Course catalog

Course duration

Course provider

Topic

Categories

Showing 81-100 of 176 items.

coursera چشم انداز (Mitalearn-371379)

  • مناسب همه
  • Release date: 27 June 2026
  • Author: CareerCatalyst
درباره این دوره:

شما می توانید آنچه را که می خواهید انجام دهید برنامه ریزی کنید، اما افراد دیگر همیشه یک عامل خواهند بود. برنامه ریزی برای اعمال دیگران را نمی توان ساده انگاشت. شما باید درک کنید که مردم چه می خواهند، اما همچنین باید تأثیر خود را در گفتگو داشته باشید. در نهایت، شما می توانید از این دانش برای برنامه ریزی برای هر سناریو استفاده کنید. با تخصص دکتر تیمیبی آگانابا از مدرسه ASU برای آینده نوآوری در جامعه، دوره چشم انداز، ابزارها، دانش و استراتژی های گفتگوی استراتژیک را مستقیماً در اختیار شما قرار می دهد. شما اصول اولیه را یاد خواهید گرفت و با ابزار تاثیرگذاری خود آشنا خواهید شد. سپس، آنها را مستقیماً در سناریوهای عملی اعمال خواهید کرد. چشم انداز با شنیدن صدای افراد برای درک اینکه چه چیزی آنها را برمی انگیزد ارتباط زیادی دارد. وقتی این را فهمیدید، می توانید منطقی را که آنها در اعمال خود استفاده می کنند، تشخیص دهید. همانطور که استراتژی های خود را بر اساس اهداف خود می شناسید و مدل می کنید، می توانید در مکالمات نیز نفوذ ایجاد کنید. با انجام همه این کارها، یاد می گیرید که طرف مقابل را درک کنید، استراتژی آنها را تعیین کنید و با آنچه می خواهید به روشی واضح به آنها نزدیک شوید - همه مهارت هایی که هرکسی می تواند یاد بگیرد و در هر جایی به کار ببرد. پرش و شروع سفر چشم انداز خود را امروز!

Related Skills

linkedin چگونه با آرتور بروکس در کار خود معنا پیدا کنید (Mitalearn-459490)

  • 52 minutes
  • مناسب همه
  • Update date: 21 May 2026
  • Author: LinkedIn News,Dr. Arthur Brooks
درباره این دوره:

<p>با سرعت گرفتن کار و زندگی، بسیاری از مردم همین سوال را می پرسند: چرا موفقیت کافی نیست؟</p> <p>آرتور بروکس، استاد دانشگاه هاروارد و نویسنده پرفروش، این موضوع را "شکاف معنا" رو به رشد می‌نامد و می‌گوید این یکی از مهم‌ترین چالش‌های پیش روی نیروی کار مدرن امروزی است.</p> <p>در این گفتگو با مجری <i>سلام دوشنبه</i>، جسی همپل، آرتور اطلاعاتی از کتاب جدید خود، <i>معنای زندگی شما: یافتن هدف در عصر پوچی</i> - اوج سال‌ها تحقیق در مورد اینکه چرا امروزه معنا بسیار گریزان به نظر می‌رسد - همراه با راه‌های عملی برای برقراری ارتباط مجدد با چه چیزی به اشتراک می‌گذارد. او فرمول 80/20/0 خود را برای ارزیابی فرصت ها معرفی می کند و توضیح می دهد که چگونه فناوری مدرن مغز شما را از معناسازی دور می کند و به سمت بهره وری ثابت می برد.</p> <p>این ضبط یک رویداد زنده است و شامل مشارکت مخاطبان و پرسش و پاسخ بدون اسکریپت است. برای گفتگوهای بیشتر با رهبران برجسته به <a href="http://linkedin.com/events" target="_blank"><b>linkedin.com/events</b></a> مراجعه کنید.</p>

linkedin چگونه عادت های بد را بشکنیم (وقتی نمی دانید که آنها بد هستند) (Mitalearn-422328)

