Course catalog

Course duration

Course provider

Topic

Categories

Showing 601-620 of 621 items.

linkedin هدف گذاری موفق (Mitalearn-148135)

  • 24 minutes
  • متوسط
  • Release date: 22 June 2026
  • Author: Careercake
درباره این دوره:

اگر به صورت استراتژیک به آنها نزدیک شوید، حتی عالی ترین اهداف شما ممکن است. در این دوره، به Aimee Bateman بپیوندید تا نکات مهم خود را در مورد تعیین و دستیابی به اهداف به اشتراک بگذارد و توضیح دهد که چگونه گام های کوچکی بردارید که می تواند به شما در تحقق برنامه های بزرگتر کمک کند. کشف کنید که چگونه اهداف شغلی خود را تعیین کنید و هر چیزی را که برای شما مناسب نیست حذف کنید. بیاموزید که چگونه با شناسایی موانع و تعیین مراحلی که باید برای رسیدن به هدف خود بردارید، اهداف خود را اصلاح کنید. برای جمع بندی، Aimee استراتژی هایی را به اشتراک می گذارد که می تواند به شما در ادامه مسیر کمک کند.

linkedin همسوسازی اهداف تیم و سازمان به عنوان یک رهبر تجاری (Mitalearn-439940)

  • 43 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 25 July 2026
  • Author: David Burkus
درباره این دوره:

ناکارآمدی در سازمان‌ها زمانی اتفاق می‌افتد که بین اهداف سازمانی گسترده‌تر و انگیزه‌های فردی تیم‌ها و کارکنان از هم گسیخته شود. اما زمانی که هر تیم به درستی با برنامه استراتژیک همسو شود، نه تنها برای تیم ها و رهبران، بلکه برای مشتریان و سهامداران نیز یک برد-برد ایجاد می کند. در این دوره، مربی دیوید بورکوس به شما نشان می دهد که چگونه از هدف سازمان خود برای تعیین اولویت های تیم خود استفاده کنید و اهدافی را تنظیم کنید که با اهداف و ماموریت سازمان همسو باشد. در پایان این دوره، شما همچنین آماده خواهید بود که تیم خود را از طریق huddle های منظم و تاثیرگذار در مسیر خود نگه دارید.

linkedin همه چیز به عنوان سرویس (XaaS) آینده کسب و کار است (Mitalearn-204881)

  • 43 minutes
  • متوسط
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Jonathan Reichental
درباره این دوره:


دنیای کار به سرعت از محل به آنلاین در حال حرکت است. همه چیز به عنوان یک سرویس (XaaS) - مقوله ای از محاسبات که به افراد و سازمان ها اجازه می دهد به راحتی انواع خدمات مرتبط با محاسبات را از طریق اینترنت به دست آورند - به این تحول دیجیتال دامن می زند. کنجکاو هستید که چگونه XaaS می تواند به شما کمک کند در یک بازار جهانی به سرعت در حال تحول رقابت کنید؟ این دوره می تواند کمک کند. برای یادگیری اینکه XaaS از نظر تجاری چیست، چگونه می تواند به سازمان شما کمک کند، و مهارت ها و پیش نیازهایی که برای اجرای آن نیاز دارید، هماهنگ شوید.

مدرس جاناتان ریشنتال با ابهام زدایی از ریشه های XaaS و همچنین مهم‌ترین مدل‌های سرویس، مانند نرم‌افزار به‌عنوان سرویس (SaaS)، زیرساخت به‌عنوان سرویس (IaaS)، و پلتفرم به‌عنوان سرویس (PaaS). او سپس توضیح می دهد که چرا XaaS باید بخشی از هر استراتژی تحول دیجیتال باشد، و همچنین آنچه را که قبل از اجرای آن باید بدانید. به علاوه، او یک مطالعه موردی ارائه می دهد که نشان می دهد چگونه XaaS توسط مشاغل دنیای واقعی استفاده می شود.

