کاتالوگ دوره‌ها

مدت زمان دوره

ارائه دهنده

موضوع

طبقه‌ها

نمایش 4,521 تا 4,540 مورد از کل 5,202 مورد.

linkedin مهندسی داده های نمودار دانش برای موارد استفاده از هوش مصنوعی تولید (Mitalearn-425014)

  • 1 ساعت 50 دقیقه
  • مناسب همه
  • انتشار: 30 May 2025
  • مدرس: Ashleigh Faith
درباره این دوره: 

 این دوره پیشرفته شکاف بین مهندسی داده های سنتی و برنامه های مدرن هوش مصنوعی را از طریق نمودارهای دانش ایجاد می کند. مربی Ashleigh Faith که برای دانشمندان و مهندسان داده طراحی شده است ، مروری بر یک چارچوب عملی برای اجرای راه حل های هوش مصنوعی نوروسیمبولیک ارائه می دهد. بیاموزید که چگونه نیاز به ارزیابی نیازهای داده ، ایجاد نمودارهای دانش قوی ، اجرای فرآیندهای ETL کارآمد و رسیدگی به چالش های پیچیده وضوح موجودیت را داشته باشید. در طول راه ، اشلی کاربردهای دنیای واقعی ، مشکلات رایج و بهترین شیوه ها برای ایجاد راه حل های نمودار دانش قابل حفظ و مقیاس پذیر را پوشش می دهد که می تواند با سیستم های AI ادغام شود.

linkedin مهندسی داده: dbt برای SQL (Mitalearn-395400)

  • 1 ساعت 31 دقیقه
  • مناسب همه
  • انتشار: 26 September 2023
  • مدرس: Vinoo Ganesh
درباره این دوره: 

 آیا به دنبال راهی بهتر و آسان تر برای مدیریت کد SQL هستید؟ در این دوره، مدرس Vinoo Ganesh به شما نشان می دهد که چگونه از dbt (ابزار ساخت داده) برای عملیاتی کردن SQL به روش های قدرتمند استفاده کنید و فرآیند تبدیل داده ها را ساده تر و سریع تر کنید. در هر فصل، Vinoo یک موقعیت یا مشکل در دنیای واقعی را ارائه می‌کند و نمونه‌های کد متمرکزی را ارائه می‌کند که نحوه حل مشکل را توضیح می‌دهد. او به شما نشان می دهد که چگونه می توانید مدل های dbt را برای حل چالش های اساسی و پیشرفته طراحی و پیاده سازی کنید، موضوعاتی مانند طراحی طرحواره، تولید فایل های مدل SQL، متریال سازی جدول، اجرای CTE ها و تست های واحد SQL را پوشش می دهد. با Vinoo در این دوره همراه باشید تا مهارت های SQL خود را ارتقا دهید و مدیریت کد خود را آسان تر کنید.

linkedin مهندسی سریع با chatgpt (Mitalearn-433378)

  • 54 دقیقه
  • مناسب همه
  • انتشار: 22 April 2024
  • مدرس: Ronnie Sheer
درباره این دوره: 

 

چتپپ جهان را با طوفان سوق داده است. با این حال ، تعداد بسیار کمی از کاربران می دانند که چگونه می توانند از آن در تمام توان خود استفاده کنند ، و تصورات غلط زیادی در مورد نحوه استفاده مؤثر از آن وجود دارد. این دوره اسطوره ها و تصورات غلط در مورد هوش مصنوعی را از بین می برد و شما را با مهارت های مورد نیاز برای استفاده از تکنیک های مهندسی سریع قدرتمند با ChatGPT مجهز می کند. بهترین شیوه ها و تکنیک های پیشرفته مانند Personas ، تقسیم کار ، دستورالعمل های سفارشی ، چند مدلی بودن ، سوئاد سقراط و موارد دیگر را کاوش کنید. در طول راه ، رونی اصول اولیه فوریت Dall-E 3 را در ChatGPT پوشش می دهد و به شما نشان می دهد که چگونه می توانید با استفاده از برنامه ها و کنترل های داده ها و به حداقل رساندن توهم ، تجربه کاربری ایمن را تضمین کنید.


