Course catalog
Categories
Showing 1,241-1,260 of 3,992 items.
پیشرفت حرفه ای: همیشه خود را بهبود بخشید
(Mitalearn-297463)
- 2 hours 53 minutes
- مناسب همه
- Release date: 23 June 2026
- Author: Associate Professor Paul Nesbit
درباره این دوره:
دنیای کار با تغییرات سریع و مداوم مشخص می شود. در این محیط پویا، یکی از حیاتیترین مهارتهای رهبران، ظرفیت یادگیری و سازگاری آنهاست. درگیر توسعه مستمر مهارت های خود در مدیریت و رهبری دیگران باشند. این دوره با تمرکز بر ماهیت فرآیند خودسازی به شما در توسعه مداوم مهارت ها و توانایی های خود کمک می کند. شما برای درک نقاط قوتی که باید توسعه دهید و چالش هایی که به عنوان یک رهبر با آن مواجه خواهید شد، در مورد سبک رهبری فعلی خود فکر می کنید و خودآگاهی را در مورد آن توسعه خواهید داد. این دوره همچنین فرآیند تغییر را بررسی میکند و فرآیندهای خودتنظیمی را که زیربنای توسعه مهارتهای شخصی است بررسی میکند.
Related Skills
پیشرفت های اخیر در Freeform Electronics
(Mitalearn-351506)
- 5 hours 11 minutes
- متوسط
- Release date: 23 June 2026
- Author: Jang-Ung Park
درباره این دوره:
در این دوره، فراگیران پس زمینه های اساسی پایه اتصالات p-n، دیودها و ماسفت ها (ترانزیستورهای اثر میدان نیمه هادی اکسید فلز) را درک خواهند کرد. همچنین، رویکردهای اخیر در مورد الکترونیک انعطاف پذیر/کشش پذیر، الکترونیک نوری شفاف و الکترونیک چاپی با استفاده از نانومواد یک بعدی یا دو بعدی معرفی خواهد شد. علاوه بر این، تشکیل لایههای نازک یا رساناهای شفاف با کارایی بالا با استفاده از مواد جدید مانند نانوالیاف سلولزی یا نانوالیاف فلزی برای مواد دوره گنجانده شده است. نمونههایی از ساخت دستگاهها، از جمله پنلهای صفحه لمسی، حسگرهای گاز/شیمیایی/بیو، لنزهای تماسی هوشمند، آنتنهای بیسیم و شفاف، و OLED نیز برای دستگاههای الکترونیکی نسل بعدی معرفی شدهاند.
Related Skills
پیشگامان پزشکی و پیشرفت های پزشکی در تایوان
(Mitalearn-343686)
- 4 hours 38 minutes
- متوسط
- Release date: 23 June 2026
- Author: 倪衍玄 Yen-Hsuan Ni,陳益祥 Yih-Sharng Chen,蔡孟昆 Meng-Kun Tsai
درباره این دوره:
با گذشت زمان، پزشکان و دانشمندان برای مبارزه با بیماریهای مختلف تلاش زیادی کردهاند، اما یافتن راه مؤثر برای مقابله با آنها آسان نیست. با این حال، امروزه با کمک تجربیات گذشته و فناوری مدرن، به مشکلات جدید بسیار سریعتر و آسانتر می پردازیم. در این دوره قصد داریم چند بیماری رایج و مدیریت فعلی آن را به شما نشان دهیم. در همان زمان، ما همچنین به شما نشان خواهیم داد که چگونه پزشکی مدرن توسعه یافته است و چه پیشرفت هایی به طور خاص در تایوان ایجاد شده است.
