Course catalog

Course duration

Course provider

Topic

Categories

Showing 121-140 of 273 items.

linkedin چگونه به طور موثر انتقاد را ارائه کنیم (Mitalearn-192556)

  • 13 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 22 June 2026
  • Author: Careercake
درباره این دوره:

ارائه انتقاد در محل کار ممکن است دشوار باشد. نه همه طرفدار دادن آن هستند و نه آنقدر تجربه دارند که به طور مؤثر آن را به اشتراک بگذارند. در اینجا Aimee Bateman - بنیانگذار Careercake - به شما نشان می دهد که چگونه می توانید بازخورد سازنده را به همکاران خود ارائه دهید، ارتباط برقرار کنید و مهمتر از همه، اطمینان حاصل کنید که انتقاد به خوبی دریافت می شود. او نکات و ترفندهایی را برای برگزاری جلسات، برقراری ارتباط با مشکل و ترک یک مکالمه با یک نتیجه سازنده به شما ارائه می دهد.

nn ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.

linkedin چگونه به عنوان یک کارمند تعارض را به طور فعال مدیریت کنیم (Mitalearn-207873)

  • 26 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Laurie Ruettimann
درباره این دوره:

تضاد را قبل از تشدید آن مدیریت کنید. یاد بگیرید که چگونه علائم تضاد را بشناسید و راهبردهای حل مسئله را برای حل آن با درایت و دیپلماسی به کار ببرید. Laurie Ruettimann رهبر کهنه کار منابع انسانی توضیح می دهد که چگونه تعارض را از قلدری متمایز کنید و زمانی که نیاز به مداخله شخص ثالث دارید شناسایی کنید. سپس در مورد چگونگی غلبه بر تعارض با همکاران بحث می‌کند، خواه آن‌ها بی‌تفاوت باشند، خصمانه باشند یا صرفاً تحت استرس. در نهایت، بیاموزید که چگونه با رهبر همتا بودن، تضاد با رئیس خود را مدیریت کنید و دیگران را از طریق تعارض هدایت کنید - مهم نیست چه نقشی دارید. به علاوه، ببینید که چگونه تمرین مدیریت تعارض در موقعیت‌های شخصی می‌تواند به شما در تسلط بر آن در کار کمک کند.

linkedin چگونه به همکاران ارشد بازخورد منفی بدهیم (Mitalearn-172530)

  • 20 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 22 June 2026
  • Author: Careercake
درباره این دوره:

آیا تا به حال در موقعیتی قرار گرفته اید که با چیزی که رئیستان گفته کاملا موافق نباشید؟ شاید فکر می‌کنید مدیرتان می‌توانست کمی متفاوت با یک موقعیت برخورد کند؟ زمانی در حرفه شما فرا می رسد که باید به یک رئیس یا همکار ارشد بازخورد بدهید. روسای خوب متوجه خواهند شد که بازخورد شما از یک مکان خوب می آید، اما شروع گفتگو می تواند مشکل باشد. این دوره که توسط Aimee Bateman، کارشناس حرفه ای و بنیانگذار Careercake طراحی شده است، توضیح می دهد که چگونه می توانید اعتماد به نفس و مهارت های ارتباطی لازم را برای ارائه بازخورد سازنده در زنجیره ایجاد کنید و گفتگوهای موثر با مدیران و همکاران ارشد داشته باشید.

nn ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.

linkedin چگونه بیشتر گوش کنیم و کمتر در فروش صحبت کنیم (Mitalearn-422498)

  • 34 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 31 July 2024
  • Author: Madecraft,Ronnell Richards
درباره این دوره: 

 ارتباطات مؤثر در فروش بسیار مهم است و مهمترین چیز در گوش دادن بیش از صحبت است. Ronnell Richards ، یک متخصص فروش ، شما را از طریق بهبود مهارت های گوش دادن فعال برای ارتقاء روابط مشتری و نتایج فروش راهنمایی می کند. این دوره موارد ضروری را در بر می گیرد: از درک تفاوت بین گوش دادن و شنوایی گرفته تا استفاده از گوش دادن استراتژیک برای برنامه ریزی فروش. Ronnell به شما می آموزد که چگونه گوش دادن را به یک ابزار قدرتمند تبدیل کنید.

linkedin چگونه تعارضات را حل کنیم (Mitalearn-252719)

  • 52 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 1 June 2021
  • Author: TJ Guttormsen
درباره این دوره: 