linkedin مهندسی سریع و عوامل هوش مصنوعی با Chatgpt (Mitalearn-433361)

  • 27 دقیقه
  • مناسب همه
  • انتشار: 7 August 2024
  • مدرس: Ray Villalobos
درباره این دوره: 

 کاوش کنید که چگونه به روزرسانی های OpenAi مهندسی سریع را با ویژگی های جدید عامل تغییر می دهد. یاد بگیرید که از متغیرها و شناسه ها برای ارسال های قابل استفاده مجدد استفاده کنید و آنها را به عوامل GPT سفارشی تبدیل کنید. سیستم ذکر شده @ برای GPT های خاص کار را تسلط دهید و ویژگی های پیشرفته ای مانند مدیریت حافظه ، چشم انداز ، پردازش صوتی و دستورالعمل های سفارشی را کشف کنید.

linkedin مهندسی قابلیت اطمینان سایت: توافقنامه ها و اهداف در سطح خدمات (Mitalearn-203096)

  • 41 دقیقه
  • متوسط
  • انتشار: 21 June 2026
  • مدرس: Laura Stone
درباره این دوره:

انتظار می رود تیم های نرم افزاری هم کیفیت برنامه های موجود را حفظ کنند و هم در ویژگی های جدیدی که کاربران را هیجان زده می کند، نوآوری کنند. برای تیم های مهندسی و عملیات، مقابله با هر دوی این تلاش ها در یک ضرب الاجل می تواند چالش برانگیز باشد. در این دوره آموزشی، یاد بگیرید که چگونه از بودجه‌های خطا و شاخص‌های سطح خدمات (SLIs)، اهداف سطح خدمات (SLO) و توافق‌نامه‌های سطح خدمات (SLA) برای تنظیم انتظارات عملکرد واقعی و اندازه‌گیری عملکرد سیستم در سازمان خود استفاده کنید. مربی Laura Stone نحوه ایجاد SLI ها برای اندازه گیری قابلیت اطمینان یک سیستم و همچنین نحوه معنادار ساختن SLI ها با SLO ها را نشان می دهد. لورا همچنین نحوه استفاده از بودجه های خطا را برای اطمینان از اینکه عملکرد ضعیف خدمات عواقب دارد نشان می دهد. برای جمع بندی، او به اجزای اصلی SLA می پردازد.

linkedin مورد تجاری برای خلاقیت (Mitalearn-230075)

  • 55 دقیقه
  • مناسب همه
  • انتشار: 22 June 2026
  • مدرس: Denise Jacobs
درباره این دوره:

در حال حاضر خلاقیت و نوآوری به عنوان برخی از مهم ترین عوامل رشد اقتصادی شناخته می شود. بنابراین، ضروری است که محیط های کاری به گونه ای ساختار یافته باشند که خلاقیت و نوآوری رشد کند. اما چگونه رهبران می توانند تمایل به خلاقیت را به چیزی قابل انجام در شرکت خود تبدیل کنند؟ چگونه می توانند پایه و اساس این سازه را بگذارند؟ در این دوره، سخنران و مربی بین المللی دنیس جاکوبز به شما نشان می دهد که چگونه. درباره دستورالعمل‌های کلیدی که شرکت‌های پیشرو برای افزایش تعامل، شعله‌ور کردن دوباره اشتیاق و افزایش مشارکت معنادار استفاده می‌کنند، بیاموزید. کشف کنید که چگونه از فشار زمانی جلوگیری کنید تا خلاقیت را مسدود کند، سؤالاتی بپرسید که جرقه تفکر نوآورانه را ایجاد می کند، ایده های دیگران را تقویت می کند و موارد دیگر. در پایان این دوره، شما ابزارهای مورد نیاز برای تقویت تعامل و کمک به تیم های خود را در تولید کارهای پیشرفته خواهید داشت.