Related Skills
پیشگیری از تلفات پس از برداشت جهانی: مبانی، فناوری ها و بازیگران
(Mitalearn-348701)
- 4 hours 39 minutes
- مبتدی
- Release date: 23 June 2026
- Author: Dr. Prasanta Kalita
درباره این دوره:
این دوره با بررسی ابعاد فیزیکی، فنی و اجتماعی ضروری زنجیرههای تامین پس از برداشت و روشهای پیشگیری از تلفات در سطح جهانی، مروری بر موضوع هدررفت پس از برداشت غلات ارائه میکند. هر سال، تخمینها نشان میدهند که 1/3 از کل مواد غذایی تولید شده از بین میرود یا هدر میرود، و از دست دادن پس از برداشت به یک مسئله مهم امنیت غذایی و پایداری جهانی امروز تبدیل میشود. حوزه های دانش کلیدی ارائه شده است از جمله: - مروری بر تلفات پس از برداشت - فعالیت های زنجیره تامین مانند برداشت، خشک کردن و ذخیره سازی -اقتصاد و بازار -معرفی شبکه بازیگران فعال در این زمینه ما با چالش عظیم تغذیه بیش از 9 میلیارد نفر تا سال 2050 روبرو هستیم. برای برآورده ساختن این نیازها، بازده باید با استفاده از همان مقدار منابع طبیعی بیش از دو برابر شود. در سالهای اخیر، از دست دادن پس از برداشت توسط مؤسسات بزرگی از جمله دولت ایالات متحده، سازمان ملل متحد، کنسرسیوم تحقیقاتی CGIAR و چندین مورد دیگر به عنوان فرصتی مهم برای تأثیرگذاری بر امنیت غذایی و بهبود معیشت شناخته شده است. با وجود این توجه فزاینده، کمبود دانش، ظرفیت فنی و منابع همچنان موانعی برای ذینفعان در سراسر جهان برای اقدام در مورد این موضوعات باقی مانده است. این دوره برای اولین بار به شما به عنوان متخصصان، پزشکان و دانشجویان، مقدمه ای جامع در مورد فرآیندهای تلفات پس از برداشت و ایجاد ظرفیت برای پیشگیری از تلفات در سراسر جهان را در اختیار شما قرار می دهد.
Related Skills
پیشگیری از درد مزمن: رویکرد سیستم های انسانی
(Mitalearn-337770)
- 26 hours 9 minutes
- مبتدی
- Release date: 23 June 2026
- Author: Dr. James Fricton, DDS, MS
درباره این دوره:
درد مزمن در سطح همه گیر است و به پرهزینه ترین شرایط در مراقبت های بهداشتی تبدیل شده است. این دوره از علم مبتنی بر شواهد با یادگیری خلاق و تجربی برای درک بهتر شرایط درد مزمن و نحوه پیشگیری از آنها از طریق خود مدیریتی در حوزههای شناختی، رفتاری، فیزیکی، عاطفی، معنوی، اجتماعی و محیطی استفاده میکند. هدف این دوره ترکیبی از استراتژیهای آموزشی خلاق، تجربی و مبتنی بر شواهد است تا به شرکتکنندگان در درک شرایط درد مزمن و نحوه استفاده از رویکرد سیستمهای انسانی در استراتژیهای خود مدیریتی برای کاهش عوامل خطر، افزایش عوامل محافظتی و پیشگیری از آن کمک کند. درد مزمن چهار هدف عمده برای این دوره وجود دارد. 1. شیوع، تأثیر شخصی و معضل مراقبت بهداشتی مرتبط با درد مزمن را شرح دهید. 2. شناخت ویژگی های بالینی و علت زمینه ای چندین بیماری شایع درد و مکانیسم های محیطی، مرکزی و ژنتیکی درد مزمن 3. بر اساس ادبیات مرتبط با عوامل خطر و محافظت در هفت قلمرو زندگی ما، استراتژی های خاصی را در هر حوزه یاد بگیرید که می تواند روزانه برای جلوگیری از درد مزمن و بهبود سلامتی به کار گرفته شود. 4. ارزش رویکرد سیستم های انسانی به مراقبت های بهداشتی و اینکه چگونه می تواند زمینه ای برای مراقبت های یکپارچه، بین رشته ای و فردی برای جلوگیری از درد و افزایش سلامتی فراهم کند را قدردانی کنید. اعتبار آموزش مداوم متخصصین مراقبت های بهداشتی متخصصان مراقبت های بهداشتی که در این فعالیت CE شرکت می کنند می توانند این بیانیه گواهی مشارکت را برای بررسی اعتبار به سازمان های اعتباربخشی مناسب یا هیئت های دولتی خود ارسال کنند. شرکت کننده مسئول تعیین اینکه آیا این فعالیت شرایط لازم برای آموزش مداوم قابل قبول را دارد یا خیر. بیانیه تکمیل گواهینامه Coursera خود را به سازمان مناسب خود ایمیل کنید.
