Blender و Maya برنامه های سه بعدی استاندارد صنعت هستند که برای همه چیز از طراحی معماری و صنعتی گرفته تا فیلم ها و بازی ها استفاده می شوند. در این کلاس که توسط SkillShare طراحی شده است ، یاد بگیرید که چگونه از یک گردش کار انیمیشن لایه ای برای سرعت بخشیدن به روند انیمیشن سه بعدی خود استفاده کنید و کنترل بیشتری بر حرکت شخصیت داشته باشید. مهم نیست که شما سالها از گردش کار به تصویر استفاده کرده اید و برای کسب اطلاعات بیشتر در مورد انیمیشن کنجکاو هستید ، این دوره شما را با مهارت های لازم برای ایجاد یک انیمیشن کوتاه در مایا با استفاده از تکنیک های انیمیشن لایه بندی مجهز می کند.

 

کار سخت به عنوان یک مدیر ممکن است بررسی های خوبی را به شما جلب کند ، اما لزوماً به پیشرفت شغلی ترجمه نمی شود. حرکت به سطح کارگردان یا بالاتر در زنجیره رهبری نیاز به دانستن نه تنها نقاط قوت و ضعف شما بلکه تأثیرگذاری بر موفقیت سازمان و تجارت شما دارد.

این دوره نقشه راه و مهارت هایی را برای حرکت به رهبری اجرایی به مدیران باتجربه ارائه می دهد و همچنین برای همکاران فردی که به دنبال درک رهبران ارشد خود هستند ، مفید است. مربی ایتان ایوانز درسهایی را که در راه خود برای نقش های رهبری اجرایی آموخته است به اشتراک می گذارد و آنها را در مراحل ساده و عملی به اشتراک می گذارد.

 

آیا برای پیشرفت به سمت مدیریت میانی آماده هستید؟ در این دوره آموزشی، با استاد برنده جایزه مدیریت دیزی لاولیس، یاد بگیرید که چگونه با موفقیت در نقش خود از مدیر به مدیر میانی پیشرفت کنید. همانطور که دیزی توضیح می دهد، مدیران میانی در مرکز همه چیز قرار دارند - آنها چسبی هستند که سازمان را کنار هم نگه می دارند. اگر به دنبال پیشرفت شغلی خود در این نقش هستید، به دیزی بپیوندید تا نحوه ارزیابی آمادگی خود را برای انتقال به مدیریت میانی، بررسی پیچیدگی‌های فزاینده و چالش‌های منحصر به فرد مدیریت میانی، و چگونگی افزایش بهره‌وری تیم‌های خود را توضیح دهد. به علاوه، بیاموزید که چگونه برای الهام بخشیدن و به دست آوردن نتیجه، رهبری کنید.

این دوره بخشی از یک پیوند حرفه ای

آموزش حرفه ای است.

 انتقال از مدیریت میانه به نقش مدیر نیاز دارد از مدیریت وظایف به سمت رهبری استراتژیک در سطح شرکت تغییر کند. در این دوره ، یاد بگیرید که چگونه مانند یک رهبر ارشد فکر کنید و عمل کنید ، تأثیر و دید خود را برای موقعیت خود برای ارتقاء ، تجزیه و تحلیل معیارهای تجاری برای هدایت تصمیم گیری در سطح بالا ، اعمال مهارت های رهبری عملکردی برای همکاری در بخش ها و ایجاد یک سبد اجرایی که نشان دهنده تأثیر رهبری شما است ، بیاموزید.

 چه چیزی با تأثیرگذاری پیش می رود و چگونه می توانید آن را به عنوان یک متخصص مدیریت پروژه به طور مؤثرتری به کار بگیرید؟ در این دوره ، مدیر ارشد برنامه و بنیانگذار Path to PM ژان کانگ نکات و بینش هایی را در مورد چگونگی رهبری با نفوذ ، برقراری ارتباط با ضربه و تغییر در یک منظره پویا به اشتراک می گذارد. از مدیریت ذینفعان گرفته تا مذاکره مانند یک حرفه ای ، هر آنچه را که باید بدانید را کشف کنید تا مهارت های PM خود را به سطح بعدی برسانید. برای انجام حرکات PM POW آماده شوید و هر روز تأثیر خود را تقویت کنید.

