وقتی به خلاقیت فکر می کنیم ، اغلب به چیزی هنری مانند نقاشی یا موسیقی یا نوشتن فکر می کنیم. اما به طور گسترده ، خلاقیت از تخیل شما برای ایجاد چیز جدید استفاده می کند. به عنوان مثال ، انواع تحلیلی وقتی یک برنامه نویس یک رابط وب جدید ایجاد می کند ، خلاقیت را بیان می کند ، یا وقتی مدیرعامل یک استراتژی تجاری جدید را بیان می کند. این خلاصه کتاب صوتی از اعتماد به نفس خلاق ارزش و تأثیر شگفت انگیزی را که خلاقیت در زندگی روزمره ما دارد نشان می دهد. در حقیقت ، قادر به فکر کردن خلاقانه می تواند خوشبختی و موفقیت شما را در هر دو حوزه های حرفه ای و شخصی شما افزایش دهد. خوشبختانه ، همانطور که این دوره نشان می دهد ، هنرمندان و نوازندگان انحصار خلاقیت ندارند. با تکنیک های مناسب و طرز فکر ، هر کسی می تواند خلاقانه فکر کند.

توجه: این خلاصه کتاب صوتی توسط blinkist تولید شده است. ما خوشحالیم که این محتوا را در کتابخانه خود میزبانی می کنیم.

 

مجمع جهانی اقتصاد خلاقیت را به عنوان یک مهارت اساسی و تقاضا ، به ویژه با ظهور هوش مصنوعی ، شناسایی کرده است. در این دوره ، به ویسکونتاهای متخصص علوم اعصاب بپیوندید زیرا او استراتژی ها و تکنیک های عملی را تشریح می کند تا به شما در باز کردن پتانسیل کامل خلاقیت خود کمک کند. با درگیر کردن شبکه کنترل مغز ، شبکه حالت پیش فرض و شبکه Salience ، نحوه آماده سازی مغز خود را برای تفکر خلاقانه کشف کنید. Indre به شما نشان می دهد که چگونه می توانید شبکه های مغزی خود را با تمرین هدفمند دوباره بچرخانید ، برای کار خلاقانه روحیه دهید و بر تفریحات خلاق غلبه کنید. علاوه بر این ، شما یاد می گیرید که چه چیزی پتانسیل خلاق را مهار می کند و از روشهای اثبات شده برای تقویت الهام و تشخیص لحظه های AHA استفاده می کند. این دوره همچنین رویکردهای نوآورانه برای خلاقیت مشارکتی با هوش مصنوعی تولید و تغییر چشم انداز برای حل مسئله خلاقانه روزمره مؤثرتر را در بر می گیرد.

باز کردن قفل خلاقیت راهنمای آزادسازی خلاقیت در محل کار است. این کتاب با این فرض که همه افراد ذاتاً خلاق هستند شروع می‌شود، این کتاب استدلال می‌کند که بهترین راه برای باز کردن خلاقیت کارکنان، استخدام خلاقان ستاره‌دار یا تجدید ساختار کسب‌وکارتان نیست. در عوض، نکته کلیدی این است که ذهنیت های محل کار را که خلاقیت افرادی را که از قبل در میان شما هستند خفه می کنند، از بین ببرید. در این خلاصه فقط صوتی از Blinkist، می توانید به سرعت دریابید که چگونه یک ذهنیت تکراری ایجاد کنید، کیفیت را اولویت بندی کنید و خلاقیت را همراه با ایمنی روانی تشویق کنید. به علاوه، اهمیت استراحت و خطرات خلاقانه را بیاموزید.

توجه: این خلاصه کتاب صوتی توسط Blinkist. ما خوشحالیم که این محتوا را در کتابخانه خود میزبانی می کنیم.