Related Skills
پیشگیری از عفونت در خانه های سالمندان
(Mitalearn-346304)
- 3 hours 32 minutes
- مناسب همه
- Release date: 23 June 2026
- Author: Evelyn Cook
درباره این دوره:
در مورد نقش محیط در انتقال بیماری و نحوه اجرای اقدامات احتیاطی استاندارد و مبتنی بر انتقال برای جلوگیری از گسترش باکتری های مقاوم به آنتی بیوتیک و سایر عفونت ها در مرکز خود بیاموزید.
Related Skills
پیشنهاد تحقیق: شروع تحقیق
(Mitalearn-295389)
- 2 hours 18 minutes
- متوسط
- Release date: 23 June 2026
- Author: Jim Fong
درباره این دوره:
تحقیقات بازار یک حوزه رو به رشد و مهم است که در بسیاری از صنایع در سراسر جهان مورد استفاده قرار می گیرد. با توجه به تمام دادههایی که توسط سازمانها، صنایع، رسانههای اجتماعی، دولتها و غیره جمعآوری میشوند، مهم است که کسی بتواند تمام سر و صداها را بررسی کرده و بینشهای ارزشمندی ارائه دهد. و اینجاست که شما به عنوان یک محقق بازار وارد عمل می شوید. این دوره فقط سطح را خراش می دهد و درک اساسی از این زمینه را به شما ارائه می دهد. در این دوره شما قادر به تعریف تحقیقات بازار و شناسایی برخی از ابزارهای مورد استفاده در صنعت خواهید بود. شما می توانید در مورد اهمیت تحقیق ثانویه و داخلی از نظر فرآیند برنامه ریزی بحث کنید. شما می توانید تعریف کنید که تحقیق اولیه چیست و راه های مختلف انجام تحقیقات اولیه را شناسایی کنید. شما قادر خواهید بود بر روی یک طرح تحقیق یا پیشنهاد واقعی برای پروژه بررسی همتایان خود تمرکز کنید. شما قادر خواهید بود پاسخی به درخواست یک پروپوزال یا طرح تحقیق بنویسید و بتوانید به اجزای مختلف پروپوزال بپردازید و آن را به شیوه ای حرفه ای بسته بندی کنید.
Related Skills
پیشی گرفتن از متناوب بودن
(Mitalearn-349755)
- 1 hours 28 minutes
- مبتدی
- Release date: 23 June 2026
- Author: Bonnassieux yvan,Daniel Suchet,Erik Johnson
درباره این دوره:
خورشیدی و باد راه های پاک و تجدیدپذیری را برای تولید مقادیر زیادی برق ارائه می دهند. آنها در چند سال گذشته رونق گرفته اند و از یک رویاهای زیست محیطی به یک بازار بزرگ تبدیل شده اند و نرخ رشد بی سابقه ای را نشان می دهند. با این حال، نصب پنل های خورشیدی و توربین های بادی به هیچ وجه پایان ماجرا نیست. شبکه الکتریکی که وسایل تولید را به پریزهای کاربران نهایی متصل می کند، یک لوله الکترونی ساده نیست. این قلب تپنده سیستم برق ما است و پایداری آن را تضمین می کند. انرژی خورشیدی و بادی چالشهای خاصی را برای شبکه ایجاد میکنند و اگر بخواهیم منابع تجدیدپذیر بیشتری را مستقر کنیم، باید با این چالشها مقابله کرد. هدف از این سخنرانی معرفی این چالش ها و چند رویکرد در نظر گرفته شده برای غلبه بر آنها می باشد. ما متقاعد شدهایم که همه افراد درگیر در این سفر، از سرمایهگذاران، تا کارآفرینان، سیاستگذاران یا مشتریان ساده باید از این مسائل آگاه باشند، اگر میخواهیم مطمئن شویم که آنها به گلوگاهی برای محدود کردن توسعه بیشتر منابع تجدیدپذیر تبدیل نمیشوند.