  • 28 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 25 July 2026
  • Author: Samantha Bennett,Madecraft
درباره این دوره:

شکستن عادت های بد به اندازه کافی سخت است - به هر دلیلی آنها عادت دارند - اما شکستن عادت های بد که حتی نمی دانید بد هستند می توانند از نظر تصاعدی سخت تر باشند. موارد بسیاری در زندگی ما وجود دارد که ما به طور ناخودآگاه کارها را انجام می دهیم ، یا بدتر ، جایی که حتی فکر می کنیم خوب یا مودب هستیم ، که می تواند در تمام زندگی ما خرابکاری کند. در این دوره ، سامانتا بنت به شما می آموزد که چگونه ابتدا عادات بد خود را - آنچه در آن هستند و چگونه عادات می شوند - بشناسید و سپس توضیح می دهد که چگونه می توانید هم عادت های خوب و هم بد زندگی خود را تحلیل کنید. در مورد مراحل کوچک و آسان که می توانید در جهت تغییر رفتار خود برای ایجاد زندگی که دوست دارید ، بیاموزید.

Related Skills

linkedin چگونه کارهای جالب و معنادار خلق کنیم (Mitalearn-252668)

  • 1 hours 3 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 25 July 2026
  • Author: Doug Rose
درباره این دوره:

در این دوره، داگ رز به شما کمک می کند آینده خود را در یک نیروی کار در حال تغییر کشف کنید. او با چیزی که به شما انگیزه می دهد شروع می کند، سپس چگونگی بهبود ویژگی های شغلی خود را بررسی می کند. سپس او راه‌هایی را برای بهبود وضعیت سازمانی شما و اینکه چگونه ویژگی‌های شخصیتی شما تأثیر زیادی بر شغل شما دارد، پوشش می‌دهد. برخی از کارمندان هوس کار از راه دور دارند، در حالی که برخی دیگر اداره را ترجیح می دهند. برخی از کارکنان خواهان یک فرهنگ پرورشی هستند، در حالی که برخی دیگر آرزوی استقلال و استقلال دارند. این دوره به بررسی تکنیک‌های کار در این چشم‌انداز در حال تغییر می‌پردازد، به شما می‌آموزد که چگونه از جلسات ویدیویی بیشترین بهره را ببرید، و چالش‌های ترکیب کردن کارکنان از راه دور را با آن‌هایی که در دفتر کار می‌کنند، بررسی می‌کند. چه یک کارمند قدیمی باشید و چه تازه کار را شروع کرده اید، این دوره می تواند به شما کمک کند رضایت بخش ترین کار را پیدا کنید و با اطمینان در محل کار خود به جلو حرکت کنید.n ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.

Related Skills

linkedin چگونه هوش هیجانی را توسعه دهیم (بتا) (Mitalearn-385506)

  • مناسب همه
  • Update date: 25 July 2026
  • Author: Lorena Díaz Quijano
درباره این دوره:

لطفاً توجه داشته باشید که این یک آزمایش با استفاده از صدای تولید شده توسط هوش مصنوعی برای این دوره است که در اصل به زبان اسپانیایی تولید شده است. این یک دوره آزمایشی است و برنامه ما این است که در ماه جولای آن را بازنشسته کنیم. فایل های تمرین و آزمون های درون دوره فقط به زبان اصلی دوره موجود است. لطفاً نظر خود را با گذاشتن یک بررسی به ما اطلاع دهید.

در این دوره آموزشی می‌توانید کشف کنید که هوش هیجانی چیست و چرا مدیریت احساسات مهم است. شما رمزگشایی آنها را از طریق تجزیه و تحلیل دقیق احساسات کلیدی خواهید آموخت. شما همچنین می توانید شروع به کار روی احساسات، خودانگیختگی و خودکنترلی خود کنید. علاوه بر این، ما ابزارهایی را با شما به اشتراک خواهیم گذاشت تا بتوانید به بهترین شکل ممکن با دیگران در محیط کار خود ارتباط برقرار کنید. در پایان، ما بر مفاهیم همدلی و تأثیر به عنوان اساسی در زندگی کاری تمرکز خواهیم کرد.