دنیایی را تصور کنید که در آن به ایده های خود اعتماد کرده اید و نسبت به آنچه خلق کرده اید احساس خوبی دارید. این دنیایی که می توانید راحت تر و بیشتر در آن ایجاد کنید، وجود دارد. مبشر خلاقیت، دنیس جاکوبز، بنیانگذار و مدیر عامل The Creative Dose است، جایی که او تکنیک هایی را برای باز کردن خلاقیت و جرقه زدن نوآوری در افراد، تیم ها و محل کار ترویج می کند. در این دوره، دنیز به شما کمک می کند صدای شک و تردید خود را خاموش کنید و از هم اکنون بهترین کار خود را انجام دهید. بیاموزید که چگونه خود خرابکاری را متوقف کنید، ایده پردازی را شروع کنید، ترس خود را از قضاوت از دست بدهید، و یک ذهنیت تازه و بهبود یافته بسازید - پایه و اساس حداکثر خلاقیت بدون محدودیت. در پایان، نقشه راهی خواهید داشت که چگونه گیر بیفتید، بهترین کار خود را انجام دهید و خلاقیت خود را به عنوان نیرویی برای تغییر مثبت در جهان هدایت کنید.

اگر بخواهید در مواقع تسریع تغییرات یا بحران شکوفا شوید، خلاقیت بسیار مهم است. بیاموزید که چگونه ذهنیت خلاقی را تقویت کنید که به شما کمک می کند بر فرصت های از دست رفته غلبه کنید و از رقبا جلوتر بمانید. در این دوره آموزشی، لوک د براباندره و آلن اینی، نویسندگان پرفروش Thinking In New Boxes و کارشناسان نوآوری استراتژیک در گروه مشاوره بوستون، چارچوبی انقلابی برای خلاقیت تجاری پایدار ارائه می دهند. درس‌های کوتاه آن‌ها راه‌های مبتکرانه‌ای را به شما می‌آموزد تا دیدگاه‌های فعلی‌تان را به چالش بکشید، ایده‌ها و راه‌حل‌های جدید هیجان‌انگیز را کشف و تولید کنید، و سپس بهترین‌هایی را انتخاب و اجرا کنید که به نتایج مهمی منجر می‌شوند.

این کتاب صوتی توسط Penguin Random House ساخته شده است. ما خوشحالیم که این محتوا را در کتابخانه خود میزبانی می کنیم.

 خلاقیت برای نوآوری و لذت بسیار مهم است ، اما چگونه می توانید آن را در تنظیمات حرفه ای پرورش دهید؟ در این دوره ، نویسنده ، مربی و مربی دکتر تاد دی ویت به شما می آموزد که چگونه از رویکردهای ساده و مبتنی بر علمی برای تقویت خلاقیت و خلاقیت تیم خود استفاده کنید. تاد روشهای تقویت ظرفیت خلاقیت شخصی خود را از طریق تقویت خودآگاهی ، تکان دادن چند روال ، مدیریت زمینه شخصی خود در محل کار و گسترش منطقه راحتی خود توضیح می دهد. در سطح تیم ، او ابزارها و روشهای خلاقیت را پوشش می دهد ، به طور مؤثر ایده ها را ضبط می کند ، خلاقیت را به فرهنگ و موارد دیگر تزریق می کند. تاد باعث خلاقیت می شود و با اقدامات عملی و عملی که می توانید بلافاصله اجرا کنید ، آن را در دسترس شما قرار می دهد.

توجه: این دوره توسط تاد دیوت ایجاد شده است. ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.