Related Skills
پیمایش در عملیات زنجیره تامین بهداشت و درمان
(Mitalearn-301084)
- 1 hours 45 minutes
- مناسب همه
- Release date: 23 June 2026
- Author: Gilbert Nyaga
درباره این دوره:
این دوره ادامه "مقدمه ای بر عملیات زنجیره تامین بهداشت و درمان" است. اگر هنوز قسمت اول را مشاهده نکرده اید، لطفاً قبل از شروع این دوره، آن را بررسی کنید. اگر قسمت اول این مجموعه را به پایان رسانده باشید: مقدمه ای بر عملیات زنجیره تامین مراقبت های بهداشتی، می توانید آنچه را که آموخته اید در حرفه خود به کار ببرید. دانش بنیادی و طرح پروژه از زمان معرفی در این بررسی عمیق تر به عملیات زنجیره تامین مراقبت های بهداشتی انجام می شود. در این دوره، شما بر روی فعالیت ها و عملکردهایی مانند کنترل موجودی، تدارکات، تدارکات، روابط زنجیره تامین، سیستم های فناوری اطلاعات و نوآوری ها و پاسخ به روندهای نوظهور تمرکز خواهید کرد. ابزارها و تکنیکهای مختلفی را معرفی میکند که مدیریت مؤثر عملیات زنجیره تأمین را در سازمانهای مراقبتهای بهداشتی افزایش میدهد. در طول این دوره، به شما این فرصت داده می شود که مفاهیم دوره را در پروژه بهبود فرآیند عملیاتی اعمال کنید.
Related Skills
تأثیر آتش سوزی بر افراد، اموال و محیط زیست
(Mitalearn-354651)
- 7 hours 3 minutes
- مناسب همه
- Release date: 23 June 2026
- Author: James Milke, PhD
درباره این دوره:
آتشسوزیها بر مردم، اموال و محیطزیست در همه کشورهای جهان تأثیر میگذارد. در برخی موارد، خسارات ناشی از آن فوقالعاده بوده و صدها کشته، خسارات گسترده به اموال و محتویات و اثرات قابل توجهی بر محیطزیست ایجاد میکند. بیشتر اوقات، آتشسوزیها ممکن است یک مجروح ایجاد کند یا یک خانه را تحت تأثیر قرار دهد، اگرچه اثرات آن هنوز برای افراد آسیبدیده بسیار مهم است و در مجموع قابل توجه است. این دوره مروری بر چالش های ناشی از آتش سوزی و همچنین راه حل های ایمنی آتش سوزی که برای رویارویی با این چالش ها در دسترس هستند، ارائه می دهد.
Related Skills
تأثیر بافت اجتماعی بر سلامت
(Mitalearn-345165)
- 3 hours 18 minutes
- متوسط
- Release date: 23 June 2026
- Author: Briana Mezuk,Belinda Needham
درباره این دوره:
چرا برخی از گروهها سالمتر از سایرین هستند و چگونه این تفاوتها در طول زندگی ظاهر میشوند و ادامه مییابند؟ سیاست های اجتماعی (مانند مسکن، حمل و نقل، اشتغال) چگونه با سلامت و نابرابری های بهداشتی ارتباط دارند؟ چرا حتی در کشورهایی که مراقبت های بهداشتی همگانی رایگان دارند، نابرابری های بهداشتی وجود دارد؟ این دوره به مدلهای مفهومی برای درک نابرابریهای بهداشتی در ایالات متحده و بینالمللی میپردازد، چگونه علم جمعیت منابع اصلی این نابرابریها را شناسایی میکند، و چگونه سلامت عمومی میتواند تلاشهای سیاستگذاری را برای رسیدگی به این نابرابریها ارائه دهد. پس از گذراندن این دوره، شما قادر خواهید بود راه هایی را شناسایی کنید که در آن شرایط در محیط مراقبت های بهداشتی و در محل کار، مدرسه و خانه بر سلامت تاثیر می گذارد. مدل هایی را برای در نظر گرفتن اینکه چگونه بافت اجتماعی هم منابع استرس و هم منابع حمایت از سلامت را فراهم می کند، شناسایی کنید. و توضیح دهید که چگونه محیط های اجتماعی و فیزیکی، از جمله مدارس و محل های کار، سیستم مراقبت های بهداشتی و محله ها، نابرابری های سلامت و بهداشت را در طول زندگی شکل می دهند.
Related Skills
تأثیر تحول دیجیتال: دوره کامل
(Mitalearn-281840)
- 2 hours 35 minutes
- مبتدی
- Release date: 23 June 2026
- Author: Henrik Blomgren,Asja Kamenica
درباره این دوره:
این دوره درباره کارهایی است که وقتی به نظر می رسد همه چیز در اطراف شما به دلیل تغییر دیجیتال در حال حرکت است، می توانید انجام دهید. این در مورد چگونگی مدیریت فرآیند مخربی است که امروزه به دلیل دیجیتالی شدن در صنعت گسترش می یابد. روش رسیدگی به این موضوع همان چیزی است که در اینجا به عنوان "تحول دیجیتال" از آن یاد می شود و در هسته آن، درک چگونگی تحول چشم انداز کسب و کار جدید و حرکت به سمت موقعیت جدیدی در آن چشم انداز است. این در مورد استراتژی شرکت است!