linkedin چگونه یک زندگی با معنا و هدف ایجاد کنیم (Mitalearn-231469)

  • 41 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Maxie McCoy
درباره این دوره:

هدف و معنا می تواند گریزان باشد، به ویژه در زمان تغییر و عدم اطمینان. در این دوره، ماکسی مک کوی، نویسنده کتاب شما گم نشده اید: یک برنامه اقدام الهام گرفته برای یافتن راه خود، برنامه عملی عملی و مبتنی بر علم خود را برای یافتن هدف و معنای زندگی به اشتراک می گذارد. . ابتدا، ماکسی توضیح می دهد که چرا دستیابی صرف به اهداف منجر به یک زندگی معنادار نمی شود. او فرمول های مبتنی بر علم را برای یافتن معنای زندگی و واقعی تر زندگی می کند. ماکسی به شما نشان می دهد که چگونه تمرین قدردانی باعث افزایش حس خوب شما می شود. او به این موضوع می پردازد که چگونه ارتباطات اجتماعی نزدیک و همچنین بازتاب خود می تواند به مردم در کشف معنا و هدف کمک کند. ماکسی به شما کمک می‌کند تا ارزش تمرین‌های تمرکز حواس را کشف کنید تا به شما در یافتن معنا در هر لحظه کمک کند. او به این می پردازد که چگونه حداقل یک راه را برای سخاوتمندی بیشتر در زندگی خود با آنچه دارید شناسایی کنید. ماکسی با یک چالش 24 ساعته برای لذت بردن از چیزهای کوچک به پایان می رسد.

Related Skills

coursera حرفه ای گرایی در سلامت متفقین (Mitalearn-368625)

  • 1 hours 16 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 23 June 2026
  • Author: Jennifer Zabel
درباره این دوره:

این دوره برای هر کسی که به دنبال شغلی در حوزه سلامت متحد است و همچنین کسانی که قبلاً در این زمینه مشغول به کار هستند، مفید خواهد بود. متخصصان بهداشت متحد باید به ویژگی های کلیدی حرفه ای بودن متعهد باشند و تلاش کنند تا این را در ارائه مراقبت های بیمار محور، ایمن و مؤثر منعکس کنند. "حرفه گرایی" یک اصطلاح گسترده است که مهارت ها و توانایی های مختلفی را منعکس می کند. برای اینکه یک فرد حرفه ای از خود نشان دهد، باید به مهارت ها و توانایی های خاصی مجهز باشد که همیشه در چارچوب الزامات گواهینامه یا حتی در برنامه درسی آموزش حرفه ای ظاهر نمی شود. اندازه‌گیری مهارت‌های نرم سخت است و معمولاً نسبت به مهارت‌های سخت کمتر تعریف شده‌اند. با این حال، مهارت های نرم چیزی است که بسیاری از نامزدهای شغلی را متمایز می کند. حرفه ای بودن فقط آن چیزی نیست که فرد می داند. این است که شخص چگونه کار خود را انجام می دهد، چگونه رفتار می کند، و چگونه هنگام تعامل با دیگران با او روبرو می شود. هدف از این دوره حمایت از دانش آموزان با آموزش مهارت های نرم است که ابزارهای مورد نیاز برای نشان دادن سطح بالاتری از حرفه ای بودن در کار را فراهم می کند. مؤلفه های کلیدی این دوره بر تعامل بیمار، رفتار مناسب مطب، اخلاق پزشکی، تنوع و تعصب فرهنگی، قدرت عاطفی، ظاهر حرفه ای و ارتباطات تمرکز دارد. این دوره بر ویژگی های کلیدی که نشانگرهای واقعی حرفه ای بودن هستند تمرکز دارد. این دوره با نظرات متخصصان مراقبت های بهداشتی که در این زمینه کار می کنند، کارفرمایان مراقبت های بهداشتی که فارغ التحصیلان ما، مربیان حرفه ای و حتی دانشجویان سابق MedCerts را استخدام می کنند، ایجاد شده است. نتیجه نهایی مجموعه‌ای از ماژول‌ها است که بر مهارت‌های نرمی که واقعاً در دنیای واقعی مراقبت‌های بهداشتی متحد مهم هستند، دست می‌زنند. در این دوره، دانش آموزان از طریق یادگیری مبتنی بر سناریو درگیر می شوند که امکان تعامل واقعی با همکاران و بیماران مجازی را فراهم می کند. علاوه بر این، فعالیت های مبتنی بر بازی، دانش آموزان را در طول سفر یادگیری خود درگیر و سرگرم می کند.