linkedin هنر رهبری (دریافت خلاصه انتزاعی) (Mitalearn-214537)

  • 13 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: getAbstract
درباره این دوره:

کارهای کوچکی که به خوبی انجام می شوند در حرفه شما تفاوت ایجاد می کنند، به خصوص اگر در نقش یک مدیر یا رهبر باشید. این دوره فقط صوتی که از هنر رهبری توسط مایکل لوپ اقتباس شده است، همه رهبران - از مدیران جدید گرفته تا مدیران مجرب - را تشویق می‌کند تا در هنگام استخدام، تفویض اختیار، مدیریت جلسات، مدیریت بحران‌ها، از مسائل کوچک استفاده کنند. کنترل شایعات و موارد دیگر. در حالی که بسیاری از مدیران جدید هیچ آموزش مدیریتی دریافت نمی‌کنند و باید با تجربه یاد بگیرند، درس‌های این دوره می‌تواند به شما در مسیر تبدیل شدن به یک رهبر موفق و الهام‌بخش، راهگشا باشد.

این خلاصه کتاب صوتی توسط getAbstract< ایجاد شده است. /a>، یکی از بزرگترین ارائه دهندگان خلاصه کتاب های تجاری در جهان - با بیش از 20000 خلاصه متن و صوتی به 7 زبان. ما خوشحالیم که این آموزش را در کتابخانه خود ارائه می دهیم.

Related Skills

linkedin هوش مصنوعی اخلاقی برای استخدام و کسب استعداد: گفتگو با دان فین (Mitalearn-442235)

  • 26 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 25 July 2026
  • Author: Ashley Kennedy
درباره این دوره:

هوش مصنوعی استخدام را متحول می کند، اما چگونه شرکت ها می توانند انصاف، شفافیت و انطباق را تضمین کنند؟ در این دوره آموزشی مبتنی بر مصاحبه با رهبر اندیشه منابع انسانی دان فین، چالش‌های دنیای واقعی را بررسی کنید، سوگیری‌های پنهان را کشف کنید و یاد بگیرید که چگونه شیوه‌های استخدام مبتنی بر هوش مصنوعی را ایجاد کنید که شفاف، منصفانه و سازگار باشد. دانش و استراتژی‌های پیاده‌سازی مسئولانه هوش مصنوعی را کنار بگذارید و از تصمیمات استخدامی اخلاقی، مؤثر و انسان محور اطمینان حاصل کنید.

linkedin هوش مصنوعی تولیدی برای نوآوری (Mitalearn-421053)

  • 1 hours 36 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 4 March 2025
  • Author: Dave Birss
درباره این دوره: 

 

در حالی که بیشتر افراد راه های AI را بررسی می کنند که می تواند به آنها در کاهش بار کار کمک کند و کارها را سریعتر انجام دهد ، فرصت واقعی این فناوری در نحوه باز کردن فرصت ها و ایده های نمونه اولیه است. در این دوره ، متخصص خلاقیت ، دیو بیرس ، پیشبرد ها و تکنیک هایی را که به همه جنبه های نوآوری کمک می کند ، بررسی می کند. یاد بگیرید که از هوش مصنوعی برای داده کاوی و کشف فرصت های نوآوری استفاده کنید. با جلب الهام از روندهای متقابل صنعت و بررسی امکانات آینده ، ایده های جدیدی ایجاد کنید. ایده های خود را با انجام ارزیابی ریسک و تجزیه و تحلیل امکان سنجی با ابزارهای هوش مصنوعی ارزیابی کنید. بیاموزید که چگونه می توانید مفاهیم خود را از طریق نمونه سازی به زندگی بیاورید. با استفاده از قدرت AI ، می توانید فرایندهای نوآوری خود را ساده تر کرده و در یک بازار رقابتی پیش بمانید. این که آیا شما به دنبال تقویت خلاقیت سازمان خود هستید یا راه حل های پیشگامانه ای را توسعه می دهید ، این دوره تکنیک های اساسی AI را برای برتری به شما ارائه می دهد.

