده ها را در قالب جدول تجزیه و تحلیل کنید.

هنگامی که مساحت موجود در مرکز خود را اندازه گیری کردید، گام بعدی در مدیریت امکانات به کمک رایانه (CAFM) این است که آن را در فضاهای خاص با کاربری های اختصاص داده شده توسعه دهید: دفاتر، حمام، آزمایشگاه ها، کمدهای برقی و غیره. این دوره نشان می دهد که چگونه از AutoCAD، پلتفرم CAD پرچمدار Autodesk، برای مدیریت فضا استفاده کنید. با Shaun Bryant همراه باشید زیرا او شما را گام به گام از طریق یک پروژه CAFM در دنیای واقعی راهنمایی می کند و به شما امکان می دهد با سرعت خود یاد بگیرید و مهارت های خود را در حین پیشرفت توسعه دهید. او نحوه تنظیم نقشه ها، تعریف فضاها با چند خط، تنظیم جداول فضایی برای قرار دادن داده های شما و حاشیه نویسی نقشه ها با آن داده ها را نشان می دهد. در پایان دوره، می‌توانید اطلاعات مدیریت فضا را به برنامه‌هایی مانند مایکروسافت اکسل صادر کنید، بنابراین می‌توانید داده‌ها را در قالب جدولی تجزیه و تحلیل کنید.

نقشه های تاسیسات با کیفیت بالا، اطلاعاتی را که سازمان ها برای تخصیص، طراحی مجدد و تخصیص مجدد فضا نیاز دارند، چه برای ساخت و چه برای دفاتر، به سازمان ها می دهد. وقتی صحبت از مدیریت امکانات به کمک کامپیوتر (CAFM) می شود، یک ابزار وجود دارد: AutoCAD، پلتفرم CAD پرچمدار Autodesk برای ویندوز و OS X. مهارت های لازم برای استفاده از AutoCAD را برای محاسبه مساحت موجود بدست آورید، درک کنید که چه درصدی از فضای قابل استفاده است. و صادرات نقشه ها و داده ها برای تجزیه و تحلیل و ارائه. این دوره با تمرکز بر اصول اولیه، شما را گام به گام از طریق یک پروژه CAFM واقع بینانه راهنمایی می کند و به شما امکان می دهد با سرعت خود یاد بگیرید و مهارت های خود را در حین پیشرفت توسعه دهید. نویسنده Shaun Bryant نحوه تنظیم نقشه ها، تعریف و اندازه گیری نواحی، تنظیم جداول منطقه امکانات و حاشیه نویسی نقشه ها را نشان می دهد. در پایان دوره، می توانید اطلاعات را به برنامه هایی مانند مایکروسافت اکسل صادر کنید، بنابراین می توانید داده ها را در قالب جدول تجزیه و تحلیل کنید.

در برخی مناطق جهان، همه‌گیری در حال کنترل شدن است و شرکت‌ها در فکر بازگشت به محل کار هستند. توانایی انجام این کار به طور ایمن به عوامل بسیاری بستگی دارد: فضای فیزیکی موجود، عملکردهای کاری، و نگرش ها و انتظارات محلی. مدیران تاسیسات نیاز به ارزیابی عادی جدید و توسعه استراتژی برای تغییرات در محیط ساخته شده دارند. این دوره با حضور جیم راجرز - یک رهبر شناخته شده در زمینه های مدیریت ساخت و ساز و ایمنی و بهداشت شغلی - استراتژی های عملی برای ارزیابی سیستم ها و فضاهای فعلی شما، ایجاد تغییرات و مدیریت مسائل بهداشتی و ایمنی مداوم ارائه می دهد. بیاموزید که چگونه با کاهش ظرفیت اتاق مقابله کنید، اتاق های کنفرانس را تغییر دهید، سیستم تهویه مطبوع خود را بهبود ببخشید و موارد دیگر. با استفاده از این دستورالعمل‌ها، می‌توانید اطمینان حاصل کنید که شرکت شما محل کار را تا حد ممکن امن و مطمئن برای کارمندان شما می‌سازد.