coursera حل مسئله (Mitalearn-371668)

  • مناسب همه
  • Release date: 27 June 2026
  • Author: CareerCatalyst
درباره این دوره:

حل مسئله یک مهارت جهانی است. برنامه های کاربردی آن به شغل شما یا آنچه در کلاس روی آن کار می کنید محدود نمی شود. شاید برای قطع کردن چند عکس، در حال راه اندازی یک تلویزیون جدید یا فقط می خواهید جایی برای ناهار رفتن تیم خود پیدا کنید، به بهترین ترتیب نیاز دارید. اینها همه نمونه هایی از مشکلات هستند: موقعیت هایی که می توان به آنها رسیدگی کرد. سوالی که می‌پرسید این است: "چگونه می‌توانم این مشکلات را حل کنم؟" با تخصص دکتر برنت محقق از کالج هنرها و علوم یکپارچه ASU، دوره حل مسئله ابزارها، دانش و استراتژی های حل مسئله را مستقیماً در اختیار شما قرار می دهد. شما اصول را یاد خواهید گرفت و با جعبه ابزار حل مسئله خود آشنا خواهید شد. سپس، آنها را مستقیماً در سناریوهای عملی اعمال خواهید کرد. حل مسئله همه چیز در مورد ایجاد راه حل است. حل مسئله مهارتی است که هرکسی می تواند آن را بیاموزد و در هر جایی می تواند از آن استفاده کند. همین امروز سفر حل مسئله خود را شروع کنید!

coursera حل مسائل با تفکر خلاق و انتقادی (Mitalearn-370087)

  • 30 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 23 June 2026
  • Author: IBM Skills Network Team
درباره این دوره:

برای یافتن راه حل، فرد باید بتواند یک مشکل را تجزیه و تحلیل کند. این دوره کوتاه برای آموزش نحوه حل و تجزیه و تحلیل موثر مسائل با تفکر انتقادی و خلاق طراحی شده است. از طریق استفاده از تفکر خلاق و انتقادی می آموزید که چگونه به یک مشکل نگاه کنید و با تجزیه و تحلیل راه های مختلف برای حل یک مشکل، بهترین راه حل را بیابید. با گذراندن این دوره سریع، مهارت های لازم برای یافتن علت اصلی یک مشکل را از طریق استفاده از روش پنج مرحله ای به دست خواهید آورد. شما فرآیندی را که باید برای یافتن مشکل طی کنید، یاد خواهید گرفت که منجر به یافتن راه حل می شود. شما مهارت های لازم برای تفکر انتقادی و خلاق را به دست خواهید آورد که پایه و اساس حل موفقیت آمیز مشکلات خواهد بود. این دوره مهارت های اساسی را ارائه می دهد که باید در کارهای روزمره خود از آنها استفاده کنید. این دوره برای هر کسی مناسب است - دانش آموزان، شروع کنندگان شغل، متخصصان با تجربه و مدیران - که می خواهند مهارت های حل مسئله را بدون توجه به پیشینه شما توسعه دهند. با گذراندن این دوره، برخی از مهارت های ضروری برای موفقیت در زندگی حرفه ای خود را به دست خواهید آورد. این دوره بخشی از تخصص افراد و مهارت های نرم برای موفقیت حرفه ای و شخصی از IBM است.

coursera حل و فصل و تبدیل تعارض (Mitalearn-368948)