 اتوماسیون فرآیند رباتیک-روباتیک مبتنی بر ظروف ظروف فروش که از کارهایی که مردم انجام می دهند تقلید می کنند-روش کار ما را تغییر داده است ، و با بالغ شدن و رشد فناوری ، فراتر از سؤالات "آیا این کار می کند؟" و به "پس ، حالا چه؟" معضلات در این دوره ، یان بارکین با هدف تأثیرات بیشتر فراتر از پروژه های اثبات مفهوم و مناطق کوچک کار شما ، چگونگی و کجا اجرای و استقرار رأی را بررسی می کند. IAN به شما نشان می دهد که چگونه می توانید فرآیندهای نامزد را در سازمان خود شناسایی کنید که از طریق حزب دگرگون شده برای تحول رسیده اند. وی مناطق فرآیند را برجسته می کند و موارد استفاده خاص را برای ارائه نقشه راه های اولیه برای برنامه های حزب حزب نشان می دهد و مفاهیم را با نمونه های دنیای واقعی نشان می دهد. اگر قبلاً تجربه ای با RPA داشته اید و تعجب می کنید که چه کاری می توانند بیشتر برای شما انجام دهند ، در این دوره برای راهنمایی و الهام بخش به عنوان برنامه ریزی مراحل بعدی خود به ایان بپیوندید.

 

از آنجایی که هوش مصنوعی تقریباً در هر بخش ادغام می‌شود، ایجاد فرآیندهای مدیریتی قوی هوش مصنوعی برای به حداکثر رساندن مزایای آن و کاهش خطرات بسیار مهم است. اقدامات قانونی مانند قانون هوش مصنوعی اتحادیه اروپا در سال 2023 - که هر توسعه دهنده یک سیستم هوش مصنوعی با ریسک بالا را ملزم به ورود به بازار اتحادیه اروپا برای اجرای حسابرسی الگوریتمی می کند - و چارچوب مدیریت ریسک هوش مصنوعی NIST در ایالات متحده به این معنی است که شرکت هایی که الگوریتمی را پیاده سازی می کنند. حسابرسی و نظارت مستمر در بازار مزیت دارند.

در این دوره، Brandie Nonnecke به شما می آموزد که چگونه فرآیندهای ممیزی الگوریتمی و نظارت مستمر را در سازمان خود پیاده سازی کنید. حاکمیت هوش مصنوعی مسئولانه را بیاموزید، زیرا برندی فرآیندهای اجباری و داوطلبانه برای ممیزی و نظارت بر سیستم‌های هوش مصنوعی را پوشش می‌دهد و مطالعات موردی را ارائه می‌کند که در آن می‌توانید از طریق فرآیند حسابرسی و نظارت مناسب کار کنید.

 
اکثر رهبران مشتاق می‌دانند که به حضور اجرایی نیاز دارند: توانایی ارائه اقتدار، اعتماد به نفس و اصالت. با این حال، ایجاد حضور، به خصوص برای زنان، دشوار است. این دوره می تواند به مدیران زن مشتاق کمک کند تا حضور اجرایی خود را ایجاد و حفظ کنند. با تمرکز بر سه فیلتر حضور اجرایی - اعتماد به نفس (چگونه عمل می کنید)، ابراز وجود (نحوه صحبت کردن) و ارائه خود (چگونه به نظر می رسید) - شرکت کنندگان تمرین می کنند که قدرت خود را در اختیار داشته باشند و اعتبار خود را مشخص کنند. می توانید نکاتی را برای تقویت توانایی خود در فرماندهی اتاق، فروش ایده های خود و ارتباط با دیگران دریافت کنید. سلنا رضوانی، کارشناس رهبری زنان، هر درس را با مثال‌های واقعی بیان می‌کند و به رهبران زن کتاب بازی می‌دهد تا حضور خود را در هر موقعیتی احساس کنند.

