Course catalog

Course duration

Course provider

Topic

Categories

Showing 1-20 of 59 items.

linkedin Grit: How Teams Persevere to Accomplish Great Goals (Mitalearn-169215)

  • 26 minutes
  • متوسط
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Jan Rutherford
درباره این دوره:

در این روایت تجاری خیره‌کننده و الهام‌بخش که در مکانی در کوه‌های راکی ​​فیلم‌برداری شده است، یان رادرفورد، کارشناس رهبری، و تیمی متشکل از 9 حرفه‌ای برای پشتکار و رسیدن به یک هدف جمعی عمیقاً حفاری می‌کنند – نشان دادن مجموعه‌ای از مهارت‌ها که ما آن را «سختی» می‌نامیم. بیاموزید که چگونه اعتماد ایجاد کنید، برای عملکرد آماده شوید، ارتباطات را تقویت کنید و دیدگاه و هدف مشترک را توسعه دهید.

n از فایل‌های تمرینی قابل دانلود اضافی برای کمک به جاسازی این تمرین‌ها در کار روزانه خود به‌عنوان فردی و تیمی بزرگ‌تر استفاده کنید.

linkedin LP/w Design Studio, Interior and Graphic Design (Mitalearn-65583)

  • 12 minutes
  • متوسط
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: LP/w Design Studios
درباره این دوره:

ازدواج لیبی و پاتریک کاسترو زیربنای تجارت آنها، LP/w Design Studios است. در این فیلم کوتاه، این دو توضیح می‌دهند که چه چیزی باعث می‌شود که شراکتشان به نتیجه برسد. بیاموزید که چگونه رشته‌های مختلف آن‌ها - پیشینه لیبی در معماری و درک پاتریک از طراحی گرافیک - با هم ترکیب می‌شوند تا تجربه‌های بی‌نظیر و بی‌نظیر طراحی و برندسازی را برای مشتریان خود ایجاد کنند، از جمله Stone Creek Coffee و هتل بازسازی‌شده Northland.

rnrn اطلاعات بیشتر از مجموعه مستند lynda.com را اینجا ببینید.

linkedin Slack Essential Training (Mitalearn-227032)

  • 1 hours 34 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 22 June 2026
  • Author: Gini von Courter
درباره این دوره:

به عنوان یک ابزار ارتباطی و همکاری، Slack قدرتمند و در عین حال استفاده از آن سرگرم کننده است. در این دوره، مربی جینی فون کورتر با نشان دادن نحوه ورود به یک تیم موجود شروع می کند. او نشان می دهد که چگونه نمایه خود را سفارشی کنید و شروع به نوشتن و پاسخ دادن به پیام ها در Slack کنید. جینی نحوه آپلود، اشتراک گذاری و اظهار نظر روی فایل ها را پوشش می دهد. سپس به نحوه جستجوی محتوا، کار با کانال‌ها و افزودن برنامه‌ها می‌پردازد. جینی نحوه تنظیم جستجوها و تنظیمات برگزیده را توضیح می دهد. در نهایت، او نحوه ایجاد یک فضای کاری جدید در Slack را نشان می دهد.

linkedin Trello Essential Training (2020) (Mitalearn-188493)

  • 2 hours 46 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 29 June 2020
  • Author: Zack Arnold
درباره این دوره:

بیاموزید که چگونه با استفاده از Trello، ابزار بهره وری محبوب Atlassian، کارهای بیشتری انجام دهید. با زک آرنولد همراه باشید زیرا او همه چیزهایی را که برای استفاده حداکثری از Trello نیاز دارید به شما نشان می دهد. Zack نحوه استفاده از Trello را برای سازماندهی کار خود یا مدیریت پروژه های بزرگتر با همکاری تیم خود توضیح می دهد. نحوه ایجاد، فیلتر کردن، پیوند دادن، و بایگانی کردن کارت‌ها و بردها، و گسترش Trello را با Power-Ups، برنامه‌های افزودنی مرورگر و سرویس‌های ابری مانند Google Drive و Dropbox کشف کنید. به‌علاوه، یاد بگیرید که چگونه سبک مدیریت پروژه دلخواه خود -Getting Things Done®، Kanban، scrum and agile یا Gantt- را در Trello اعمال کنید و از برنامه تلفن همراه Trello برای iOS و Android استفاده کنید.