جرقه خلاقیت خود را روشن کنید. تمرینات کوتاهی را برای ایجاد عادات خلاقانه خود، تازه کردن الهامات خود و از بین بردن موانع خود کشف کنید. این دوره شامل 20 دستور عملی برای الهام بخشیدن و ترغیب هر کسی به آزمایش مواد و تکنیک های جدید است. حواس خود را دوباره درگیر کنید؛ بازی با اشکال، تصاویر یافت شده و آبرنگ. یا یک مداد را با دست تیز کنید تا دوباره به ابزار تجارت خود وصل شوید. هدف این است که هم هنرمندان و هم افرادی که خود را «غیرخلاق» توصیف می‌کنند، رهایی بخشد و درگیر کند. این تمرین‌های ساده می‌توانند تفکر، دیدگاه و اشتهای شما را برای ریسک در استودیو، اداره، و در زندگی روزمره افزایش دهند. هنرمند و مربی امی وین به شما کمک می کند بفهمید چه چیزی صدای درونی شما را مسدود می کند و شتابی را که برای شروع یک جریان خلاقانه بدون مهار نیاز دارید ایجاد کنید.

 مجمع جهانی اقتصاد خلاقیت و کنجکاوی را در مهارت های 5 برتر خود در سطح جهانی ذکر کرده است. Deloitte تخیل ، کنجکاوی و نوآوری خلاقانه را به عنوان توانایی های ماندگار انسانی برای توسعه در جهت حرکت در بازار دائمی/تغییرات فن آوری ذکر می کند. اما چگونه می توانید این مهارت های کلیدی را در تیم خود پرورش دهید؟ در این دوره ، لئو چان ، کارشناس نوآوری ، روش هایی را برجسته می کند که می توانید قدرت های نوآورانه تیم های خود را به حداکثر برسانید. بیاموزید که چگونه محیطی را ایجاد کنید که امنیت روانی را برای هر یک از اعضای تیم شما امکان پذیر کند تا به طرز ابتکاری فکر کند. دریابید که چگونه جلسات نوآوری را برنامه ریزی کنید که به طور مؤثر باعث ایجاد خلاقانه ترین تفکر هر یک از اعضای یک تیم شود. به علاوه ، روشهای عملی برای بهره برداری از تکنیک ها و ابزارهای مشترک در این دوره را کشف کنید.

حرفه ای ها یک سوم از روز خود را پشت میز می گذرانند. میزها به عنوان یک پایگاه خانه آشنا عمل می کنند و مقاصد کاری راحت هستند، اما می توانند انرژی خلاق ما را نیز تخلیه کنند. میز خود را به یک ایستگاه ایده خلاقانه تبدیل کنید که در آن الهام گرفتن همیشه فقط یک دست است. در این دوره، Stefan Mumaw 21 روز تمرینات خلاقانه مبتنی بر میز را ارائه می دهد که به شما نشان می دهد همه چیزهایی را که برای بهترین خلاقیت خود نیاز دارید، درست در مقابل خود دارید. هر چالش 10 دقیقه‌ای را فقط با استفاده از موادی که می‌توانید پشت میزتان به دست آورید، دنبال کنید. هر روز می توانید با گرفتن عکسی از خلاقیت خود و به اشتراک گذاری آن در اینستاگرام با استفاده از یک هشتگ منحصر به فرد متناسب با هر چالش، به دنیا نشان دهید که واقعا چقدر خلاق هستید.

تفکر خلاق چیزی است که همه ما قادر به انجام آن هستیم. و این مهارتی است که همه ما می توانیم با کمی تلاش آن را ارتقا دهیم. مربی دیو بیرس بیشتر دوران حرفه ای خود را صرف مطالعه و به کارگیری خلاقیت کرده است. او به رهبری بخش های خلاق برخی از بزرگترین آژانس های تبلیغاتی بریتانیا کمک کرده است. و او آزمایش هایی انجام داده است تا ببیند چه چیزی به مردم کمک می کند تا ایده های بهتری پیدا کنند. در این دوره او دانش خود را با شما به اشتراک می گذارد. کشف کنید که چگونه می توانید توانایی های خلاقانه خود را توسعه دهید، بنابراین برای ایجاد ایده های ارزشمند برای شرکت یا خودتان، مجهزتر باشید. هر درس شامل یک تمرین عملی است که برای بهبود جنبه های مختلف توانایی های خلاقانه شما طراحی شده است. در طول مسیر، دیو ابزارها و تکنیک‌هایی را به اشتراک می‌گذارد تا به شما کمک کند ایده‌های بدیع را پیدا کنید، آن‌ها را بهبود ببخشید، و نمونه‌های اولیه آن را خلق کنید. به علاوه، نکاتی را برای متقاعد کردن تصمیم گیرندگان برای حمایت از ایده های شما دریافت کنید. به مدت 10 روز در روز یک درس را تنظیم کنید تا توانایی های خلاقانه خود را افزایش دهید.