Related Skills
تأثیر جهانی: اخلاق تجاری
(Mitalearn-286515)
- 2 hours 20 minutes
- مبتدی
- Release date: 23 June 2026
- Author: Patricia Werhane
درباره این دوره:
اخلاق تجاری جهانی مطالعه و تجزیه و تحلیل چگونگی پیوند اخلاق و تجارت جهانی است. از آنجایی که تجارت مربوط به بازار است و بازارها مستلزم مبادلات بین افراد و گروههایی از مردم است، تجارت مربوط به روابط انسانی است. یکی از چالش های مهم در تجارت جهانی، تعیین میزان این تعهدات در روابط متقابل بین مشاغل و فرهنگ های محلی خاصی است که آن تجارت در آن فعالیت می کند. موضوعات اخلاقی ناشی از این تعاملات، انواع ملاحظات ارزشی که سازمان از آنها با دغدغه های محلی مذاکره می کند، و اینکه چگونه یک سازمان می تواند در عین احترام به تفاوت های فرهنگی، هم عامل ارزش اقتصادی باشد، از موضوعات مهم این دوره است. شما قادر خواهید بود: • از نظر اخلاقی نسبت به معضلات اخلاقی در تجارت جهانی حساس شوید • شناسایی مسائل اخلاقی در تجارت جهانی • تحلیل ذینفعان اصلی • از یک فرآیند مستدل استفاده کنید تا از طریق آن به تصمیمات اخلاقی قابل دفاع برسید • بین استدلال های اخلاقی خوب و ضعیف تفاوت قائل شوید و از نتیجه گیری دفاع کنید این دوره بخشی از مجموعه برنامه های آنلاین کالج تجارت Gies، از جمله iMBA و iMSM است. درباره پذیرش در این برنامهها بیشتر بیاموزید و بررسی کنید که چگونه میتوان در صورت پذیرش در یک برنامه تحصیلی در https://degrees.giesbusiness.illinois.edu/idegrees/ از کار Coursera شما استفاده کرد.
Related Skills
تأثیر جهانی: چندفرهنگی
(Mitalearn-290935)
- 2 hours 14 minutes
- مبتدی
- Release date: 23 June 2026
- Author: Maria Rodas
درباره این دوره:
این دوره سفر درک اصول بازاریابی چند فرهنگی را آغاز می کند. این کتاب چگونگی تأثیر فرهنگ بر رفتار مصرفکننده و تصمیمگیری را توضیح میدهد و نقش بخشهای مصرفکننده چندفرهنگی، خرده فرهنگهای نسلی و منطقهای را بررسی میکند. این دوره دانشی در مورد استراتژی های تبلیغاتی مختلف که برای بازارهای چندفرهنگی طراحی شده است را می دهد و مفاهیمی مانند استفاده دو زبانه، تغییر فریم و اهمیت کانال های ارتباطی را مورد بحث قرار می دهد. پس از اتمام موفقیت آمیز این دوره، شما قادر خواهید بود: - درک چگونگی تأثیر فرهنگ بر رفتار مصرف کننده و فرآیندهای تصمیم گیری، - نقش بخش های مصرف کننده چندفرهنگی، خرده فرهنگ های نسلی و منطقه ای را در بازاریابی شناسایی و توصیف کنید. - تجزیه و تحلیل و اعمال استراتژی های تبلیغاتی مختلف متناسب با بازارهای چندفرهنگی، - تأثیرات استفاده دو زبانه و تغییر فریم در ارتباطات تبلیغاتی را بشناسید، - اهمیت کانال های ارتباطی مختلف در کمپین های بازاریابی چندفرهنگی را درک کنید، -ارزیابی کمپین های بازاریابی چندفرهنگی در دنیای واقعی، شناسایی نقاط قوت و زمینه های بهبود، - توسعه مهارتهایی برای ایجاد استراتژیهای بازاریابی پاسخگو از نظر فرهنگی که پیشینههای فرهنگی بخشهای مختلف مصرفکننده را تصدیق میکند و برای آنها جذابیت دارد، و - هوش بازاریابی چند فرهنگی خود را تقویت کنید و شما را برای نقش های رهبری در محیط های تجاری متنوع از نظر فرهنگی آماده کند.