این دوره توسط دیو بیرس ایجاد شده است. ما خوشحالیم که این آموزش را در کتابخانه خود میزبانی می کنیم.


linkedin هوش مصنوعی در مراقبت های بهداشتی: تبدیل نتایج کنار تختخواب (Mitalearn-421138)

  • 1 hours 40 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 25 July 2026
  • Author: Zain Khalpey, MD, PhD, FACS
درباره این دوره:

چشم انداز مراقبت های بهداشتی توسط هوش مصنوعی دگرگون می شود و هم فرصت ها و هم برای متخصصان پزشکی ایجاد می کند. این دوره شکاف بین تئوری هوش مصنوعی و عمل بالینی را ایجاد می کند و به پزشکان مراقبت های بهداشتی درک عملی از اجرای AI در کنار تختخواب را ارائه می دهد. دکتر زین خالپی به بررسی کاربردهای دنیای واقعی هوش مصنوعی در مراقبت های بهداشتی ، از تجزیه و تحلیل پیش بینی کننده گرفته تا سیستم های پشتیبانی از تصمیم گیری بالینی می پردازد. از طریق مطالعات موردی که از تنظیمات بالینی واقعی گرفته شده است ، یاد بگیرید که ابزارهای هوش مصنوعی را ارزیابی کنید ، محدودیت های آنها را درک کنید و فرصت های اجرای را در عمل خود شناسایی کنید. این دوره مباحثی مانند اصول یادگیری ماشین ، یادگیری عمیق در تصویربرداری پزشکی ، مدل سازی پیش بینی برای نتایج بیمار و ملاحظات اخلاقی در هوش مصنوعی پزشکی را در بر می گیرد.

بینش عملی در مورد ادغام راه حل های هوش مصنوعی ضمن حفظ استانداردهای بالای مراقبت از بیمار ، و درک پتانسیل تحول AI در مراقبت های بهداشتی و دانش برای ارزیابی و اجرای ابزارهای هوش مصنوعی به طور مؤثر در تنظیمات بالینی کسب کنید.

linkedin هوش مصنوعی مسئول برای مدیران (Mitalearn-434364)

  • 23 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 1 August 2024
  • Author: Dr. Terri Horton
درباره این دوره: 

 

با پذیرش AI در سازمان ها ، مدیران باید اطمینان حاصل کنند که تیم های خود از AI با مسئولیت پذیری استفاده می کنند. در این دوره ، مربی تری هورتون به شما نشان می دهد که چگونه می توانید شیوه های مسئول هوش مصنوعی را طراحی و پیاده سازی کنید و خود و تیم خود را به عنوان مدیر پاسخگو باشید. یک مرور کلی از اصول راهنمایی هوش مصنوعی اخلاقی و AI مسئول در مدیریت دریافت کنید. تری بینش در مورد مسئولیت پذیری-از جمله حفظ حریم خصوصی داده ها ، ایمنی و نحوه کاهش تعصب و ریسک-قبل از پوشش شیوه های مدیریت کلیدی در حین اجرای AI مانند تصمیم گیری ، تعامل کارمندان و ایمنی روانی ارائه می دهد. در طول راه ، در مورد AI در عمل با نمونه های مورد واقعی در دنیای واقعی که از مدیریت تجارت گرفته شده است ، بیشتر بدانید. گواهی از LinkedIn Learning.


linkedin هوش مصنوعی مسئول در سازمان ها (Mitalearn-425320)

  • 39 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 16 February 2024
  • Author: Elizabeth M. Adams
درباره این دوره: 

 