 این دوره ابزارهای مورد نیاز برای شناسایی تعارض و ترسیم مسیری برای حل را فراهم می کند. مربی TJ Guttormsen هنر تنش‌زدایی را معرفی می‌کند – اینکه چگونه متقابل از درگیری به همکاری و آشتی حرکت کنیم. او سه قانون اساسی را ارائه می‌کند تا به شما کمک کند تا در تعارض پیمایش کنید، به شما کمک می‌کند تا علل زمینه‌ای را شناسایی کنید، و توضیح می‌دهد که چگونه پایبندی به «گزاره‌های I» و اجتناب از مطلق‌ها می‌تواند به انتشار تقریباً هر موقعیت باردار کمک کند. در فصل دوم، او یک فرآیند گام به گام برای انجام یک گفتگوی حل تعارض ارائه می دهد. نکات، ترفندها و تکنیک‌های دنیای واقعی را دنبال کنید تا به شما کمک کند متخصص حل تعارض شوید—و حتماً راهنمای رایگان را در فایل‌های تمرین دانلود کنید تا در موقعیت‌های دنیای واقعی آماده باشید.

nn ما خوشحالیم که این آموزش را در کتابخانه خود ارائه می دهیم.

Related Skills

linkedin چگونه در آرگومان ها پیروز شویم (Mitalearn-216016)

  • 44 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: TJ Guttormsen
درباره این دوره:

متقاعد کننده بودن می تواند به بهبود زندگی شما کمک کند. در این دوره، مربی TJ Guttormsen تکنیک ها و استراتژی هایی را ارائه می دهد که به شما در رسیدن به اهداف خود در بحث ها و ایجاد استدلال های مؤثر کمک می کند. TJ با تکنیک های ارتباطی شروع می کند، مانند نحوه گوش دادن در هنگام اختلاف نظر، ایجاد مکالمات مورد نظر، بازگرداندن مکالمات به مسیر اصلی و موارد دیگر. او مزایای جملات «من» را توضیح می‌دهد، سپس توضیح می‌دهد که چگونه قدم زدن و رهبری می‌تواند شما را متقاعدتر کند. در مرحله بعد، TJ نکات و تکنیک‌های مفیدی را پوشش می‌دهد که هنگام مواجهه با افراد دشوار و اختلاف نظر از آنها استفاده کنید. او به شما نشان می‌دهد که چگونه تمرکز بر راه‌حل، برنده شدن در مصالحه و ایجاد یک قرارداد غیررسمی می‌تواند به شما در رسیدن به راه‌حل ایده‌آلتان کمک کند، سپس با مراحل عملی که می‌توانید برای تمرین مهارت‌هایی که او ارائه کرده است، به پایان می‌رسد.n ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.

linkedin چگونه در یک مذاکره چهره را ذخیره کنیم (Mitalearn-241924)

  • 26 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 11 May 2021
  • Author: Kwame Christian,American Negotiation Institute
درباره این دوره: 

 همه ما عبارت "ذهن چهره" را می دانیم، اما واقعاً به چه معناست، و چگونه می توانید از این مفهوم برای سود بردن از مذاکرات خود استفاده کنید؟ Mike Macchiarelli، یک مربی آموزش فروش و توسعه کسب و کار در KO Advantage Group، این سوالات و موارد دیگر را در این دوره فقط صوتی که از پادکست مذاکره برای هر چیزی اقتباس شده است، پوشش می دهد. مایک به طور عمیق توضیح می دهد که چهره نجات دهنده چیست، از جمله مزایای متقابل آن و تفاوت بین چهره مثبت و منفی. او به شما نشان می‌دهد که ذخیره چهره در کجا بسیار مهم است، سپس به دو نوع پیام‌رسانی و استفاده صحیح از پیام‌های ضبط شده در مقابل غیرقابل ضبط می‌پردازد. مایک پس از بحث در مورد اینکه چگونه و چرا می‌توانید به دیگران کمک کنید تا چهره خود را حفظ کنند، با توضیح اینکه چگونه می‌توانید از خوب بودن بیش از حد خودداری کنید، به پایان می‌رسد.n ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.