توجه: انجام کارها ® یک علامت تجاری ثبت شده شرکت دیوید آلن است.

linkedin ابزارهای عملی برای طوفان مغزی و نوآوری به عنوان یک تیم (Mitalearn-432392)

  • 37 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 25 July 2026
  • Author: Leo Chan
درباره این دوره:

مجمع جهانی اقتصاد خلاقیت و کنجکاوی را در مهارت های برتر خود در سطح جهانی ذکر کرده است. Deloitte تخیل ، کنجکاوی و نوآوری خلاقانه را به عنوان توانایی های ماندگار انسانی برای توسعه ، برای حرکت در بازار دائمی و تغییرات فن آوری ذکر می کند.

در این دوره ، متخصص نوآوری ، لئو چان شما را از چند طریق راهنمایی می کند که می توانید نتایج نوآورانه تیم های خود را به حداکثر برسانید. نه روش عملی برای ساختار جلسات نوآوری بعدی خود را کشف کنید. خداحافظی از طوفان های مغزی ناکارآمد و ناخوشایند و کشف کنید که چگونه می توانید ایده های میلیون دلاری را تولید و ضبط کنید. توانایی تیم خود را برای کارآمدتر و همکاری با این ابزارها افزایش دهید.

با این دوره ، شما به تمرینات عملی مجهز خواهید شد تا در طول فرآیند نوآوری استفاده کنید: تشخیص ، رویا ، نمونه اولیه ، آزمایش و پیاده سازی.

linkedin ارائه به عنوان یک تیم (Mitalearn-137340)

  • 58 minutes
  • متوسط
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Daisy Lovelace
درباره این دوره:

ارائه های تیمی قوی با هم ایجاد و ارائه می شوند. در حالی که «تفرقه بینداز و حکومت کن» رویکردی کارآمد به نظر می رسد، اغلب مؤثر نیست. این دوره جنبه های حیاتی ارائه به عنوان یک تیم را بررسی می کند. دکتر دیزی لاولیس، استاد دانشگاه دوک، نحوه برنامه ریزی، توسعه و تمرین ارائه منسجمی را که در ذهن مخاطبانتان می ماند، نشان می دهد. او توضیح می دهد که چگونه بین ارائه کنندگان جابجا شود و جریانی ایجاد کند که ارائه را قوی تر از مجموع اجزای آن کند.

linkedin ارتباط با همدلی (Mitalearn-105499)

  • 37 minutes
  • مبتدی
  • Update date: 25 July 2026
  • Author: Sharon Steed
درباره این دوره:

وقتی به دنبال درک دیدگاه شخص دیگری هستید، در حال تمرین همدلی هستید. هنگامی که ارتباط همدلانه در محل کار تشویق می شود، افراد احساس راحتی بیشتری می کنند که آشکارا صحبت کنند، احساس می کنند اهمیت دارند و احساس امنیت می کنند. به همین دلیل است که همدلی در کار برای موفقیت در سطح شرکت بسیار مهم است. در این دوره، شارون استید، متخصص ارتباطات، اصول ارتباط همدلانه را توضیح می‌دهد و استراتژی‌های خاصی را برای کمک به بهبود رویکرد شما به مکالمات دشوار به اشتراک می‌گذارد. آماده باشید تا یاد بگیرید چگونه با همدلی صحبت کنید تا مکالمات فردی و تعاملات تیمی خود را بهبود ببخشید.

linkedin ارتباط درون تیمی (Mitalearn-207397)

  • 44 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 20 January 2021
  • Author: Daisy Lovelace
درباره این دوره:

ارتباط بخشی جدایی ناپذیر از کار تیمی قوی است. در این دوره، دکتر دیزی لاولیس، استاد دانشگاه دوک، نحوه پرورش شیوه های ارتباطی تیم های با عملکرد بالا را به شما آموزش می دهد. او پایه‌های تیم‌های موفق را برجسته می‌کند و توضیح می‌دهد که چگونه یک منشور تیمی ایجاد کنید تا هنجارهایی برای نحوه کار با هم به عنوان یک گروه منسجم ایجاد کنید. دکتر لاولیس همچنین عناصر ضروری ارتباطات تیمی را مورد بحث قرار می دهد - مانند ایجاد اعتماد و پاسخگو نگه داشتن هم تیمی ها - و نشان می دهد که چگونه با تیم خود در تنظیمات مختلف ارتباط برقرار کنید.

linkedin اصول و روند همکاری (Mitalearn-414848)

  • 1 hours 22 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Tiana Sanchez
درباره این دوره:

در محل کار سریع امروز ، همکاری مؤثر برای موفقیت ضروری است. در این دوره ، یاد بگیرید که چگونه می توانید محیطی را پرورش دهید که اعتماد ، ارتباطات باز و اهداف مشترک نتایج را به دنبال داشته باشد. با هدایت بینش های متخصص ، این دوره شما را در چه زمانی و چرا همکاری می کند ، چگونگی غلبه بر چالش های رایج و همکاری مزایای ملموس می تواند در صورت درست انجام شود.

این دوره شامل بازی نقش هوش مصنوعی است. نقش بازی به شما امکان می دهد آنچه را که در شبیه سازی های تعاملی از مکالمات دنیای واقعی آموخته اید ، تمرین کنید.

linkedin اصول و فرآیند همکاری (Mitalearn-154102)

  • 58 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 25 July 2026
  • Author: Prakash Raman
درباره این دوره:

همکاری می تواند دشوار باشد. به عنوان یک کلمه به تنهایی، همکاری انتزاعی به نظر می رسد، و تصاویری از افراد همیشه با هم را تداعی می کند. علاوه بر این، همکاری شامل پیچیدگی‌های انسان‌ها می‌شود. تشویق افراد به همکاری با یکدیگر در راستای یک ماموریت مشترک ممکن است موفقیت آمیز نباشد، اگر انگیزه ای ارائه نکنید یا ارائه نکنید. در این دوره، پراکاش رامان این فرض را که همکاری ثابت است را رد می‌کند و توضیح می‌دهد که طیف گسترده‌ای از کار تیمی و مشارکت‌ها وجود دارد، بنابراین می‌توانید شروع به یادگیری و تجربه مزایای همکاری کنید. ابتدا، او چگونگی غلبه بر چالش های رایج را شرح می دهد. در مرحله بعد، او ده اصل را تشریح می کند و یک چک لیست ارائه می دهد که به شما کمک می کند تشخیص دهید که چرا تیم شما ممکن است همکاری نداشته باشد. سپس، او نشان می دهد که چگونه می توانید به طور سیستماتیک شکاف را برطرف کنید. در نهایت، او نحوه عملیاتی کردن همکاری را از طریق جلسات مؤثرتر که با هدف دستیابی به مأموریت پروژه یا سازمان شما انجام می شود، به اشتراک می گذارد.

linkedin افزایش نوآوری تیم (Mitalearn-146435)

  • 1 hours 11 minutes
  • متوسط
  • Update date: 21 June 2026
  • Author: Dr Gemma Leigh Roberts
درباره این دوره:


نوآوری کلید موفقیت هر شرکتی است. این شما را از رقبا متمایز می کند و خط لوله را برای رشد آینده تغذیه می کند. در این دوره با مربی رهبری جما لی رابرتز، یاد بگیرید که چگونه نوآوری و خلاقیت را در محل کار خود بگنجانید. جما ترفندهای روانشناختی و بهترین شیوه ها را برای کمک به تیم های با عملکرد بالا برای دستیابی به پتانسیل نوآورانه خود شناسایی می کند. دنبال کنید و کشف کنید که چگونه فضایی برای نوآوری ایجاد کنید تا شکوفا شود، ایده‌های جدید پرورش دهید، از چالش‌ها درس بگیرید، و فضایی برای آزمایش و بازی ایجاد کنید. با استفاده از این نکات، می توانید تیم هایی با عملکرد بالا بسازید که وضعیت موجود را به چالش بکشند و در بازار رقابتی پیشرو باشند.