linkedin موفقیت اجتماعی در کار (Mitalearn-169079)

  • 18 دقیقه
  • مبتدی
  • انتشار: 21 June 2026
  • مدرس: Todd Dewett
درباره این دوره:

وقتی نوبت به موفقیت می رسد، مهارت های اجتماعی به اندازه هوش، سخت کوشی و تخصص حیاتی هستند. موفقیت درازمدت مستلزم ارتباط خوب، هماهنگی، مذاکره و تفاهم است. خوشبختانه، مانند هر استعدادی، این "مهارت های افراد" را می توان آموخت. در این دوره کوتاه، دکتر تاد دیوت اسرار خود را برای موفقیت اجتماعی در محل کار به اشتراک می گذارد. نکاتی را برای ایجاد روابط سازنده، شبکه سازی موثر، هدایت سیاست و ائتلاف در محل کار، و اتخاذ یک ذهنیت خدماتی که می تواند برای کل تیم شما مفید باشد، دریافت کنید. در پایان دوره، می توانید از مهارت های جدید خود برای باز کردن فرصت های شغلی و سطح کاملا جدیدی از رضایت شغلی استفاده کنید.

linkedin موفقیت افراد: ارزیابی کارکنان (Mitalearn-214299)

  • 22 دقیقه
  • مناسب همه
  • انتشار: 21 June 2026
  • مدرس: Gabriella Parente
درباره این دوره:

از آنجایی که بازار و جهان با سرعتی سریع در حال تغییر هستند، ارزیابی کارکنان ابزاری ضروری برای توصیف شخصیت، انگیزه و مجموعه مهارت های کارکنان است که به راحتی می تواند از نتایج سازمانی فراتر رود. در این دوره، گابریلا پارنت-نوبرت، متخصص توسعه سازمانی و منابع انسانی، انواع مختلف ارزیابی‌های موجود را راهنمایی می‌کند و اطلاعاتی را در اختیار شما قرار می‌دهد تا انتخاب کنید کدامیک برای شما و کارمندانتان مفیدتر است. گابریلا از انواع رایج ارزیابی‌ها مانند StrengthsFinder، Myers-Briggs، DiSC و Emergenetics استفاده می‌کند. سپس انواع دیگری از جمله ارزیابی رهبری، ارزیابی تیم سازی و موارد دیگر را مورد بحث قرار می دهد. گابریلا با توصیه های عملی در مورد پیاده سازی و ارزیابی یک ارزیابی و نحوه تصمیم گیری اینکه کدام ابزار برای شما مناسب است، به پایان می رسد.

مهارت‌های مرتبط

linkedin موفقیت با یک طرز فکر مالکیت و پاسخگویی (Mitalearn-436285)

  • 50 دقیقه
  • مناسب همه
  • انتشار: 23 July 2024
  • مدرس: Melody Wilding
درباره این دوره: 

 

محل کار تغییر کرده است ، این بدان معنی است که رویکرد شما برای کار نیز باید تغییر کند. شما نمی توانید بنشینید و صبر کنید تا برای فرصت ها ضربه بزنید. شما باید خود را با بازیگری مانند یک مالک یا داخل مجارستان ، در حالی که به تعادل ظریف باقی ماندن یک عضو تیم مشترک ، آنها را تصرف کنید. در این دوره ، نویسنده پرفروش و مربی اجرایی ملودی Wilding به شما نشان می دهد که چگونه می توانید یک طرز فکر مالکیت را توسعه دهید تا بتوانید با استفاده از مهارت های حل مسئله ، تفکر انتقادی و ترغیب ، از فرصت ها سرمایه گذاری کنید. با در نظر گرفتن مالکیت و پاسخگویی ، می توانید خود را به عنوان یک دارایی ارزشمند (و سازگار) برای سازمان خود قرار دهید و منجر به پیشرفت و شناخت شغلی سریعتر شود.