Related Skills

linkedin چگونه مکالمات سختی داشته باشیم نکات نانو با ملانی ویتنی (Mitalearn-278100)

  • 7 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 25 July 2026
  • Author: Melanie Whitney
درباره این دوره:

به مجموعه نکات نانو ما خوش آمدید، جایی که سازندگان LinkedIn Learning درس های تاثیرگذاری را در چند ثانیه ارائه می دهند. در این دوره، ملانی ویتنی نکات عملی برای پیمایش مکالمات دشوار در محل کار را با بینش هایی در مورد چگونگی آماده شدن برای این مکالمات برای اطمینان از تجربه مثبت و سازنده به اشتراک می گذارد. متغیرهای منحصر به فرد زیادی در داخل یک محل کار وجود دارد که باید در هنگام پیمایش مکالمات دشوار در نظر گرفته شود. به ملانی بپیوندید تا بهترین راه‌ها برای پیمایش در این پویایی‌های منحصربه‌فرد، ایجاد امنیت روانی و کارهایی که پس از مکالمه باید انجام شود را به اشتراک می‌گذارد. چه در حال مدیریت یک موضوع حساس با یک همکار باشید، چه به نگرانی‌های مربوط به عملکرد با یک کارمند رسیدگی کنید یا یک گفتگوی سخت با رئیس خود داشته باشید، این دوره حاوی توصیه‌های عملی است که به شما کمک می‌کند به طور موثر در این موقعیت‌ها با اعتماد به نفس حرکت کنید.

linkedin چگونه می توان هرگونه مذاکره با کریس ووس را به دست آورد (Mitalearn-422821)

  • 51 minutes
  • مناسب همه
  • Update date: 25 July 2026
  • Author: LinkedIn News
درباره این دوره:

آیا می خواهید با اعتماد به نفس یک عامل FBI به مذاکره بعدی خود بروید؟

کریستوفر ووس ، مذاکره کننده پیشین گروگان FBI و نویسنده پرفروش "هرگز تفاوت را تقسیم نکنید" ، به دلیل تبدیل مذاکرات پرخطر به یک علم شناخته شده است. در این مکالمه اختصاصی ، او چارچوب های دقیقی را که به آنها آموخته است به عنوان 500 رهبران و افراد متقاضی شغل - از همدلی تاکتیکی و سوالات کالیبره شده گرفته تا شیفت های کوچک که تفاوت زیادی در نحوه پاسخ مردم به شما دارد ، به اشتراک می گذارد.

این که آیا شما در حال مذاکره در مورد پیشنهاد شغلی ، درخواست افزایش یا به دنبال رشد تأثیر خود در محل کار هستید ، کریس ابزارهای عملی را به شما می دهد که می توانید بلافاصله برای کنترل مکالمه استفاده کنید و به جلو بروید.

  • شما یاد می گیرید که چگونه:
  • 👉🏽 مذاکره با پیشنهاد شغلی بعدی خود ، افزایش یا ارتقاء با تاکتیک های آزمایش شده FBI
  • 👉🏽 از اشتباهات متداول مانند تسلیم سریع یا پایین آوردن ارزش خود خودداری کنید
  • : تأثیر و قدرت مذاکره خود را در محل کار افزایش دهید - بدون توجه به عنوان خود

بازدید کنید linkedin.com/events برای بیشتر مکالمه های نمی توانید با رهبران برجسته همراه باشید!

linkedin چگونه می توان یک سخنران حرفه ای بهتر در محیط کار داشت (Mitalearn-422260)

  • 34 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 25 July 2026
  • Author: Goldie Chan
درباره این دوره:

با توجه به افزایش نرخ جهانی سازی ، اهمیت توانایی برقراری ارتباط مؤثر در محل کار - در جلسات و در حین ارائه داخلی - شامل رشد می شود. یک رهبر باید بتواند با مخاطب صحبت کند ، خواه یک تیم ، در یک کنفرانس یا در یک جامعه باشد. در این دوره ، مربی گلدی چان به بررسی مهارتهای مهم سخنرانی عمومی می پردازد که هر رهبر باید تسلط داشته باشد - خواه از بزرگنمایی ، جلسات یا کنفرانس ها - برای تسهیل دریافت پیام ، درک و پاسخ.

linkedin چگونه هنگام قرار گرفتن در محل، هوشمندتر صحبت کنیم (Mitalearn-386356)

  • 21 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 13 March 2024
  • Author: Pete Mockaitis | How to Be Awesome at Your Job
درباره این دوره: 

 

سخنرانی عمومی حتی با زمان آماده سازی کافی می تواند اعصاب خردکن باشد. یک نورافکن غیرمنتظره می‌تواند تپش قلب، گیج‌کردن کلمات، و ذهن را خالی کند. در این دوره فقط صوتی، مت آبراهامز شش گام آسان را برای بهبود صحبت کردن خود به خود به اشتراک می گذارد.