 در هسته بسیاری از کسب و کارها داده ها قرار دارند که به سازماندهی، امنیت، استخراج و تجزیه و تحلیل نیاز دارند. تدارکات عملیاتی مدیریت داده، امنیت داده ها، داده ها و مدیریت پایگاه داده می تواند برای سازمان هایی که بدون یک نقشه راه پایدار اجرا می کنند، پیچیده و طاقت فرسا شود. هدف این دوره معرفی امنیت زیرساخت های شرکت تجاری و نیازهای عملیاتی است. مربی برندیس مارشال تکنیک های طراحی پیشرفته و مسائل فیزیکی مربوط به مدیریت داده در سطح سازمانی را بررسی می کند. در مورد مفاهیم طراحی پیشرفته، مدل‌سازی و سازه‌های پیشرفته، اشیاء و داده‌های بدون ساختار و نیمه ساختار یافته در پایگاه‌های داده، پیاده‌سازی معماری داده‌های سازمانی، و کیفیت و نظارت داده‌ها بیاموزید. به Brandeis بپیوندید تا بهترین شیوه های امنیت پایگاه داده را به اشتراک بگذارد در حالی که آنها را قابل ارتباط و در دسترس می کند.

تقریباً هر سازمانی از شبکه های کامپیوتری برای به اشتراک گذاشتن اطلاعات خود و پشتیبانی از عملیات تجاری خود استفاده می کند. هنگامی که ما به شبکه اجازه دسترسی به داده ها را می دهیم، در معرض تهدیدات داخل و خارج سازمان قرار می گیرد. این دوره به بررسی تهدیدات مرتبط با استفاده از شبکه های داخلی و خارجی و نحوه مدیریت حفاظت از اطلاعات در هنگام دسترسی به آنها از طریق شبکه می پردازد. در این دوره، زبان آموز قادر خواهد بود: ● تهدیدات داده های فناوری ارتباطات اطلاعات (ICT) را توصیف کنید. ● مسائل و شیوه های مرتبط با مدیریت امنیت شبکه را شناسایی کنید ● شیوه ها، ابزارها و روش های مرتبط با ارزیابی امنیت شبکه را شناسایی کنید ● اجزای یک برنامه امنیتی شبکه موثر را شرح دهید

انتقال شغلی، چه برنامه ریزی شده یا غیرمنتظره، رگبار سوالات برنامه ریزی مالی حساس به زمان را ایجاد می کند. چه مقدار پول نیاز دارید تا درآمد نهایی خود را تامین کنید؟ برای حفظ پوشش بیمه سلامت در بین مشاغل چه اقداماتی می توانید انجام دهید؟ در این دوره، مشاور مالی قدیمی وینی سان به این سؤالات و موارد دیگر پاسخ می دهد و توصیه های عملی ارائه می دهد که به شما کمک می کند از شکاف درآمد ناشی از اخراج یا تغییر شغل جان سالم به در ببرید. کشف کنید که چگونه می توانید از دارایی های خود در طول یک دوره گذار استفاده کنید، مخارج خود را تحت کنترل داشته باشید، و یک کیت کمک های اولیه مالی بسازید که به شما کمک می کند تا مراحل بعدی خود را برنامه ریزی کنید. بعلاوه، یاد بگیرید که چگونه از COBRA برای حفظ بیمه خود استفاده کنید، وجوه بازنشستگی را پشت سر بگذارید، و یک کار جدید با اهداف مالی تجدید شده شروع کنید.

در طول رکود مالی یا رکود، حتی نگاه کردن به اعداد موجود در حساب بانکی شما می تواند استرس زا باشد. اما حتی زمانی که شرایط سخت است، باز هم می توانید گام هایی بردارید تا از نظر مالی جلوتر بمانید. این دوره به شما نشان می دهد که چگونه. به مشاور مالی قدیمی وینی سان بپیوندید تا او استراتژی هایی را برای محافظت از امور مالی شما و فکر کردن به سرمایه گذاری در زمان های چالش برانگیز مالی به اشتراک بگذارد. وینی دیدگاه جدیدی در مورد بودجه بندی و همچنین نحوه ارزیابی بودجه خود برای یافتن راه هایی برای کاهش هزینه ها ارائه می دهد. او نحوه ساخت یک کیت کمک های اولیه مالی را توضیح می دهد که به شما اطمینان می دهد می توانید به راحتی به اسناد مالی مهم در شرایط بحرانی دسترسی پیدا کنید. بعلاوه، وینی نکات تخصصی را برای توسعه یک استراتژی سرمایه گذاری که با اهداف سرمایه گذاری شخصی شما مطابقت دارد به اشتراک می گذارد.