زمان تغییر و عدم اطمینان فرصت های خوبی برای بهره مندی از نوآوری است. هنگامی که به نظر می رسد هر شرکت دیگری همان کار را انجام می دهد و فعالیت های غیرضروری را کاهش می دهد، می توانید دقیقاً برعکس این کار را انجام دهید. به کارشناس نوآوری و نویسنده دیو بیرس بپیوندید، زیرا او به رهبران و مدیران می آموزد که چگونه فرصت های جدید را شناسایی کنند، محور و نوآوری کنند وقتی که دنیای اطراف آنها دیوانه شده است. کشف کنید که چگونه می توانید زمینه های نوآوری را ایجاد کنید، تیم های خود را تشویق کنید تا ایده های نوآورانه تولید کنند، و بهترین ایده ها را برای نمونه سازی و اجرا انتخاب کنید.

nn ما خوشحالیم که این آموزش را در کتابخانه خود ارائه می دهیم.

 

به گفته مجمع جهانی اقتصاد، نوآوری، خلاقیت، ایده پردازی و حل مسئله مهارت های کلیدی برای نیروی کار آینده است. آیا اینها مهارت های کلیدی شما هستند؟ در این دوره، لئو چان، کارشناس نوآوری، شما را از طریق 15 استراتژی راهنمایی می کند تا تفکر نوآورانه را به بخشی از کار روزانه خود تبدیل کنید.

با ایجاد ایمنی روانشناختی و عبور از باورهای محدودکننده، راه هایی را برای تغییر به ذهنیت تفکر نوآورانه کشف کنید. لئو به شما نشان می دهد که چگونه تفکر نوآورانه را تقویت کنید، از قدرت همکاری بهره ببرید، به دنبال نقاط دردناکی باشید که منجر به نوآوری می شود و حس کنجکاوی را تغذیه می کند، فرصت هایی را برای نوآوری شناسایی کنید، از تفکر انجمنی برای کشف راه های جدید برای نوآوری استفاده کنید و خیلی چیزهای دیگر. وقت آن است که سفر نوآوری خود را از همان جایی که هستید شروع کنید و آینده ای را که همیشه می خواستید بسازید! آماده اید؟

در حالی که ممکن است معمولاً خلاق بودن را به عنوان یک مزیت برای بهره وری فکر نکنید، گاهی اوقات تغییر دادن چیزها و نزدیک شدن به کار با خلاقیت می تواند به شما کمک کند تا پروژه های بزرگ را به خط پایان برسانید. در این دوره فقط صوتی که از پادکست مدرسان مدرن اقتباس شده است، راشل کوک میزبان به شما کمک می کند تا بفهمید چگونه می توانید خلاقیت خود را برای بهره وری بیشتر مهار کنید. ریچل تکنیک‌های عملی را برای شکستن موانع بهره‌وری توضیح می‌دهد و شما را قادر می‌سازد تا نتایج معناداری داشته باشید. او استراتژی‌هایی را به اشتراک می‌گذارد تا توجه شما را تغییر دهد، الگوهای فکری را تغییر دهد، ضرب‌الاجل‌های دقیق تعیین کند و به ذهن شما اجازه دهد در فضاهایی پرسه بزند که به افزایش بهره‌وری کمک می‌کند.n ما خوشحالیم که این آموزش را در کتابخانه خود ارائه می دهیم.