مت آبراهامز ارتباطات استراتژیک را در دانشگاه استنفورد تدریس می‌کند و میزبان پادکست برتر است: سریع فکر کن، هوشمند صحبت کن. او نویسنده دو کتاب پرفروش در زمینه صحبت کردن است: سخن گفتن بدون عصبانیت و سریعتر فکر کن، هوشمندتر صحبت کن.

مت به اشتراک می‌گذارد که چگونه می‌توانید عمیقاً گوش دهید تا بهتر پاسخ دهید و با هر مخاطبی ارتباط برقرار کنید. تاکتیک هایی را برای مقابله با اضطراب یاد خواهید گرفت – مانند نگه داشتن چیزی سرد. مت توضیح می دهد که چرا باید حد وسط خود را به حداکثر برسانید و فرمولی برای معرفی عالی ارائه می دهد. در نهایت، وقتی یک جای خالی ترسیم می‌کنید، استراتژی‌های متخصص برای بازیابی سریع و رویکردهایی برای «آماده شدن برای خودانگیختگی» دریافت کنید.

این دوره توسط Pete Mockaitis از چگونه در شغل خود عالی باشید ایجاد شده است. ما خوشحالیم که این آموزش را در کتابخانه خود ارائه می دهیم.

آرم شرکت برای چگونه در کار خود عالی باشید

linkedin حداکثر استفاده از تعارض (Mitalearn-386254)

  • 30 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 19 March 2024
  • Author: Pete Mockaitis | How to Be Awesome at Your Job
درباره این دوره: 

 

تیم شما احتمالاً به تضاد بیشتری نیاز دارد – نه کمتر. سازمان های با عملکرد بالا برای یادگیری، رشد و دستیابی به تعالی نیاز به تعارض دارند. مشکلات زمانی به وجود می آیند که تعارض ناسالم باشد: زمانی که ما در درک و یادگیری از یکدیگر شکست می خوریم. در این دوره فقط صوتی، Liane Davey نحوه بهره‌مندی از پاداش درگیری و در عین حال به حداقل رساندن اصطکاک آن را به اشتراک می‌گذارد.

لیان دیوی به عنوان "دکتر کار تیمی" شناخته می شود. او دکترای روانشناسی سازمانی دارد و کتاب پرفروش نیویورک تایمز را نوشته است مبارزه خوب: از تضاد سازنده برای برگرداندن تیم و سازمان به مسیر خود استفاده کنید.

می‌آموزید که چگونه قضاوت‌ها را بازجویی کنید تا بازخوردهای ارزشمند و عملی را کشف کنید. و دوباره عواطف شدید را به عنوان سرنخ هایی که به ارزش های عمیق اشاره می کنند، قالب بندی کنید. لیان همچنین به اشتراک می‌گذارد که چرا حقایق دعوا را حل نمی‌کنند و یک رویکرد قدرتمند برای اعتبارسنجی که برای کاهش تنش‌ها شگفت‌انگیز است.

این دوره توسط Pete Mockaitis از چگونه در شغل خود عالی باشید ایجاد شده است. ما خوشحالیم که این آموزش را در کتابخانه خود ارائه می دهیم.

آرم شرکت برای چگونه در کار خود عالی باشید

linkedin حل تعارض برای مبتدیان (Mitalearn-216815)

  • 1 hours 34 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Madecraft,Lynne Hurdle
درباره این دوره:

چند بار شنیده اید که شخصی می گوید از درگیری متنفر است؟ یا اینکه خودتان چقدر از درگیری اجتناب کرده اید؟ در حالی که ممکن است به اندازه کافی خوب به نظر برسد که تعارضات را هموار کنید، اما در محل کار، اجتناب از تعارض می تواند به راحتی به مشکلات بزرگتر و بزرگتر تبدیل شود. در این دوره، لین مورین هاردل، استراتژیست حل تعارض، شما را در حل مشکلات اجتناب از تعارض شروع می کند. او نشان می دهد که چرا رویارویی مستقیم با اختلافات بسیار مهم است و به شما کمک می کند تا بفهمید چرا ممکن است با تعارض ارتباط منفی داشته باشید. لین همچنین راهبردهای مشخصی برای تبدیل شدن به یک شنونده و برقراری ارتباط بهتر و چگونگی انجام آن وظیفه اساسی یعنی رسیدن به یک راه حل ارائه می دهد. پس از این دوره، شما آماده خواهید بود که در آینده از تعارض جلوگیری کنید تا پروژه های خود را از مسیر خارج نکند یا پویایی تیم خود را مختل کند.n n n ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.