Related Skills
تأثیر جهانی: روانشناسی فرهنگی
(Mitalearn-290731)
- 1 hours 57 minutes
- مبتدی
- Release date: 23 June 2026
- Author: Carlos J. Torelli
درباره این دوره:
جهانی شدن تغییرات چشمگیری را در بازار به ارمغان آورده است. تکثیر برندهای جهانی فرهنگ های متنوعی را برای جمعیت مصرف کننده ای که از نظر فرهنگی نیز متنوع هستند به ارمغان می آورد. این دوره دانش آموزان را قادر می سازد درک کنند که چگونه جهانی شدن مصرف کنندگان را در سطح روانشناختی تغییر می دهد و ابزارهایی برای القای برندها با معنای فرهنگی فراهم می کند که می تواند با مصرف کنندگان جهانی طنین انداز شود. تمرکز بر درک این است که فرهنگ در ذهن و همچنین در محیط وجود دارد و جهانی شدن فضاهای چند فرهنگی را در جوامع معاصر ایجاد می کند. مصرف کنندگان می توانند از معنای فرهنگی یک برند برای ساختن هویت خود یا رد معنای فرهنگی برند استفاده کنند. این دوره به دانشآموزان کمک میکند تا تشخیص دهند که چه زمانی واکنشهای همگونسازی در برابر واکنشهای طردکننده بیشتر اتفاق میافتد و استراتژیهایی برای آغشته کردن برندها به معانی فرهنگی که میتواند آنها را به جایگاه نمادهای فرهنگی برساند، ابداع کنند. شما قادر خواهید بود: • درک کنید که چگونه جهانی شدن بر پاسخ های روانی مصرف کنندگان در بازارهای جهانی تأثیر می گذارد • توضیح دهید که فرهنگ چیست و چگونه خود را در محیط های تجاری نشان می دهد • درک کنید که برندها چگونه معانی فرهنگی را به دست می آورند و پاسخ مصرف کنندگان به معانی فرهنگی در برندها را پیش بینی می کنند • استراتژی هایی را برای جلب نظر مصرف کنندگان چندفرهنگی در بازارهای جهانی شده شناسایی کنید • اصول نحوه ساخت یک برند نمادین را تمرین کنید این دوره بخشی از مجموعه برنامه های آنلاین کالج تجارت Gies، از جمله iMBA و iMSM است. درباره پذیرش در این برنامهها بیشتر بیاموزید و بررسی کنید که چگونه میتوان در صورت پذیرش در یک برنامه تحصیلی در https://degrees.giesbusiness.illinois.edu/idegrees/ از کار Coursera شما استفاده کرد.
Related Skills
تأثیر جهانی: مدیریت بین فرهنگی
(Mitalearn-289745)
- 5 hours 11 minutes
- مبتدی
- Release date: 23 June 2026
- Author: Tina Girndt-Clougherty
درباره این دوره:
با جهانی شدن، چندفرهنگی در حال افزایش است. مدیران باید نیروی کاری متشکل از افراد با پیشینه های فرهنگی متنوع را رهبری کنند. مدیران نیاز به مذاکره و همکاری با سازمان هایی از فرهنگ های مختلف دارند. آنها باید در مورد تأثیراتی که فرهنگ های متنوع می توانند بر روی شیوه های تجاری داشته باشند، بدانند. این دوره اصول مدیریت چندفرهنگی را با تشریح تأثیر فرهنگ بر فرآیندهای بین فردی در سازمان ها، بحث در مورد اینکه چگونه فرهنگ ارتباطات، رهبری، مذاکره و کار تیمی را شکل می دهد، معرفی می کند. پس از اتمام موفقیت آمیز این دوره، شما قادر خواهید بود: - درک چگونگی تأثیر فرهنگ های ملی بر فعالیت های مدیریتی مانند ارتباطات، کار تیمی، مذاکره و رهبری، - تشخیص تفاوت های فرهنگی و نحوه پیشگیری و حل سوء تفاهم ها، - فرهنگ دو کشور را با استفاده از ابزاری با عنوان "نقشه فرهنگ" مقایسه کنید. - حساسیت بین فرهنگی خود را بهبود بخشید، و - مهارتهایی را برای تشخیص مسائل بین فرهنگی و رسیدن به مصالحه ایجاد کنید.