خلاقیت بهترین مهارتی است که شرکت ها در کارکنان خود به دنبال آن هستند، اما به عنوان رهبر، چند نفر از ما مهارت های خلاقانه خود را بهینه می کنیم؟ در این دوره، مدرس دنیس جاکوبز نحوه تغییر ذهنیت خلاقانه، شعله‌ور ساختن و ارتقای سطح تفکر خلاق خود و پرورش اعتماد به نفس خلاق را در تیم‌های خود شناسایی می‌کند. دنیز با روش‌هایی شروع می‌کند که می‌توانید ذهنیت خلاقانه‌ای را توسعه دهید، بر کمال‌گرایی غلبه کنید و پایه‌ای برای تقویت تفکر خلاق بگذارید. او شما را از طریق تکنیک هایی راهنمایی می کند تا جرقه خلاقیت شما را روشن کند و حل خلاقانه مشکل شما را ارتقا دهد. دنیز با آموزش روش‌هایی که می‌توانید در خود و تیم‌هایتان اعتماد به نفس خلاقانه ایجاد کنید، به پایان می‌رسد. با ایجاد مهارت‌های تفکر خلاقیت، می‌توانید به یک الگوی متصل و قابل اعتماد تبدیل شوید که می‌توانید جرقه‌ای ایجاد کنید که محیط‌های کاری را به سمت بهتر شدن تغییر می‌دهد.

 به دیو بیرس، متخصص خلاقیت و نوآوری مستقر در لندن بپیوندید زیرا او رویکردی عملی برای افزایش توانایی خلاقانه به اشتراک می گذارد. دیو با از بین بردن افسانه های رایج در مورد خلاقیت شروع می کند، از جمله این ایده که برخی افراد به طور طبیعی خلاق هستند در حالی که برخی دیگر خلاق نیستند. او در ادامه ابزارهایی را برای ارائه ایده های بیشتر و بهتر، توسعه آن ایده ها و افزایش شانس فروش آنها ارائه می دهد. دیو همچنین فرآیندی را برای رسیدن به ایده ها در خط پایان با ذینفعان به اشتراک می گذارد.

همه لحظاتی را دارند که با خلاقیت در آتش هستند، اما اغلب زمان حضور در حالت جریان خلاق بسیار کوتاه است. علاوه بر این، گاهی اوقات ما گیر می‌افتیم: کمبود الهام داریم، اعتماد به نفس خلاق ما کاهش می‌یابد، و تولید ایده‌ها متوقف می‌شود. زمانی که الهامات خلاقانه مانند پیچ ​​و مهره های نور تابیده می شوند، عالی است، اما مشکل این است که به ظاهر تصادفی برخورد می کنند. پس چگونه در صورت نیاز به حالت های خلاقانه دسترسی پیدا می کنید؟ در این دوره آموزشی، دنیس جاکوبز به شما نشان می دهد که خلاقیت یک مهارت است، مهارتی که ابتدا باید آن را یاد بگیرید و سپس بارها و بارها تکرار کنید. و درست مانند ورزشکاران نخبه، خلاقان باید نظم و انضباط را رعایت کنند تا بتوانند به دلخواه وارد «منطقه» شوند و به طور مداوم نتایج عالی به دست آورند. دنیز ایده‌ها و شیوه‌هایی را برای جمع‌آوری منظم منابع الهام، حذف بلوک‌ها برای دسترسی آسان‌تر به حالت‌های خلاق، طولانی‌تر کردن آنها و استفاده از قدرت آن‌ها برای توسعه و اجرای کارهای بزرگ بررسی می‌کند.