MadeCraft-Description-Logo.jpg

linkedin حمایت از یک کارمند داغدار: راهنمای مدیر (Mitalearn-229650)

  • 27 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Leslie Barber
درباره این دوره:

وقتی همکاران غصه می‌خورند، احساس می‌کنند که تنها هستید. باید چیزی بگی؟ چه کاری باید انجام دهید؟ چگونه از یک کارمند غمگین به بهترین شکل حمایت می کنید؟ پرداختن به غم و اندوه به مدیران آموزش داده نشده است. تا به حال. شما می دانید که چگونه در تنظیمات یک به یک متصل شوید، غم و اندوه را در جلسات بزرگ برطرف کنید، و انتظارات عملکرد و بهره وری را تنظیم کنید. اینها درس های ارزشمندی برای مدیرانی است که ممکن است کارکنان را در زمان غم و اندوه و تغییر راهنمایی کنند.

linkedin خود را برای فرصت ها آماده کنید (Mitalearn-279035)

  • 29 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 27 June 2023
  • Author: Jodi Glickman
درباره این دوره: 

 

هر مکالمه فرصتی برای ایجاد یک تأثیر عالی ارائه می دهد. در این دوره، جودی گلیکمن، مدیر عامل و بنیانگذار GreatOnTheJob.com، شما را راهنمایی می کند که چگونه با فکر و نیت یک طرح جذاب ایجاد کنید تا بتوانید متقاعدکننده، به یاد ماندنی و قادر به رسیدن به اهداف خود باشید. جودی چهارچوب اساسی رهبری با مقصد شما، ساختن داستان شما و سپس اتصال نقاط را به اشتراک می گذارد. او اصول اولیه را پوشش می دهد (این یک دیالوگ است، نه یک مونولوگ!)، در مورد اشتباهاتی که باید اجتناب کنید هشدار می دهد، و به اشتراک می گذارد که چرا هیچ دو زمینی هرگز یکسان نیستند. به‌علاوه، جودی آموزش‌های پشت صحنه را در نمونه‌های واقعی از نحوه امتحان، تمرین و بهبود زمین ارائه می‌دهد.


linkedin دادن و دریافت بازخورد (2017) (Mitalearn-125882)

  • 48 minutes
  • مبتدی
  • Update date: 23 November 2020
  • Author: Dr Gemma Leigh Roberts
درباره این دوره:

مشاهده خبرنامه لینکدین جما همه متخصصان در تلاش هستند تا در کاری که انجام می دهند بهتر شوند. مهم نیست در کجا کار می کنید یا چه نقشی دارید، تنها راه بهبود، بازخورد است. بازخورد دادن و دریافت بازخورد مهارتی است که برای هر عضو یک سازمان مرتبط است.\n\n چه در مورد همسالان، مدیران، همکاران، اعضای تیم، دوستان یا خانواده باشد، اصول یکسانی در سراسر هیئت مدیره اعمال می شود. مربی جما لی رابرتز نشان می دهد که چگونه می توان بازخورد مؤثر داد، بازخورد درخواست کرد و از پاسخ هایی که دریافت می کنید به عنوان ابزاری برای بهبود عملکرد شخصی استفاده کرد. این نکات به شما کمک می کند تا به چرخه ای از توسعه مستمر، و یک ذهنیت رشد که می تواند به پیشرفت شغل و روابط شما کمک کند، هدایت کنید.

linkedin داستان سرایی برای رهبران (Mitalearn-387886)

  • 45 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 25 July 2026
  • Author: Todd Dewett
درباره این دوره:

یکی از سخت ترین کارهایی که باید به عنوان یک رهبر انجام داد، ایجاد رابطه با زیردستان است. شما می توانید شایسته، مهربان و مورد احترام باشید، اما موقعیت عالی شما به عنوان یک رهبر همچنان می تواند گفتگوی صریح و دو طرفه را چالش برانگیز کند. اگر می‌خواهید کمی نزدیک‌تر، مرتبط‌تر و انسانی‌تر شوید، بهترین راه برای انجام این کار این است که یاد بگیرید چگونه یک داستان‌نویس خوب باشید. در این دوره، تاد دیوت توضیح می دهد که چگونه یک داستان خوب ظرفیت آموزش و اطلاع رسانی به مخاطب را دارد و در عین حال پیوند قوی تری با شما به عنوان یک شخص ایجاد می کند. تاد با کمک به شما در پذیرش ایده استفاده از داستان سرایی به عنوان بخشی از ابزار ارتباطی خود شروع می کند. سپس او شما را راهنمایی می کند که چگونه یک رویداد خوب را از گذشته خود انتخاب کنید، چگونه آن رویداد را به یک موضوع یادگیری روشن تبدیل کنید، و سپس چگونه آن را در یک داستان کوتاه جذاب ساختار دهید. سپس، یاد بگیرید که چگونه داستان خود را به درستی تمرین کنید و یک جلسه یا رویداد را برای استفاده از آن داستان انتخاب کنید.