بیاموزید که چگونه از رهبری خرید کنید. مانور ماهرانه ای از طریق بوروکراسی شرکت و سیاست برای ایجاد ایده ها و ابتکارات برای ذینفعان. همکاران و اعضای تیم را به سمت یک هدف مشترک بسیج کنید. موفقیت ها را به روشی واضح و قانع کننده بیان کنید که الهام بخش اعتماد و اعتبار است. و بیشتر


مهارت‌های مرتبط

linkedin موفقیت به عنوان مدیر فنی بار اول (Mitalearn-436268)

  • 1 ساعت 14 دقیقه
  • مناسب همه
  • بروزرسانی: 21 June 2026
  • مدرس: Rashim Mogha
درباره این دوره:

آیا آنچه را که برای رهبری موفقیت آمیز یک تیم فنی لازم است ، دارید؟ شما ارتقاء یافته اید زیرا در نقش مشارکت کننده فردی خود از انتظارات فراتر رفته اید - اما اکنون در مورد عملکرد تیم خود ارزیابی شده اید. این موقعیت جدید ، همراه با تغییرات سریع در چشم انداز فناوری و محل کار می تواند چالش برانگیز باشد. در حقیقت ، بسیاری از توسعه دهندگان و مهندسان عالی تصمیم می گیرند که رشد عمودی را انتخاب نکنند زیرا نمی خواهند افراد دیگر را مدیریت کنند. آیا می توانید با موفقیت از "گرگ تنها" به رهبر انتقال دهید؟ راشیم موگا یک مدیر سابق در اوراکل ، آمازون و VMware است. در این دوره به او بپیوندید ، زیرا او اسرار مدیر عالی بودن در دنیای سریع و پر سرعت فناوری را در حالی که از فناوری نوظهور مانند Genai استفاده می کند ، توضیح می دهد. بیاموزید که چگونه تیم مناسب را بسازید ، دیدگاه شرکت خود را اجرا کنید ، اهداف تیمی ایجاد کنید ، اطلاعات فنی را برقرار کنید ، به طور مؤثر یک تیم جهانی را هدایت کنید ، همکاری انسانی را مدیریت کنید و موارد دیگر.

linkedin موفقیت به عنوان یک خلاق داخلی (Mitalearn-134246)

  • 2 ساعت 31 دقیقه
  • مبتدی
  • انتشار: 21 June 2026
  • مدرس: Andy Epstein
درباره این دوره:

زنده ماندن، چه رسد به موفقیت، به عنوان یک خلاق داخلی در دنیای کسب و کار نیازمند مهارت ها، طرز فکر صحیح و تاکتیک هایی است که هرگز در مدرسه به آنها آموزش داده نشده است. این دوره می تواند به شما کمک کند تا با خلاقیت و یکپارچگی خود در حوزه شرکتی پیشرفت کنید. اندی اپستین - رئیس سابق گروه طراحی داخلی AIGA و مدیر عملیات استودیویی در Cella Solutions - به طراحان، نویسندگان و متخصصان خدمات خلاق کمک می‌کند تا درک کنند که شرکت‌ها چگونه کار می‌کنند و چگونه با موفقیت در یک ساختار شرکتی کار کنند. او نحوه برقراری ارتباط با ارزش خود و همچنین کمک به یک شرکت و فرهنگ تیمی مثبت و خلاقانه را به اشتراک می گذارد. اندی همچنین مهارت‌های نرم حیاتی کسب‌وکار مانند بهترین شیوه‌های ارتباط و همکاری و بایدها و نبایدهای آداب حرفه‌ای را ارائه می‌کند. این تکنیک‌های ظریف و در عین حال قدرتمندی که او به اشتراک می‌گذارد به شما کمک می‌کند شهرت حرفه‌ای خود را بسازید و تأثیری را که برای رسیدن به اهداف شغلی‌تان نیاز دارید، بدون به خطر انداختن هویت خلاقانه‌تان، در اختیارتان قرار دهد.