خلاقیت یک نیروی بیرونی یا یک مهارت نادر نیست. این عادتی است که می توان آن را هر روز آموخت و تمرین کرد. این دوره ایده های از پیش تعیین شده در مورد خلاقیت را به چالش می کشد و ابزارهای ارزشمندی را ارائه می دهد که این مهارت را باز می کند و به شما کمک می کند ایده های بهتری را سریعتر ایجاد کنید. اجازه دهید استفان موماو به شما کمک کند تا موانع خلاقانه را شناسایی کرده و از بین ببرید، و شما را از طریق چند تمرین کوتاه و سرگرم کننده راهنمایی کند که عضلات خلاق شما را می سازد، در حالی که نکات کلیدی در مورد رفتار، تجربه و دیدگاه شما را روشن می کند که ممکن است قبلاً متوجه آنها نشده باشید.

 

در این دوره ، بررسی کنید که چگونه یکی از با ارزش ترین شرکت های جهان به طور مداوم نوآوری را در خطوط مختلف تولید هدایت می کند. با استفاده از مطالعات موردی و مصاحبه های منحصر به فرد با رهبران اصلی مایکروسافت ، این دوره موضوعاتی مانند چگونگی پرورش فرهنگ نوآوری روزمره را در بر می گیرد. استراتژی هایی برای تطبیق شیوه های نوآوری به مرور زمان ؛ تکنیک های درگیر کردن ذینفعان و رهبری با احساسات ؛ روشهای نوآوری فراتر از فناوری برای تبدیل کل زنجیره های ارزش. و رویکردهای نوآوری مسئولانه در زمینه های پیشبرد سریع

این که آیا شما یک کارآفرین نوپا ، یک مبتکر شرکت یا یک حرفه ای کنجکاو هستید ، این دوره بینش های عملی را ارائه می دهد که در صنایع قابل اجرا است. بیاموزید که چگونه الگوهای نوآوری اثبات شده را در سازمان خود ، به منظور خلاقیت ، همکاری و پیشرفت مستمر اجرا کنید. ایجاد یک ابزار قوی برای ساخت تیم های نوآورانه و انعطاف پذیر و سازگار که قادر به شکوفایی در چشم انداز تجارت سریع امروز هستند.

 "خود را متعهد به آماده بودن نیست." این توصیه مورد علاقه سوزان اورلئان برای به اشتراک گذاشتن با سازندگان مشتاق است. در این دوره شناخته شده با الهام از حرفه خود به عنوان روزنامه نگار و نویسنده ، Orlean چارچوب خلاقانه خود را آموزش می دهد که با پذیرش عدم اطمینان و "آراستگی" از کنوانسیون مخالف است. مهم نیست که در زمینه انتخابی شما باشد ، این دوره به شما کمک می کند تا متفاوت فکر کنید ، با اطمینان بیشتری ایجاد کنید و مهارتهای مشاهده خود را تسلط دهید. با مقاومت در برابر وسوسه بیش از حد آماده سازی ، می توانید تعصبات شناختی مضر را از فرآیند خلاق خود از بین ببرید و ارتباطات معنادار و معتبرتر با کار خود ایجاد کنید.

توجه: این دوره توسط Knowable ایجاد شده است. ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.

 

خلاقیت ابرقدرتی است که همه ما می‌توانیم از آن بهره ببریم تا رهبران نوآورتر و مؤثرتری باشیم. این دوره با استاد خلاق Yemi A.D یک برنامه درسی جامع را ارائه می دهد که برای کشف و توسعه طیف کامل پتانسیل خلاقانه شما طراحی شده است. تکنیک ها، استراتژی ها و ابزارهای جدیدی را بیاموزید تا به شما کمک کند قدرت خلاقیت خود را باز کنید و به حداکثر برسانید و اعتماد به نفس برای بیان ایده های خود را به دست آورید. چه حرفه ای خلاق، هنرمند، مدیر، مهندس و یا صرفاً می خواهید قوه تخیل خود را تقویت کنید، این دوره بینش ها و منابع ارزشمندی را برای کمک به توسعه و رشد توانایی های خلاقانه خود ارائه می دهد. به Yemi بپیوندید تا سفر خود را برای باز کردن پتانسیل خلاقانه کامل خود آغاز کنید.

این دوره توسط genconnectU ایجاد شده است. ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.