پیشرو در AI فقط یک ضرورت اخلاقی نیست بلکه یک ضرورت استراتژیک نیز هست. مسئولیت هوش مصنوعی سازمانها را قادر می سازد ضمن مدیریت خطرات خود و کمک به جامعه و محیط زیست ، از مزایای فن آوری های هوش مصنوعی استفاده کنند. تأثیر مثبت ادغام شیوه های مسئول هوش مصنوعی را در کل یک سازمان ، ترویج انسجام و گنجاندن در بین مجموعه های متنوع تیم ها از جمله سازندگان محصول ، دانشمندان داده و متخصصان بازاریابی کشف کنید. در طول راه ، دریابید که چگونه یک فرهنگ مسئول AI می تواند حس وحدت را پرورش داده و سیلوهای درک شده را از بین ببرد. در پایان این دوره ، شما آماده خواهید بود که نقش خود را به عنوان یک رهبر هوش مصنوعی که به موفقیت سازمانی و بهزیستی اجتماعی متعهد است ، بازی کنید. Microsoft.


linkedin هوش مصنوعی و استراتژی کسب و کار (Mitalearn-238133)

  • 1 hours 26 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 2 March 2022
  • Author: Anil Gupta,Haiyan Wang
درباره این دوره: 

 آیا تاثیر هوش مصنوعی بر استراتژی کسب و کار را به اندازه کافی درک می کنید که نقشی فعال در تغییر سازمان خود داشته باشید؟ اگر می توانید در این زمینه از کمک استفاده کنید، مربی آنیل گوپتا به شما کمک می کند. در این دوره، او به شما نشان می دهد که چگونه استقرار ابزارهای هوش مصنوعی می تواند مزیت رقابتی شرکت شما را افزایش دهد و به شما کمک کند از رقابت خود جهش کنید. Anil توضیح می دهد که هوش مصنوعی چیست و چگونه در محصولات و خدمات به کار می رود. او به اهمیت داده ها برای توسعه الگوریتم های هوش مصنوعی و همچنین مفاهیم یادگیری ماشین اشاره می کند. Anil نحوه به کارگیری هوش مصنوعی برای جمع آوری اطلاعات بازار، بهبود توصیه های محصول و ارائه خدمات دیجیتال شخصی تر را پوشش می دهد. او نحوه استفاده از هوش مصنوعی برای کارآمدتر، پاسخگوتر و انعطاف پذیرتر کردن شبکه زنجیره تامین و همچنین چگونگی افزایش سرعت و افزایش اثربخشی وظایف سنتی منابع انسانی را توضیح می دهد. آنیل همچنین در مورد اخلاقیات ابتکارات استراتژیک هوش مصنوعی بحث می کند.

linkedin هوش مصنوعی و استراتژی کسب و کار: مطالعات موردی (Mitalearn-249166)

  • 53 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 3 March 2022
  • Author: Anil Gupta,Haiyan Wang
درباره این دوره: 

 شما اصول اولیه این که چگونه ابزارهای هوش مصنوعی می توانند به شرکت شما کمک کنند را آموخته اید، اما چگونه می توانید از مفاهیم انتزاعی به برنامه های کاربردی عملی بروید؟ در این دوره، مربی آنیل گوپتا به شما نشان می دهد که چگونه هوش مصنوعی در شش بخش مختلف صنعت مستقر شده است و ارزشی را که برای کاربران و شرکت ها ایجاد می کند، توضیح می دهد. او با کشاورزی و نمونه ای از Aquabyte شروع می کند که به پرورش دهندگان ماهی کمک می کند تا سلامت ماهی ها را نظارت کنند و در زمان واقعی راهنمایی هایی در مورد نحوه مراقبت و مدیریت ماهی دریافت کنند. برای خرده‌فروشی، مراقبت‌های بهداشتی، خدمات مالی، انرژی و محیط‌زیست، Anil از همان الگوی ارائه یک مثال واقعی پیروی می‌کند و به شما نشان می‌دهد که چگونه هوش مصنوعی به کارایی، کارایی و ارزش افزوده می‌شود.

linkedin واگذاری وظایف (Mitalearn-140825)

  • 34 minutes
  • متوسط
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Dorie Clark
درباره این دوره:

این روزها همه ما غرق شده ایم. ما نمی توانیم زمان بیشتری بگذاریم و تعهدات حرفه ای ما از بین نمی روند. تنها پاسخ، تفویض اختیار است. تفویض اختیار برای مدیران کلیدی است که شما در سازمان خود صعود می کنید. اما حتی اگر تازه شروع کرده اید و هیچ گزارش مستقیمی ندارید، زمان هایی وجود دارد که باید به همکاران تفویض کنید - که ممکن است ناخوشایند باشد. روش صحیح دریافت کمک را بیاموزید و همچنان استانداردهای با کیفیت خود را حفظ کنید. دوری کلارک توضیح می‌دهد که چگونه می‌توان ذهنیت درستی برای واگذاری کار بدون مدیریت خرد ایجاد کرد. سپس سه روش را برای تفویض اختیار بررسی می‌کند: استخدام یک منبع اختصاصی، تفویض اختیار به گزارش مستقیم، یا استفاده از فردی خارج از زنجیره فرماندهی. او نشان می‌دهد که چگونه کارهایی را که محول کرده‌اید دنبال کنید و وقتی کسی اشتباه می‌کند، اقدامات مناسب را انجام دهید. به‌علاوه، یاد بگیرید که چگونه تفویض اختیار می‌تواند به افزایش تأثیر شما کمک کند و در سال‌های آینده به دستاوردهای بیشتری برسید.

linkedin یادگیری علم داده: تیم خود را مدیریت کنید (Mitalearn-91593)

  • 1 hours 14 minutes
  • متوسط
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Doug Rose
درباره این دوره:

شرکت های بیشتری تیم های علم داده را به سازمان خود اضافه می کنند. برای موثر بودن، درک نحوه ساخت و مدیریت این تیم ها بسیار مهم است. داگ رز، مربی و نویسنده کسب‌وکار، اسرار ایجاد تیم‌های موثر علم داده را بیان می‌کند. خواهید دید که چگونه از استعدادهای موجود استفاده کنید یا چگونه می توانید اعضای جدید تیم را استخدام کنید. همچنین خواهید دید که چگونه این تیم ها را آموزش دهید تا شیمی منحصر به فردی ایجاد کنند که همکاری بهتر و بحث های جدی تر را تقویت می کند.

nn نقش ها و مسئولیت های کلیدی، از جمله رهبر تحقیق، تحلیلگر داده و مدیر پروژه را شناسایی کنید. بیاموزید که چگونه حوزه های مسئولیت را تعریف کنید، ارتباطات موثر را تقویت کنید، و گزارش ها و تجسم های متقاعد کننده ایجاد کنید. سپس ببینید چگونه از دام های از دست دادن تمرکز و رسیدن به اجماع نادرست جلوگیری کنید. این تکنیک‌ها به شما کمک می‌کنند تیم‌های بسیار ماهری بسازید که بینش‌های عمیق‌تری نسبت به آنچه که تنها با تکیه بر دانشمندان داده می‌بینید، ایجاد می‌کنند.

linkedin یافتن هدف رهبری خود با داگ کانانت (Mitalearn-279103)

  • 42 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 22 June 2023
  • Author: Doug Conant
درباره این دوره: 

 رهبران امروزی که با محیطی شکننده، مشاجره‌آمیز و شکسته مواجه هستند، دیگر نمی‌توانند در حالت واکنشی، با صندلی شلوارشان رهبری کنند. آنها باید به شیوه ای آگاهانه تر و فعال تر رهبری کنند. این قصد باید مبتنی بر شایستگی، اصالت و حس رشد روحی باشد. آنها باید اهداف رهبری خود را به یک هدف تبدیل کنند. در این دوره، داگ کانانت چارچوب و رویکرد خاص خود را به اشتراک می‌گذارد، که طی سال‌ها به‌عنوان یک مدیر اجرایی، مدیر عامل و معلم رهبری برتر که صدها نفر را در این فرآیند هدایت کرده است، به اشتراک می‌گذارد. کشف هدف موضوع مهمی است، اما می تواند مفهومی مبهم باشد. به داگ بپیوندید تا او شما را در یافتن – و نوشتن – هدف رهبری خود، گام به گام راهنمایی کند.