مهارت‌های مرتبط

linkedin موفقیت در DevOps (Mitalearn-192403)

  • 32 دقیقه
  • مبتدی
  • بروزرسانی: 22 June 2026
  • مدرس: Laura Stone
درباره این دوره:

مهندس DevOps یکی از پرتقاضاترین مشاغل فناوری در بازار است. اما از آنجایی که این نقش هنوز نسبتاً جدید است، مهندسان مشتاق DevOps ممکن است درک تا حدی مبهم از آنچه این موقعیت مستلزم آن است داشته باشند. در این دوره، لورا استون به وضوح آنچه را که از تمرین‌کنندگان DevOps انتظار می‌رود، و همچنین آنچه برای تبدیل شدن به یک مهندس DevOps لازم است (و اینکه چگونه پس از رسیدن به این شغل به برتری نیاز دارد، بیان می‌کند). او با برجسته کردن صلاحیت‌ها و آموزش‌های اولیه مورد نیاز برای یافتن شغل به عنوان یک متخصص DevOps شروع می‌کند. در مرحله بعد، او یک نقشه راه فنی برای مهارت های مورد نیاز برای به دست آوردن یک نقش در سطح پایه در DevOps ارائه می دهد. نکاتی را از یک استخدام کننده DevOps به اشتراک می گذارد. و مراحلی را برای اندازه گیری پیشرفت و دستیابی به اهداف شما در طول حرفه DevOps ارائه می دهد.

linkedin موفقیت در مدیریت پروژه به عنوان یک درونگرا (Mitalearn-387274)

  • 47 دقیقه
  • مناسب همه
  • انتشار: 22 December 2023
  • مدرس: Anna Anderson
درباره این دوره: 

 مدیریت پروژه یک حرفه در حال رشد است، اما برخی از بخش‌های کار می‌تواند ترسناک باشد، به‌ویژه برای افراد درون‌گرا. اگرچه مدیریت پروژه نیازمند ارتباطات فعال، حل تعارض، قاطعیت و سایر مهارت‌هایی است که معمولاً با افراد برون‌گرا مرتبط است، درون‌گراها می‌توانند در این نقش پیشرفت کنند. در واقع، برخی از ویژگی‌های کلاسیک درون‌گراها - همدلی، گوش دادن فعال و مهارت‌های مشاهده - باعث می‌شود آنها به خوبی برای این حرفه رو به رشد مناسب باشند. در این دوره، مدیر پروژه کهنه کار و مربی PM Anna Lung'aho Anderson توضیح می دهد که چگونه می توانید به عنوان یک درونگرا در مدیریت پروژه موفق شوید. آنا موضوعات مهمی را پوشش می دهد که همه مدیران پروژه باید با آنها روبرو شوند - رهبری جلسات، برقراری ارتباط با سهامداران، واگذاری وظایف، مدیریت تعارض - همه از منظر یک درونگرا.

linkedin موفقیت در مصاحبه برای یک نقش خلاق (Mitalearn-169300)

  • 32 دقیقه
  • متوسط
  • انتشار: 21 June 2026
  • مدرس: Richard Harrington
درباره این دوره:

برای اینکه شغل رویایی خود را در یک نقش خلاقانه قرار دهید، هیچ چیز مهمتر از مصاحبه نیست. مصاحبه های شغلی استعداد و تخصص شما و توانایی شما برای فکر کردن را نشان می دهد. پس چگونه مطمئن می شوید که آن را درست انجام می دهید؟ در این دوره آموزشی، می‌توانید نکاتی را دریافت کنید که هر جنبه از روز بزرگ را پوشش می‌دهد، از لباس‌هایی که باید بپوشید و چه زمانی می‌رسید تا چه بگویید، چه چیزی بپرسید و چگونه پیگیری کنید. شما می توانید یاد بگیرید که چگونه از رقبا متمایز شوید و تأثیر بسیار خوبی بگذارید - و از بزرگترین اشتباهات مصاحبه اجتناب کنید. ریچ هرینگتون، یک مدیر حرفه ای و خلاق خلاق که بیش از 20 سال آژانس ارتباطات بصری خود را اداره می کند، دقیقاً توضیح می دهد که برای استخدام در نقش مهم بعدی شغل خود چه کاری باید انجام دهید.