Related Skills
تأثیر فرهنگی اصیل سازی جابجایی مسکن
(Mitalearn-361468)
- 2 hours 34 minutes
- متوسط
- Release date: 23 June 2026
- Author: Dr Craig Gurney
درباره این دوره:
این دوره مقدمه ای بر اصیل سازی و تأثیرات فرهنگی جابجایی مسکن برای مردم شهرها و محله ها در سراسر جهان ارائه می دهد. اصیل سازی اصطلاحی است که برای توصیف فرآیندی به کار می رود که طی آن افراد ثروتمندتر به منطقه ای نقل مکان می کنند که منجر به جابجایی گروه های فقیرتر می شود که با افزایش اجاره بها و قیمت مسکن از منطقه خارج می شوند. معمولاً با بهبود فیزیکی موجودی مسکن و تغییرات در مغازه ها و خدمات محلی همراه است. گاهی اوقات با جابجایی سیاهپوستان توسط افراد سفیدپوست ارتباط تنگاتنگی دارد. جنتریفیکاسیون هرگز در تأثیراتش خنثی نیست. مکان ها تغییر می کند. آنها ظاهر و احساس متفاوتی دارند و افراد مختلفی در آنجا زندگی می کنند. برندگان و بازندگان، درآمدها و آوارگان وجود دارند که همگی درگیر فرآیندی هستند که در آن موقعیت اجتماعی یک منطقه اغلب غیرقابل تشخیص تغییر می کند. اصیل سازی یک فرآیند اجتماعی و هم فضایی است. بنابراین تعجب آور نیست که بیشتر افرادی که در مورد اعیان گرایی نوشته اند، جامعه شناس یا جغرافیدان هستند. در این دوره ما یاد خواهیم گرفت که چگونه اصطلاح gentrification منشأ گرفته است و چگونه این اصطلاح از اولین مشاهده آن در دهه 1960 توسعه یافته است. ما توضیحات تئوریک مختلفی را برای فرآیندهای تغییر در نظر خواهیم گرفت و در مورد اینکه چه کسی برنده و چه کسی بازنده است، سؤالاتی خواهیم پرسید. پس از کسب مهارتهای نظری و مفهومی، اینها را در یک سری از مطالعات موردی بینالمللی به کار میگیریم تا بفهمیم اصالتگرایی در مکانهای مختلف چه شکلی است و چه احساسی دارد. چه تغییری می کند؟ چگونه تغییر را اندازه می گیرید؟ چه اتفاقی برای مردم آواره می افتد - به کجا می روند؟ تازه واردها چه کسانی هستند؟ این دوره به شما بینشی می دهد که به شما در درک بهتر تغییرات سطح محله کمک می کند. الهام بخش شما برای یادگیری بیشتر در مورد تعامل تغییرات اجتماعی و فضایی و تفکر انتقادی در مورد آینده محله هایی است که با آنها آشنا هستید.
Related Skills
تأثیرگذاری بر سازمان
(Mitalearn-301288)
- 1 hours 13 minutes
- پیشرفته
- Release date: 23 June 2026
- Author: Dr Nigel Spencer,Arun Singh,Mike Mister
درباره این دوره:
در این دوره، به چگونگی مدیریت موثر ذینفعان و سیاست های صنعتی/سازمانی و در عین حال بسیج موفقیت آمیز مردم نگاه خواهید کرد. شما: – نحوه ایجاد حرکت و نحوه کار در فرهنگ های سازمانی، بخشی و کشوری را در نظر بگیرید. - بررسی کنید که چگونه می توانید مأموریت خود را با هدف سازمان هماهنگ کنید و سیاست را برای تأثیرگذاری بر سازمان مدیریت کنید. - به نحوه رهبری در یک ساختار ماتریسی/پیچیده و همچنین نحوه واقعی سازی تغییرات خود نگاه کنید. این دوره برای رهبران و مدیرانی است که پنج تا شش سال تجربه دارند و شروع به مدیریت تیم ها، مشتریان و مشتریان به طور منظم یا مستقیم می کنند. یادگیرندگان احتمالاً یک حرفه فنی یا حرفه ای اولیه خواهند داشت، اما همانطور که در حرفه خود پیشرفت می کنند، باید با مسائل رهبری تیمی و سازمانی دست و پنجه نرم کنند. در پایان این دوره، شما قادر خواهید بود: - فراتر از مرزهای سازمانی کار کنید و با گروه وسیع تری از ذینفعان درگیر شوید. - در سیاست واقعی سازمان گسترده تر خود حرکت کنید و اهمیت تعامل با پویایی سیاسی را درک کنید. - شبکه های خود را گسترش دهید و از آنها استفاده کنید تا برای مرحله بعدی حرفه خود موقعیت بهتری داشته باشید. - اهرمهای تغییر و بهترین روش استفاده از آنها را برای افزایش احتمال پذیرش ابتکارات و برنامههای شما شناسایی کنید.