Related Skills

linkedin یافتن و حفظ پتانسیل های بالا (Mitalearn-241329)

  • 42 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Bonnie Hagemann
درباره این دوره:

اقتصاد سریع ما منجر به رقابت شدید برای یافتن، حفظ و رشد باهوش‌ترین و خلاق‌ترین اعضای تیم، افرادی که بیش از حد انتظار و پتانسیل‌های بالا مشارکت می‌کنند، می‌شود. در این دوره، Bonnie Hagemann، مدیر عامل EDA, Inc.، ارزش پتانسیل های بالا و چگونگی شناسایی، استخدام و حفظ آنها را به طور موثر توضیح می دهد. بانی به معنای داشتن پتانسیل بالا و اینکه چرا همه رهبران باید رشد و شناسایی استعدادها را به عنوان بخش کلیدی شغل خود بدانند، تعریف می کند. او راه‌هایی را برای شناسایی پتانسیل‌های بالقوه درونی و جستجوی بیرونی آنها مورد بحث قرار می‌دهد. بانی شما را راهنمایی می‌کند که چگونه پتانسیل‌های بالا را در اقتصاد گیگ امضا کنید و وارد آن شوید، سپس تکنیک‌های توسعه و راه‌های ایجاد محیطی مناسب برای جذب و حفظ پتانسیل‌های بالا را مرور می‌کند.

linkedin یافتن و حفظ پتانسیل های بالا (2016) (Mitalearn-83484)

  • 1 hours
  • متوسط
  • Release date: 25 July 2026
  • Author: Kathrine Sharon
درباره این دوره:

مدیران عامل و متخصصان منابع انسانی می دانند که توانایی جذب و حفظ استعدادها مزیت رقابتی کلیدی یک شرکت است. در این دوره، کتی شارون، مشاور توسعه رهبری، چالش مدیریت استعداد را توضیح می‌دهد و استراتژی‌هایی را برای یافتن و آوردن بهترین و باهوش‌ترین کارمندان به کار برای سازمان شما تشریح می‌کند. او ابزارها و تکنیک هایی را ارائه می دهد تا به شما کمک کند "پتانسیل های بالا" را در سازمان خود شناسایی کنید و شرکت خود را به عنوان یک کارفرمای انتخابی قرار دهید، و مجموعه ای از سوالات مصاحبه را ارائه می دهد که می توانید در فرآیند استخدام خود از آنها استفاده کنید. کتی همچنین شامل یک نمونه برنامه توسعه شغلی با پتانسیل بالا و راهنمای برنامه ریزی مکالمات در مورد حفظ است.

linkedin یک سال با پیتر دراکر (خلاصه Blinkist) (Mitalearn-204728)

  • 16 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Blinkist
درباره این دوره:

یک سال با پیتر دراکر گنجینه ای از ضروری ترین بینش های استاد مدیریت را ارائه می دهد که به نام "دراکریسم" شناخته می شود. در طی چندین دهه، پیتر دراکر یک فلسفه پیشگامانه از رهبری و موفقیت را توسعه داد، آموزه هایی که به طور سعادتمندانه ای عاری از اصطلاحاتی است که امروزه بر مطالعات مدیریتی غالب است. این دوره فقط صوتی، 52 هفته درس مدیریت را در یک برگه نکات مختصر برای رهبران امروزی خلاصه می کند. بیاموزید که چرا شغل اولیه شما سکوی پرتابی برای موفقیت است، چگونه کارکنان دانش موثر برای کسب و کار خود تولید کنید، چگونه بهره وری را به حداکثر برسانید، چگونه پس بگیرید، چگونه جانشین انتخاب کنید، و موارد دیگر.