linkedin موفقیت در یادگیری آنلاین: درگیر شدن، سازماندهی و ارتقاء مهارت در عصر هوش مصنوعی (Mitalearn-440127)

  • 50 دقیقه
  • مناسب همه
  • انتشار: 18 April 2025
  • مدرس: Rolin Moe
درباره این دوره: 

 

به حداکثر رساندن نتایج فرآیند یادگیری یک استعداد حیاتی است، زمانی که محیط یادگیری آنلاین است و نیاز به استقلال بیشتری دارد، حتی ارزشمندتر است. یادگیری آنلاین فرصت‌های بیشتری را برای افزایش انتقال و برداشت، مانند استفاده از ابزارهای هوش مصنوعی مولد، فراهم می‌کند و تجربه را متحول‌تر می‌کند.

این دوره تکنیک ها و مهارت های دیجیتال ضروری برای به حداکثر رساندن یادگیری در فضاهای آنلاین را پوشش می دهد. از نزدیک شدن به یک موضوع مورد علاقه تا ایجاد دانش جدید بر اساس تخصص به دست آمده، این دوره به جزئیات جنبه های کلیدی سفر یادگیری و چگونگی ابزارهای دیجیتال، به ویژه تعامل با هوش مصنوعی، می تواند توسعه دانش را تقویت کند.


linkedin موفقیت در یک شغل جدید (Mitalearn-91083)

  • 27 دقیقه
  • متوسط
  • بروزرسانی: 21 June 2026
  • مدرس: Dr. Chaz Austin
درباره این دوره:

موفقیت در یک شغل جدید با یک پایه خوب، یک استراتژی موثر و نگرش تواضع شروع می شود. دکتر چاز آستین 14 نکته عملی را برای ایجاد یک پایه محکم و شکوفایی در هنگام ایفای نقش جدید و پیوستن به یک شرکت جدید به اشتراک می گذارد. از ایجاد یک تاثیر اولیه خوب تا اندازه گیری عملکرد، تکنیک هایی را بررسی کنید که می توانند مسیری برای موفقیت ایجاد کنند. در مورد ارزش یافتن مربیان، برقراری ارتباط موثر و ادغام با یک تیم جدید بیاموزید. دکتر آستین همچنین راه هایی برای پرورش نگرش پرانرژی و متمرکز را پوشش می دهد.

مهارت‌های مرتبط

linkedin موفقیت در یک نقش جدید با مدیریت (Mitalearn-166291)

  • 20 دقیقه
  • مبتدی
  • انتشار: 21 June 2026
  • مدرس: Big Think
درباره این دوره:

شروع یک حرفه مکانی هیجان انگیز و در عین حال آسیب پذیر است. شما طراوت و انرژی را در کنار خود دارید، اما همچنین تجربه بسیار کمی در مورد نحوه عملکرد صنعت و شرکت جدیدتان دارید. خبر خوب این است که شما تنها نیستید. همه ما قبلاً آنجا بوده ایم. این دوره توصیه های مجموعه متنوعی از متخصصان، مانند بازیگر برنده اسکار، اد نورتون و آدام گرانت، جوان ترین پروفسور منصب در وارتون را گرد هم می آورد. آنها توضیح می دهند که چگونه می توان یک ذهنیت نترس ایجاد کرد و مهارت های بهره وری و شبکه سازی را که برای موفقیت در یک نقش جدید به آن نیاز دارید، ایجاد کرد. با درک پویایی هایی که کارمندان اولیه با آن مواجه هستند و "مدیریت" با ایجاد روابط قوی، می توانید اعتماد به نفس و حمایتی را که برای پیشرفت به آن نیاز دارید به دست آورید.

nn ما خوشحالیم که این محتوا را در کتابخانه خود میزبانی می کنیم.

linkedin موفقیت مدیریت تغییر: افراد، فرآیندها و ارتباطات (Mitalearn-443051)