برای بسیاری از ما که حرفه ای مالی نیستیم، نگرانی در مورد پول و پس انداز برای آینده می تواند یک کار طاقت فرسا باشد. در این دوره، کارشناس مالی جین بارت نشان می دهد که چگونه وقتی نگرش خود را نسبت به پول تغییر می دهید، فرصت ها به وجود می آیند. او شما را از طریق اصول اولیه امور مالی شخصی - کسب درآمد، خرج کردن، پس انداز و سرمایه گذاری - با چشمی برای یافتن فرصت هایی برای غنی سازی زندگی خود راهنمایی می کند. او به سوالاتی از این قبیل می پردازد: چگونه می توانید درآمد بیشتری کسب کنید؟ انواع مختلف درآمد چیست؟ چگونه می توانید از فصل مالیات به عنوان معیاری برای برنامه ریزی و تعیین هدف استفاده کنید؟ چگونه بودجه می کنید؟ ارزش پول چیست و هوشمندانه ترین رویکردها برای پس انداز و سرمایه گذاری چیست؟ همه اینها و موارد دیگر در این دوره مبتدی در امور مالی شخصی پوشش داده شده است.

مدیران خدمات مشتری ممکن است در خط مقدم نباشند، اما می‌توانند سیستم‌ها و فرآیندهایی ایجاد کنند که به اطمینان حاصل شود که وعده‌های خدمات سازمان با آنچه که واقعاً ارائه می‌کند مطابقت دارد. جف توستر، کارشناس خدمات مشتری، به مدیران کمک می کند تا مشخص کنند که یک مشتری معمولی چه انتظاراتی دارد، این انتظارات از کجا می آیند و سازمان شما ممکن است در کجا آسیب پذیر باشد. او نحوه انجام ممیزی بازاریابی و ارتباطات را توضیح می دهد تا بفهمد آیا پیام های شرکت شما با آنچه که ارائه می دهد مطابقت دارد یا خیر. سپس یاد بگیرید که چگونه از داده ها (مانند بررسی ها و بازگرداندن محصول) برای شناسایی مناطقی که خدمات به طور معمول در آنها کوتاهی می کند استفاده کنید. در آخر، او به شما کمک می کند فرصت هایی را برای تقویت انتظارات مناسب با مشتریان، از جمله انتظارات زمان پاسخگویی برای کانال های خدمات مختلف (تلفن، ایمیل و رسانه های اجتماعی) کشف کنید.

با افزایش سن، درآمد و تنوع قومیتی، انتظارات مشتریان نیز متنوع تر می شود. بنابراین، جلب رضایت همه مشتریان با انتظارات رو به رشد اما متفاوت دشوار می شود. این دوره که توسط پروفسور جاگدیش شت، برنده جایزه Padma Bhushan 2020 برای ادبیات و آموزش تدریس می‌شود، نشان می‌دهد که شکل‌دهی به انتظارات مشتری، اگر نگوییم مهم‌تر از فراتر از انتظارات مشتری است. سه استراتژی برای مدیریت انتظارات مشتری وجود دارد: رها کردن مشتری، سازگاری با مشتری و تنظیم انتظارات مشتری. از آنجایی که همه مشتریان سودآور نیستند، باید مدیریت انتظارات مشتری را با نتایج سودآوری پیوند داد.