  • مبتدی
  • Release date: 27 June 2026
  • Author: CareerCatalyst
درباره این دوره:

آیا برای یافتن راه حل های تعارض و پیگیری آنها تلاش می کنید؟ آیا باید در مورد واکنش به تعارض بیاموزید؟ این مهارت ها و بیشتر را از دوره حل و فصل تعارض بیاموزید!

coursera حلقه های بازخورد: اصول بازخورد (Mitalearn-370427)

  • 1 hours 30 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 23 June 2026
  • Author: Patrick Barry
درباره این دوره:

چه می‌شد اگر بتوانید هم در ارائه و هم در دریافت بازخورد خوب شوید؟ تصور کنید که چه تاثیری بر رشد کلی شما و همچنین بر روابط مختلف شما در زندگی حرفه ای و شخصی شما خواهد داشت. توانایی شما برای رشد و بهبود به طور چشمگیری افزایش می یابد. تأثیر مثبتی که می‌توانید روی افرادی که بیشتر با آنها تعامل و همکاری دارید، داشته باشید. این اولین دوره در تخصص چهار قسمتی "حلقه های بازخورد: نحوه ارائه و دریافت بازخورد با کیفیت بالا" به شما کمک می کند تا از این مزایا بهره مند شوید.

coursera حلقه های بازخورد: بازخورد افقی (Mitalearn-370852)

  • 42 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 23 June 2026
  • Author: Patrick Barry
درباره این دوره:

بهترین راه برای دادن و گرفتن بازخورد از یک همکار چیست؟ از یک همکلاسی، هم تیمی یا دوست چطور؟ این و دیگر فرصت‌های بازخورد افقی گاهی اوقات می‌توانند باعث اضطراب، حسادت، تلخی و اطلاعات نادرست شوند. این دوره به شما کمک می کند تا از این مشکلات اجتناب کنید و بازخورد همسالان را به منبعی برای بهبود سودمند تبدیل کنید.

coursera حلقه های بازخورد: بازخورد تیم (Mitalearn-370920)

  • 55 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 23 June 2026
  • Author: Patrick Barry
درباره این دوره:

دادن و گرفتن بازخورد فردی یک چیز است. اما زمانی که بازخورد کل یک تیم را شامل می شود، پویایی متفاوت است. تیم های بزرگ، تیم های کوچک، تیم های راه دور - این دوره به شما کمک می کند تا سیستم های بازخورد موثری را برای همه آنها ایجاد کنید.

coursera حلقه های بازخورد: بازخورد عمودی (Mitalearn-370886)

  • 1 hours 19 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 23 June 2026
  • Author: Patrick Barry
درباره این دوره:

سلسله مراتب در همه جا وجود دارد. آنها سر کار هستند آنها در مدرسه هستند آنها در خانواده ها، تیم ها و شبکه های اجتماعی ما هستند. این دوره دوم در تخصص "حلقه های بازخورد" به شما کمک می کند تا بازخورد معناداری را برای افراد بالا و پایین در طیف گسترده ای از ساختارهای مهم سازمانی (و رابطه ای) ارائه دهید.

coursera حمایت از موفقیت جانبازان در آموزش عالی (Mitalearn-368914)

  • 1 hours 30 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 23 June 2026
  • Author: Robert Jenkins
درباره این دوره:

این دوره آموزشی طراحی شده است که هر استاد یا کارمند در کالج یا دانشگاه را با فرهنگ نظامی و جانبازی و همچنین ملاحظات خاص جانبازان در زمینه های پذیرش، امور مالی، زندگی دانشگاهی و دانشجویی، و سلامت و رفاه آشنا می کند. بودن امید ما این است که اطلاعات ارائه شده در اینجا درک دانشجویان جانباز را عمیق تر کند و در نتیجه یک پردیس فراگیر جانبازتر ایجاد کند.