  • 32 دقیقه
  • مناسب همه
  • انتشار: 25 July 2026
  • مدرس: Jamie Champagne
درباره این دوره:

اغلب اوقات، کار تغییر ناموفق است، اما این به دلیل کمبود تلاش یا بینش نیست. در عوض، آنچه مهم‌تر است این است که چگونه اثرات برخی تغییرات را درک می‌کنید تا بتوانید در حین حرکت به آنها رسیدگی کنید. در این دوره، به مربی جیمی شامپاین بپیوندید و در کار تغییر، مزایا، چالش‌های کلیدی، و نحوه جلوگیری از اشتباهات مهم تجاری که می‌تواند تیم‌ها، سهامداران و پروژه‌های شما را از مسیر خارج کند، غوطه‌ور شوید.

در مورد شناسایی مفروضات با ذینفعان و نگرش‌های آن‌ها نسبت به کارتان نکاتی را دریافت کنید. جیمی به شما نشان می‌دهد که چگونه فرآیندهای کاری را که تأثیری اساسی بر کار شما دارند، به درستی تعریف، بیان و مدیریت کنید، و همچنین رویکردهای تأثیرگذار را برای اطمینان از موفقیت خود - قبل، در حین و بعد از اتمام کار تغییر ایجاد کرده و به هم متصل کنید. در پایان این دوره، شما آماده خواهید بود که دیدگاه خود را در حال حرکت تغییر دهید تا خرید اضافی و پشتیبانی برای سرمایه گذاری های جدید دریافت کنید.

مهارت‌های مرتبط

linkedin موفقیت مشتری: مهارت برای تعامل موفق مشتری (Mitalearn-416854)

  • 13 دقیقه
  • مناسب همه
  • انتشار: 25 July 2026
  • مدرس: Kevin Francisco,Madecraft
درباره این دوره:

فکر کردن در خارج از جعبه می تواند منجر به پیشرفت در موفقیت مشتری شود. کوین فرانسیسکو هنر موفقیت مشتری را فاش می کند و بینش هایی در مورد تفسیر نیازهای ناگفته و رسیدگی به تعاملات سخت ارائه می دهد. کوین به شما می آموزد که چگونه از روانشناسی مشتری استفاده کنید ، حل مسئله را نوآوری کنید و از معیارهایی برای افزایش رضایت استفاده کنید. پس از این دوره ، شما می توانید با ایجاد استراتژی های مؤثر که روابط مشتری را بهبود می بخشد ، کارآیی خود را به عنوان مدیر موفقیت مشتری تقویت کنید.

مهارت‌های مرتبط

linkedin موقعیت های دشوار: راه حل هایی برای مدیران (Mitalearn-178106)

  • 1 ساعت 17 دقیقه
  • متوسط
  • بروزرسانی: 21 June 2026
  • مدرس: Todd Dewett,Sara Canaday
درباره این دوره:


مدیریت شخص دیگری یک امتیاز و مسئولیت است. شما نمی توانید یک تماشاگر منفعل باشید - باید مایل باشید که درگیر شوید و برای حل مشکلات دشوار آماده باشید. این دوره اقدامات ساده و موثری را ارائه می دهد که در هنگام بروز موقعیت های چالش برانگیز انجام می شود. دکتر تاد دیوت و کارشناس رهبری سارا کانادا توصیه‌های کوتاه و ارزشمندی را برای بهبود روابط با تیم‌های خود، ایجاد روابط قوی‌تر و پیشبرد کسب‌وکار ارائه می‌دهند. بیاموزید که چگونه کارمندی را که علناً با یکی از تصمیمات شما مخالف است مدیریت کنید، زمانی که همیشه فرصت‌هایی را که آنها می‌خواهند ندارید، با افراد با عملکرد بالا برخورد کنید، تیم‌های مجازی را پیگیری کنید، به رئیس خود بگویید که بدون اینکه بی‌کفایت به نظر بیایید غرق شده‌اید، و بیشتر.

nn

دوره‌های پیشنهادی