linkedin ایجاد فرهنگ همکاری (Mitalearn-188204)

  • 26 minutes
  • متوسط
  • Update date: 21 June 2026
  • Author: Lisa Bodell
درباره این دوره:

کشف کنید که چرا یک محیط کار مشترک می تواند موفقیت را ارتقا دهد و یاد بگیرید که چگونه یک فرهنگ همکاری در محل کار ایجاد کنید. نویسنده، مدیر عامل و مربی لیزا بودل مزایای همکاری را تشریح می‌کند و تکنیک‌هایی را برای رهبران یا مشارکت‌کنندگان فردی به اشتراک می‌گذارد تا شروع به ساختن یک فرهنگ تیم محور کنند. او همچنین موانع مشترک همکاری را تعریف می کند و روش هایی را برای غلبه بر آن موانع توصیف می کند. در نهایت، در مورد رویکردهای عملی او برای شکستن یخ در هر اتاق و جایی که می‌توانید همکاران خارق‌العاده و غیرمنتظره پیدا کنید، بشنوید.

linkedin ایجاد کار تیمی به عنوان یک رهبر (Mitalearn-444581)

  • 33 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 30 August 2024
  • Author: David Burkus
درباره این دوره: 

 

تجربیات کمی وجود دارد که بیشتر از کار کردن در یک تیم با عملکرد بالا و عملکرد بالا مفید باشد. اما چگونه می توانید تیم خود را به این نوع تیم بسازید؟ در این دوره، روانشناس سازمانی دیوید بورکوس به رهبران آموزش می دهد که چگونه از وضوح و همدلی به عنوان محرک های اصلی اثربخشی، هماهنگی و تاثیر تیم استفاده کنند. نحوه شناسایی و غلبه بر عواملی که مانع اثربخشی تیم می شوند را بیاموزید. نحوه ایجاد و حفظ اولویت های تیمی واضح را بیابید که تیم شما را بر اهداف سازمانی متمرکز نگه می دارد. راه‌هایی برای تقویت فرهنگ مشارکتی را بررسی کنید. به علاوه، بیاموزید که چگونه می توانید عملکرد و موفقیت تیم خود را در حالی که با وضوح و همدلی رهبری می کنید، افزایش دهید.

این دوره بخشی از یک پیوند حرفه ای

آموزش حرفه ای است.

coursera برای موفقیت حرفه ای به طور موثر همکاری کنید (Mitalearn-369883)

  • 13 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 23 June 2026
  • Author: IBM Skills Network Team
درباره این دوره:

همکاری فقط کار با هم نیست. فراتر از آن است. از طریق همکاری، می توانید خیلی بیشتر از آنچه که اگر به تنهایی کار می کردید، به دست آورید. داشتن مهارت های برقراری ارتباط با افرادی که با آنها کار می کنید و توانایی کار تیمی برای رسیدن به هدف خود تنها بخشی از مهارت هایی است که در این دوره یاد خواهید گرفت تا به شما در همکاری موثر در محل کار کمک کند. در عصر امروز، همکاری به صورت گروهی فقط به این معنا نیست که بتوانیم شخصاً یکدیگر را ببینیم و با یکدیگر ارتباط برقرار کنیم، همکاری ها تقریباً همیشه انجام می شود. این دوره کوتاه به شما در مورد برخی از موانعی که ممکن است هنگام همکاری مجازی با مردم با آن مواجه شوید و نحوه غلبه بر این موانع با کار گروهی به شما آموزش می دهد. برای همکاری موفقیت آمیز، باید بتوانید روش های مختلف ارتباط را بشناسید و به کار ببرید. همکاری مستلزم کار با افراد دیگر است، و هنگام کار با دیگران باید بتوانید رفتارهای آنها و نحوه کار موثر با یکدیگر را به عنوان یک تیم برای رسیدن به هدف خود درک کنید. این دوره کوتاه به شما کمک می‌کند تا مهارت‌های نرم‌افزاری اساسی را برای بهبود نحوه همکاری با تیم خود، سایرین در شرکت، شرکای تجاری و مشتریان خود توسعه دهید. این دوره بخشی از تخصص افراد و مهارت های نرم برای موفقیت حرفه ای و شخصی از IBM است.