Related Skills
تأثیرگذاری بر مردم
(Mitalearn-213024)
- 4 hours 28 minutes
- مبتدی
- Release date: 23 June 2026
- Author: Maxim Sytch, Ph.D.
درباره این دوره:
این دوره توانایی شما را برای تأثیرگذاری بر افراد در شرایطی که نمی توانید از قدرت رسمی استفاده کنید، بهبود می بخشد. شما در مورد راه های موثر برای ایجاد، توسعه و حفظ یک پایگاه قدرت در سازمان خود خواهید آموخت. همچنین تاکتیکهای تأثیرگذاری را یاد خواهید گرفت که به شما امکان میدهد در کار با مافوق، همسالان و حتی زیردستان، متقاعدکنندهتر و تأثیرگذارتر باشید. علاوه بر این، یاد خواهید گرفت که چگونه روابطی با کیفیت بالا ایجاد و حفظ کنید تا قدرت و توانایی غیررسمی خود را برای تأثیرگذاری بر دیگران به حداکثر برسانید. مهمتر از همه، شما بین نفوذ و دستکاری تمایز قائل خواهید شد و یاد خواهید گرفت که چگونه از خود در برابر نفوذ ناخواسته دیگران محافظت کنید. استراتژی های تاثیرگذاری که در این دوره یاد می گیرید، شما را به یک رهبر، ارائه دهنده و تصمیم گیرنده با اعتماد به نفس و تاثیرگذارتر تبدیل می کند. شما در ارائه ایده های تجاری به مافوق خود، تأثیرگذاری بر مشتریان و ایجاد ائتلاف بین سهامداران مؤثرتر خواهید بود. این دوره نه تنها به شما راهنمایی های استراتژیک در مورد چگونگی توسعه و حفظ شبکه خود برای نفوذ و قدرت می دهد، بلکه شما را به تاکتیک ها و استراتژی های خاصی مجهز می کنیم که ثابت شده است برای به دست آوردن قدرت و تأثیرگذاری بر مردم کار می کنند.
Related Skills
تأثیرگذاری، همکاری و تصمیم گیری
(Mitalearn-295644)
- 1 hours 27 minutes
- متوسط
- Release date: 23 June 2026
- Author: Hector Sandoval
درباره این دوره:
این دوره به بررسی استراتژی هایی برای تأثیرگذاری بر دیگران، همکاری مؤثر و تصمیم گیری آگاهانه می پردازد. دانش آموزان یاد خواهند گرفت که چگونه اعتبار ایجاد کنند، به طور موثر مذاکره کنند، و اطلاعات را تجزیه و تحلیل کنند تا قضاوت و تصمیمات درستی بگیرند. این دوره تکنیک هایی را برای پرورش فرهنگ اعتماد و همکاری، حل تعارضات و تصمیم گیری بر اساس اجماع پوشش می دهد. از طریق تمرینهای تعاملی و مطالعات موردی، دانشآموزان مهارتهای تأثیرگذاری و همکاری خود را توسعه میدهند و آنها را قادر میسازد تا به طور مؤثر با ذینفعان در سطوح مختلف کار کنند. این دوره بر اهمیت ارتباط موثر و توانایی تجزیه و تحلیل اطلاعات پیچیده برای دستیابی به تصمیمات بهینه تأکید دارد. در پایان دوره، دانش آموزان به ابزارها و تکنیک هایی برای تأثیرگذاری بر دیگران، ایجاد روابط مشترک قوی و تصمیم گیری آگاهانه که به موفقیت سازمانی کمک می کند، مجهز خواهند شد. این دوره برای سرپرستان، سرپرستان و نقش های مدیر سطح اول تا میانی، مسئول تیم های رهبری، پروژه ها و فرآیندها در طیف متنوعی از سازمان ها طراحی شده است. شرکت کنندگان باید حداقل 3-5 سال تجربه در نقش هایی داشته باشند که به رهبری، نظارت و مدیریت افراد، پروژه ها و فرآیندهای حیاتی در سازمان نیاز دارند.