توجه: این خلاصه کتاب صوتی توسط Blinkist< تهیه شده است. /a>. ما خوشحالیم که این محتوا را در کتابخانه خود میزبانی می کنیم.

linkedin یک کارآفرین داخلی باشید تا شغل خود را به سطح بعدی ببرید (Mitalearn-231486)

  • 9 minutes
  • مناسب همه
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Modern Mentor,Macmillan Publishers
درباره این دوره:

آیا روحیه کارآفرینی دارید، اما ثبات کار در یک شرکت تاسیس را نیز دوست دارید؟ این دوره فقط صوتی که از پادکست مدرسان مدرن اقتباس شده است، با هدف کمک به شما در ترکیب عشق به نوآوری و راحتی شغل تمام وقت است. میزبان پادکست ریچل کوک توضیح می دهد که چگونه کارآفرینی داخلی به شما امکان می دهد خلاقیت خود را در محل کار مهار کنید و در عین حال خود را به عنوان یک دارایی ارزشمند معرفی کنید. راشل ابتدا کارآفرینی داخلی را تعریف می‌کند و توضیح می‌دهد که چه کسی ممکن است آن را در نظر بگیرد، و سپس گام‌های عملی برای زنده کردن کارآفرینی درون سازمانی در سازمان شما ارائه می‌کند. او حتی از طریق سناریوهای نمونه ای که به شما کمک می کند یاد بگیرید چگونه ایده ها را پیشگام کنید و با مدیریت شرکت همکاری کنید قدم می زند.nn ما خوشحالیم که این آموزش را در کتابخانه خود ارائه می دهیم.

linkedin یک کسب و کار آنلاین راه اندازی کنید (Mitalearn-146010)

  • 30 minutes
  • مبتدی
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Naomi Simson
درباره این دوره:

آیا ایده خوبی برای کسب و کار آنلاین دارید؟ به نائومی سیمسون - بنیانگذار RedBalloon، یکی از بنیانگذاران گروه بزرگ قرمز و سرمایه گذار کوسه تانک استرالیا - بپیوندید، زیرا او بهترین روش هایی را که می تواند به شما در تحقق ایده کسب و کارتان کمک کند، تشریح می کند. نائومی توضیح می دهد که چگونه در هر مرحله از فرآیند حرکت کنید - از توسعه طرح کسب و کار آنلاین تا افزایش ترافیک سایت - و به شما کمک می کند تا از دام های رایج در این مسیر جلوگیری کنید. کشف کنید که چگونه یک طرز فکر چابک اتخاذ کنید، طرح کسب و کار خود را ترسیم کنید، برای برند خود اعتماد ایجاد کنید و برای شروع و توسعه کسب و کار خود تکرار کنید.

linkedin یک مربی خوب بودن (Mitalearn-95129)

  • 1 hours
  • مبتدی
  • Release date: 21 June 2026
  • Author: Ellen Ensher
درباره این دوره:

تبدیل شدن به یک مربی راهی به شما می دهد تا خرد و دانش خود را با فردی کم تجربه به اشتراک بگذارید. افرادی که راهنمایی می کنند نیز سود می برند. مطالعات نشان داده است که آنها اغلب نسبت به غیر مربیان پول و ترفیع بیشتری کسب می کنند. اما چند دستورالعمل مهم وجود دارد که باید قبل از شروع این رابطه سودمند دوجانبه در نظر بگیرید. در این دوره، پروفسور الن انشر، نویسنده کتاب Power Mentoring، نحوه آشنایی با شاگرد خود را توضیح می‌دهد، بایدها و نبایدها را برای افشای مناسب خود به اشتراک می‌گذارد، و به شما کمک می‌کند ساختار و دستور کار را برای هر جلسه راهنمایی ایجاد کنید.\r\n\r\n او همچنین به شما کمک می‌کند تا موانع رایج را برطرف کنید، از جمله حمایتی که انتظارات را برآورده نمی‌کند یا اعتماد را زیر پا می‌گذارد، و توضیح می‌دهد که چگونه به راحتی از رابطه خارج شوید.

Suggestions