linkedin برخورد با افراد مشکل در دفتر شما (Mitalearn-178395)

  • 19 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 28 June 2026
  • Author: Pete Mockaitis | How to Be Awesome at Your Job
درباره این دوره:

افراد دشوار همه جا هستند - از جمله دفتر شما. در این دوره، که از پادکست محبوب چگونه در شغل خود عالی باشید، اقتباس شده است، روانپزشک جودی فاستر توصیه هایی را برای رسیدگی به انواع متفاوت افراد دشوار در محل کار ارائه می دهد. جودی توضیح می دهد که چگونه می توان 10 تیپ شخصیتی افراد دشوار، از خودشیفته تا لوبیا را تشخیص داد. سپس او قوانین ساده ای را برای مشارکت ارائه می دهد، که می توانید از آنها استفاده کنید تا مطمئن شوید که همه از آنچه در محل کار انتظار می رود مطلع هستند. جودی همچنین توضیح می دهد که چگونه می توان یک خودارزیابی انجام داد تا مطمئن شود که شما کسی نیستید که ممکن است باعث ایجاد مشکلات شود. به علاوه، نکاتی را برای انتقال به یک محیط کاری متفاوت و انجام مکالمات دشوار مورد نیاز برای تغییر محیطی که در آن هستید، دریافت کنید.nn الف>. ما خوشحالیم که این آموزش را در کتابخانه خود ارائه می دهیم.

How_to_Be_Awesome_at_Your_Job_LOGO.jpg

linkedin بهترین روش ها برای مدیریت پروژه ها در میان فرهنگ ها (Mitalearn-206836)

  • 55 minutes
  • متوسط
  • Release date: 25 July 2026
  • Author: Sam Yankelevitch
درباره این دوره:

موفقیت تیم پروژه جهانی شما به توانایی اعضای تیم شما برای کار موثر در فرهنگ ها بستگی دارد. چالش تیم های چندفرهنگی بر عواملی مانند زبان، سردرگمی نقش، فقدان احترام و اعتماد و البته توافق بر سر این است که چه ارزش ها و هنجارهای فرهنگی برای هدایت پروژه باید رعایت شود. سام یانکلویچ توضیح می‌دهد که چگونه می‌توان نقش‌های روشن را تعریف کرد و فرهنگ تک تیمی ایجاد کرد که همه را حول اهداف یکسانی جمع کند. بعلاوه، کشف کنید که چگونه روش برنامه ریزی-انجام-بررسی-عمل (PCDA) می تواند به شما در بهبود پروژه های خود در هر مرحله کمک کند.

coursera تأثیر جهانی: مدیریت بین فرهنگی (Mitalearn-289745)

  • 5 hours 11 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 23 June 2026
  • Author: Tina Girndt-Clougherty
درباره این دوره:

با جهانی شدن، چندفرهنگی در حال افزایش است. مدیران باید نیروی کاری متشکل از افراد با پیشینه های فرهنگی متنوع را رهبری کنند. مدیران نیاز به مذاکره و همکاری با سازمان هایی از فرهنگ های مختلف دارند. آنها باید در مورد تأثیراتی که فرهنگ های متنوع می توانند بر روی شیوه های تجاری داشته باشند، بدانند. این دوره اصول مدیریت چندفرهنگی را با تشریح تأثیر فرهنگ بر فرآیندهای بین فردی در سازمان ها، بحث در مورد اینکه چگونه فرهنگ ارتباطات، رهبری، مذاکره و کار تیمی را شکل می دهد، معرفی می کند. پس از اتمام موفقیت آمیز این دوره، شما قادر خواهید بود: - درک چگونگی تأثیر فرهنگ های ملی بر فعالیت های مدیریتی مانند ارتباطات، کار تیمی، مذاکره و رهبری، - تشخیص تفاوت های فرهنگی و نحوه پیشگیری و حل سوء تفاهم ها، - فرهنگ دو کشور را با استفاده از ابزاری با عنوان "نقشه فرهنگ" مقایسه کنید. - حساسیت بین فرهنگی خود را بهبود بخشید، و - مهارت‌هایی را برای تشخیص مسائل بین فرهنگی و رسیدن به مصالحه ایجاد کنید.