Related Skills

coursera خلاقیت دیجیتال (Mitalearn-371515)

  • مناسب همه
  • Release date: 27 June 2026
  • Author: CareerCatalyst
درباره این دوره:

خلاقیت مهم است، اما همیشه انجام آن آسان نیست. از ایده پردازی گرفته تا محافظت از مالکیت معنوی شما، چیزهای زیادی در ایجاد خالق وجود دارد. در محیط های دیجیتال، شما آزادی زیادی برای ایجاد محتوا در انواع مختلف دارید - اما باید مراقب بیشتری نیز باشید. سوال این است که "چگونه می خواهید محتوای خود را در دنیای دیجیتال ایجاد و محافظت کنید؟" دوره خلاقیت دیجیتال با تخصص دکتر نیکلاس پروفرز از دانشکده علوم اجتماعی و رفتاری ASU، ابزارها، دانش و استراتژی های تولید محتوا را مستقیماً در اختیار شما قرار می دهد. شما اصول اولیه را یاد خواهید گرفت و با جعبه ابزار خلاقیت دیجیتال خود آشنا خواهید شد. سپس، آنها را مستقیماً در سناریوهای عملی اعمال خواهید کرد. تولید محتوا مستلزم شناخت ابزارها، اهداف و حقوق مربوطه است. خلاقیت دیجیتال شامل شناسایی آن ابزارها و ایجاد محتوا بر اساس اهدافی است که دارید – مهارت هایی که هر کسی می تواند آن را یاد بگیرد و در هر جایی به کار ببرد. همین امروز سفر خلاقیت دیجیتال خود را آغاز کنید!

Related Skills

coursera خلاقیت روزمره خود را شعله ور کنید (Mitalearn-371311)

  • 5 hours 43 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 23 June 2026
  • Author: Dr. Cyndi Burnett,Dr. John F Cabra
درباره این دوره:

خلاقیت یک مهارت ضروری برای قرن بیست و یکم است که در همه افراد ذاتی است و می توان آن را پرورش داد. ما دائماً برای تقریباً هر جنبه از زندگی حرفه ای و شخصی خود به ایده های جدید و بهتر نیاز داریم. هدف از این دوره کمک به شما در شناخت، توسعه و عمل بر اساس خلاقیتی است که در حال حاضر دارید. ما این کار را با استفاده از سه روش انجام خواهیم داد: b آگاه، b الهام گرفته، و b خلاق. شرکت کنندگان پس از اتمام این دوره: خلاقیت ذاتی خود و دیگران را بشناسید. ویژگی های یک فرد خلاق را که به خودتان مربوط می شود، شناسایی کنید. مهارت های حل مسئله خلاق را با استفاده از عناصر اساسی فرآیند خلاق توسعه دهید. ویژگی های یک محیط خلاق را در محیط های دنیای واقعی بررسی کنید. یک ایده را با استفاده از معیارهای محصول خلاقانه ارزیابی کنید.

Related Skills

coursera خلاقیت، نوآوری و تحول (Mitalearn-355331)

  • 2 hours 7 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 23 June 2026
  • Author: Dr. Kathryn W. Jablokow,Dr. Darrell Velegol,Dr. Jack V. Matson
درباره این دوره:

زندگی ما توسط بیماری های همه گیر، گرم شدن کره زمین، جنگ ها، هرج و مرج سیاسی و نوآوری های تکنولوژیکی مختل شده است. ما باید برای آینده ای غیرقابل پیش بینی و ناشناخته آماده شویم - و این هدف دوره خلاقیت، نوآوری و تحول (CIT) است! CIT ارتقاء دوره قبلی خلاقیت، نوآوری و تغییر (CIC) است که آخرین بار در سال 2024 ساده و به روز شد. این دوره از چهار ماژول/درس اصلی تشکیل شده است: جعبه ابزار نوآوری تنوع خلاق مرکز دگرگونی این دوره راه های منحصر به فردی را ارائه می دهد: طبیعت خلاقانه و خلاقانه منحصر به فرد ما را کشف کنید احساس مسئولیت خود را نسبت به خود و جامعه مان پرورش دهیم دنیای درونی ما را به حالات اخلاقی و اخلاقی بالاتر تبدیل کنیم قدر زیبایی غیرمنتظره و معنای عمیق تر زندگی خود را بدانیم. از طریق ترکیبی از دیدگاه‌های غنی و تازه در موضوعات خلاقیت، نوآوری و تحول، این دوره به ما کمک می‌کند تا از خود خلاقانه منحصربه‌فرد خود آگاه شویم و چگونه می‌توانیم فردیت خود را در دنیایی از اختلالات و تفاوت‌ها آشکار کنیم که نیاز شدیدی به پتانسیل خلاق، نوآورانه و متحول کننده همه دارد! به CIT MOOC خوش آمدید! خواندن های توصیه شده جک متسون - نوآوری کن یا بمیر - http://amzn.to/14Wed0V Darrell Velegol - CENTER، طراحی فرآیندهای نوآوری - https://a.co/d/0xKzmoI کیت نلسون - پیشرفت ها - https://a.co/d/iRZkLy7

linkedin خود اصیل خود را برای شعله ور ساختن تغییر توسعه دهید (Mitalearn-240598)

  • 55 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 10 November 2021
  • Author: genConnectU
درباره این دوره: 

 آیا می دانستید که یک ابرقدرت دارید؟ مردم قدرت و توانایی تغییر جهان را دارند. در این دوره، یولاندا جانسون، رئیس زنان در توسعه (WID) و بنیانگذار زنان رنگین پوست در جمع آوری کمک مالی و بشردوستی (WOC)، به شما نشان می دهد که چگونه ابرقدرت خود را پیدا کنید و از آن به عنوان ابزاری برای تأثیرگذاری و تغییر استفاده کنید. ابتدا، یولاندا توضیح می دهد که آنچه شما فکر می کنید مهم است و بدن شما به آنچه به او می گویید گوش می دهد. او چهار ستون را می پوشاند تا ابرقدرت شما را بیابد، سپس به سراغ ابزارها و تکنیک هایی می رود تا اعتماد به نفس شما را ایجاد کند. یولاندا از شما می پرسد که می خواهید میراث شما چیست و به شما کمک می کند تا پاسخ ها را کشف کنید و ماموریت شخصی خود را شناسایی کنید. او راه‌هایی را برای استفاده و برنامه‌ریزی هدایای شخصی شما در حین حفظ مرزهای سالم و دقت لازم را بررسی می‌کند. آماده؟ هنگامی که این دوره را به پایان رساندید، مهارت هایی را خواهید داشت که می توانید تأثیرگذاری کنید و جهان را یک قدم تغییر دهید.n ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.

linkedin خود پیچیده خود را بپرورانید: رفتن از یا/یا به و/همچنین (Mitalearn-200869)

  • 20 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 28 June 2026
  • Author: Big Think
درباره این دوره:

کاوش کنید که چگونه می توانید تفکر تقسیم شده خود را ترکیب کنید و در محل کار به طور کامل شکوفا شوید. به مشاوران و نویسندگان برجسته گیش جن، دن پینک، کلی مک گونیگال، و دوری کلارک بپیوندید تا در مورد چگونگی داشتن یک زندگی پربار بشناسید. در مورد پذیرش وابستگی دوجانبه، هم استقلال و هم وابستگی متقابل خود بیاموزید. در مورد فواید جاه طلبی، درون گرا و برون گرا بودن اطلاعات کسب کنید. بشنوید که چگونه طراحی مجدد نقش می تواند به شما کمک کند تا از استرس شغلی به نفع خود استفاده کنید. کشف کنید که چگونه دنبال کردن پروژه‌های پرشور خارج از محل کار می‌تواند باعث تقویت شغل شما شود نه اینکه از آن کم کند. کارشناسان توضیح می‌دهند که چگونه می‌توان از این تلاش‌ها و دیگر تلاش‌ها و ویژگی‌های افراد موفق به ظاهر ضد شهودی استفاده کرد.

Related Skills

Suggestions