شکل مدیر انرژی (EM) که در اوایل دهه 1970 در ایالات متحده معرفی شد، در طول اولین بحران نفتی، نیاز به کار بیشتر با انرژی کمتر را آشکار کرد. در ایتالیا، این رقم به طور رسمی توسط قانون 308/82 معرفی شد، اما اولین انگیزه قوی خود را به لطف قانون 10/91، با هدف اجرای برنامه ملی انرژی در استفاده منطقی از انرژی، صرفه جویی در انرژی و توسعه منابع انرژی تجدید پذیر داشت. . به طور دقیق‌تر، مدیر انرژی فردی است که وظیفه‌اش مدیریت آنچه مربوط به انرژی در یک شرکت، یک نهاد عمومی یا به طور کلی یک ساختار است، تأیید مصرف انرژی، بهینه‌سازی آن و ترویج مداخلات با هدف بهره‌وری انرژی و استفاده از آن است. از منابع تجدید پذیر در این رابطه، دوره اطلاعات لازم را به موارد زیر ارائه می دهد: - بررسی مصرف، از طریق ممیزی های موقت یا، در صورت وجود، از طریق مدل های دیجیتال یا گزارش های تولید شده توسط مدیریت از راه دور؛ - بهینه سازی مصرف از طریق تنظیم صحیح سیستم ها و استفاده مناسب از آنها از نقطه نظر انرژی. - رفتار آگاهانه از انرژی توسط کارمندان و/یا ساکنان تاسیسات را ترویج دهید. - پیشنهاد سرمایه گذاری های بهبود، احتمالاً بهبود فرآیندهای تولید یا عملکرد خدمات مرتبط. این دوره در 4 هفته تنظیم شده است. در هفته اول مقدمه ای مختصر در مورد دوره با برجسته کردن مهارت های اصلی مدیر انرژی ارائه شده است. پس از آن، در هفته دوم، اصول اساسی در مورد انرژی در ساختمان ها مورد بحث قرار می گیرد. با جزئیات بیشتر، هدف این هفته تعیین چارچوب اصلی انرژی، نظارتی و بازار است که در آن مدیر انرژی باید با آن سروکار داشته باشد. در همین هفته، مبانی فیزیک ساختمان و گیاهان فنی نیز معرفی می شود. در طول هفته 3، روش های خاص برای انجام بررسی و ممیزی انرژی و همچنین راه حل های موجود برای بهبود بهره وری انرژی ساختمان های موجود بررسی می شود. در هفته گذشته، رویکرد کلی برای مواجهه با ابزارهای دیجیتالی خاص نیز نشان داده شده است و در نهایت، تمام دانش کسب شده در طول هفته ها در دو مطالعه موردی نمونه به کار گرفته شده است.

 وقتی صحبت از بهره وری می شود، توجه زیادی به مدیریت کار، مدیریت زمان و روال ها می شود. اما این ابزارها تنها در صورتی کار می کنند که انرژی شما به درستی مدیریت شود. در این دوره، شنوندگان می توانند یاد بگیرند که چرا به حداکثر رساندن انرژی و زمان آنها برای بهبود کارایی بسیار مهم است. مایک واردی، کارشناس محبوب بهره‌وری، توضیح می‌دهد که چگونه بهره‌وری قربانی انرژی می‌شود و در مورد آن چه باید کرد. کشف کنید که چگونه ساعت بدن خود را درک کنید، زمان اولیه و کم را ارزیابی کنید، وظایف را به سطوح انرژی ترسیم کنید، و موارد دیگر.

nn ما خوشحالیم که این محتوا را در کتابخانه خود میزبانی می کنیم.

"Google Workspace Mail Management چهارمین دوره از مجموعه Google Workspace Administration است. در این دوره آموزشی یاد خواهید گرفت که چگونه از سازمان خود در برابر حملات هرزنامه، جعل، فیشینگ و بدافزار محافظت کنید. شما انطباق ایمیل را پیکربندی خواهید کرد و یاد خواهید گرفت که چگونه پیشگیری از از دست دادن داده (DLP) را برای سازمان خود پیاده سازی کنید. شما درک درستی از گزینه های مسیریابی نامه در دسترس خواهید داشت و یاد می گیرید که چگونه فرستنده ها را در لیست مجاز قرار دهید و مسدود کنید. همچنین با سایر گزینه‌های ایمیل مانند دروازه‌های ورودی و خروجی، بایگانی ایمیل شخص ثالث و ژورنال کردن در Vault آشنا خواهید شد."