linkedin تعاملات اجتماعی برای تیم های چند ملیتی (Mitalearn-153371)

  • 51 minutes
  • متوسط
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Luna Checchini
درباره این دوره:

اگر ترس از تفاوت‌های ناشناخته باعث می‌شود که از همکاری‌های بین‌المللی دوری کنید، می‌توانید با یادگیری نحوه برقراری ارتباط محترمانه بین فرهنگ‌ها بر چنین نگرانی‌هایی غلبه کنید. این دوره توضیح می دهد که چگونه اعضای نیروهای کار متنوع می توانند به طور موثر با هم ارتباط برقرار کنند. بیاموزید که چگونه از اشتباهات رایج ارتباطی، اعم از زبانی، نوشتاری، شفاهی یا ناگفته اجتناب کنید. کشف کنید که فرهنگ های مختلف چگونه به تماس چشمی، حرکات، فضای شخصی و سایر زبان بدن نگاه می کنند. دریابید که چگونه رفتارها توسط بسیاری از فرهنگ ها تفسیر می شود، رفتارهایی مانند وقت شناسی، وقفه ها، ارائه بازخورد و موارد دیگر. نکاتی را به دست آورید که می توانید به راحتی آنها را اجرا کنید تا شما و تیم چند ملیتی خود بتوانید به صورت حرفه ای با هم تعامل داشته باشید.

linkedin تفکر خلاق (Mitalearn-107505)

  • 41 minutes
  • مبتدی
  • Update date: 26 July 2026
  • Author: Drew Boyd
درباره این دوره:

در حالی که ما اغلب به خلاقیت به عنوان یک ویژگی ذاتی فکر می کنیم، هر کسی - چه هنرمند باشد و چه یک بازیگر - می تواند یاد بگیرد که چگونه خلاق تر باشد. در این دوره، راه های مختلف یادگیری خلاقیت را بررسی کنید و کشف کنید که چگونه به صورت فردی و گروهی خلاق تر باشید. مربی درو بوید اهمیت و قدرت خلاقیت را به اشتراک می‌گذارد، از موانع خلاقیت عبور می‌کند و برخی رفتارها و تکنیک‌هایی را به شما نشان می‌دهد که می‌تواند به شما در ایجاد ایده‌ها یا راه‌حل‌های جدید برای مشکلات، به عنوان یک فرد کمک کند. او راه هایی برای ایجاد یک تیم رویایی خلاقیت، تسهیل جلسات گروهی موثر برای خروجی خلاقانه بهتر، انتخاب بهترین ایده ها و موارد دیگر را پوشش می دهد.

linkedin تنها کاری که باید انجام دهید این است که بپرسید: چگونه در زمان نیاز به کمک بخواهید (Mitalearn-201753)

  • 44 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Wayne Baker,Penguin Random House
درباره این دوره:

به وین بیکر، استاد مدیریت بازرگانی در دانشگاه میشیگان و نویسنده همه کاری که باید بکنید این است بپرسید بپیوندید، زیرا او به شما می آموزد که چگونه مهارت قدرتمند درخواست آنچه را که نیاز دارید به یک عادت روزانه تبدیل کنید. . یاد بگیرید که چگونه در مورد اهداف خود تصمیم بگیرید و تعیین کنید که برای رسیدن به آنها به چه چیزهایی نیاز دارید. بفهمید که از چه کسی آن منابع را بخواهید و چگونه با استفاده از شبکه ها و اتصالات خود با آنها ارتباط برقرار کنید. کشف کنید که چگونه بخواهید "بله" را به محتمل ترین پاسخ تبدیل کنید، چگونه "نه" را به یک سوال جدید موفق تبدیل کنید، و چگونه لطف کنید یا آن را بپردازید.

این کتاب صوتی توسط پنگوئن ایجاد شده است. خانه تصادفی. ما خوشحالیم که این محتوا را در کتابخانه خود میزبانی می کنیم.

Suggestions