Related Skills

linkedin داستان سرایی برای کمپین های تبلیغاتی (Mitalearn-124284)

  • 35 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Stefan Mumaw
درباره این دوره:

«قصه سرایی» تبدیل به یک کلیدواژه آژانس شده است. از مدیران خلاق گرفته تا کپی‌رایترها، به نظر می‌رسد این روزها همه داستان‌نویس هستند. و واقعیت این است که حق با آنهاست. ما همه قصه گو هستیم. اما تعداد کمی از ما داستان‌ساز هستیم که نه تنها می‌توانیم ساختار داستان را درک کنیم، بلکه می‌توانیم از آن برای اتصال شخصیت یک برند به افرادی که آن را مصرف می‌کنند، استفاده کنیم.\r\n\r\n او توضیح می دهد که چگونه این داستان به اجزای تبلیغاتی مختلفی که خلاقان اغلب در یک کمپین واقعی از آن استفاده می کنند، مانند اسپات های تلویزیونی، تبلیغات چاپی، وب سایت ها و محتوای اجتماعی ترجمه می کند.

linkedin داشتن مکالمات دشوار (Mitalearn-189173)

  • 1 hours 3 minutes
  • متوسط
  • Update date: 16 April 2024
  • Author: Marlene Chism
درباره این دوره:

تعارض در کار و زندگی اجتناب ناپذیر است. مدیران باید به مسائل مربوط به عملکرد بپردازند و همکاران با اولویت های رقابتی باید نحوه همکاری با یکدیگر را بیابند. این شرایط مستلزم داشتن مکالمات دشوار است. در این دوره آموزشی، مارلین چیس توضیح می‌دهد که چگونه مکالمات دشواری داشته باشید، مهارت‌های ارتباطی خود را ایجاد کنید و روابط، کار تیمی و عملکرد تجاری خود را بهبود بخشید. او توضیح می دهد که چگونه می توان تفاوت های اساسی در سبک های کاری، اهداف و پویایی قدرت را شناسایی کرد و نحوه نگرش شما به تعارض را تغییر داد. او الگویی را ارائه می دهد تا مکالمه را در جهت مثبت حرکت دهد و مراحل بعدی را تعیین کند. به علاوه، یاد بگیرید که چگونه مقاومت را با یک عبارت مفید بررسی کنید.

linkedin داشتن مکالمات قدرتمند و پیشرفته (Mitalearn-279562)

  • 37 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Alyssa Lowery,Madecraft
درباره این دوره:

آیا چیزی بهتر از گفتگوی معنادار و واقعی با شخص دیگری وجود دارد؟ گفتگوها می توانند ذهن ها را باز کنند، نظرات را تغییر دهند و ارتباطات واقعی و پایدار ایجاد کنند. در این دوره، مدرس Alyssa Lowery PhD به شما نشان می‌دهد که چگونه با عمیق‌تر شدن، پرسیدن سؤالات درست و بررسی فضایل مکالمه، مکالمات خود را به سطح بعدی ببرید.

عناصر اساسی یک مکالمه خوب را بیاموزید تا بیشتر ایجاد کنید. تجربیات تاثیرگذار و به یاد ماندنی تاکتیک‌هایی برای پیشبرد مکالمات، پرسش‌هایی که باید بپرسید، و نحوه استفاده از روش سقراطی، و همچنین شش روش دیگر که ماهیت حقیقت را بررسی می‌کنند و یکپارچگی را در گفتمان ایجاد می‌کنند، کشف کنید. نکاتی را در مورد از بین بردن اختلافات گذشته، عدم صداقت و بی ادبی، تقویت توانایی خود برای پایان دادن به مکالمه با درایت، در زمان مناسب و به روش درست، دریافت کنید. پس از اتمام این دوره، می توانید به راحتی مکالمات پیشرفته را به صورت هنرمندانه هدایت کنید.

این دوره توسط Madecraft. ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.

AAYAAgCwAAoAAQAAAAAAAHppnBQxgeyWS2CsU3aDDPcMgw.jpg

Related Skills

Suggestions