 وقتی فردی را با حضور رهبری عالی در عمل می بینید، می تواند جادو به نظر برسد. شما کاملاً مطمئن نیستید که چگونه آنها به صورت فردی و گروهی جلب توجه می کنند و اعتماد به نفس را القا می کنند، و این می تواند تقریباً فوق طبیعی به نظر برسد. خبر خوب این است که هیچ چیز عرفانی در مورد آن وجود ندارد، و با تمرین می توانید نحوه ایجاد حضور رهبری را نیز بیاموزید. در این دوره، جان اولمن، مربی اجرایی، نمونه‌هایی از رهبرانی که حضور قدرتمندی را به عمل می‌آورند، به اشتراک می‌گذارد و نحوه انجام آن را توضیح می‌دهد. جان یک مدل پنج قسمتی را به کار می گیرد: هدف، چشم انداز، حالت، طرح ریزی و آغازگر. هر فصل شامل مثال‌های ملموسی است که نشان می‌دهد چگونه یک رهبر دنیای واقعی بلوک‌های سازنده مدل را پیاده‌سازی می‌کند، و با درسی در مورد اینکه چگونه حضور رهبری خود را در طول زمان توسعه دهید به پایان می‌رسد. اگر به دنبال یادگیری این هستید که چگونه رهبران قوی حضور خود را برای برجسته شدن و شنیده شدن حتی در جمعیت های چالش برانگیز ایجاد می کنند، در این دوره به جان بپیوندید.

 

ارزشمندترین متخصصان امروز کارشناسان یا پتانسیل بالایی نیستند-آنها حل کننده های مشکل ساز هستند که می توانند سریع تطبیق دهند ، آنچه را که مهم هستند ، اولویت بندی کنند و بدون در نظر گرفتن نقش یا منابع ، نتایج را هدایت کنند. در این دوره ، استراتژیست نوآوری ، دکتر سیمون آهوجا ، یک رویکرد عملی و فعال برای حل مشکلات را حتی در صورت محدود بودن منابع به اشتراک می گذارد. با تکنیک هایی که شما را به شما توانمند می کند ، مهارت های لازم را برای تبدیل شدن به یک حل کننده مشکل ساز داشته باشید:

• یک ذهنیت باهوش را اعمال کنید
• ادعای خود را به عنوان یک حل کننده مشکل ساز داشته باشید
• مشکلات را با استفاده از یک چارچوب نوآوری ساده شناسایی و تأیید کنید
• چالش های استراتژیک را در اولویت قرار دهید
• از ایده به اعدام بروید
• بر تصمیم گیرندگان تأثیر بگذارید و خرید را بدست آورید
• حل مسئله منبع در کار روزانه برای ایجاد تأثیر معنی دار

آیا شما در حال حل چالش های روزمره ، پروژه های پیشرو یا نوآوری رانندگی با منابع محدود هستید ، این دوره به شما کمک می کند تا در سازمان خود به یک کمک کننده ضروری تبدیل شوید.

 Microsoft Loop روشی روان و تعاملی تر برای مدیریت محتوا و همکاری در تیم ها ارائه می دهد. در این دوره ، Heather Severino-یک مربی معتبر مایکروسافت و مایکروسافت MVP برای تیم های Microsoft 365 و Microsoft با سه دهه تجربه-به شما نشان می دهد که چگونه می توانید اجزای حلقه را ایجاد کنید و به اشتراک بگذارید ، با صفحات حلقه سازماندهی کنید و پروژه ها را با فضای کار حلقه مدیریت کنید ، در حالی که همکاری در زمان واقعی را در سیستم عامل های مختلف تقویت می کنید.

 به عنوان یک خالق ، شما می خواهید کار شما تا حد امکان تأثیر بگذارد. Substack می تواند کمک کند. این بستر انتشار همه در یک به نویسندگان و پادکست های مستقل کمک می کند تا مخاطبان خود را بصورت آنلاین رشد دهند و همچنین درآمد را مستقیماً از مشترکان خود ایجاد کنند. در این دوره ، مربی مگان آدامز به شما کمک می کند تا با Substack از خواب برخیزید و در حال اجرا باشید. او همچنین با تعیین اهداف ، ایجاد هویت شما و ایجاد یک استراتژی محتوا ، بهترین شیوه ها را برای رشد پایه مشترک شما تشریح می کند. به علاوه ، در مورد ابزارهایی که می توانید برای وارد کردن وبلاگ یا خبرنامه موجود خود استفاده کنید و معیارها را تجزیه و تحلیل کنید تا بتوانید حساب Substack را به سطح بعدی برسانید.

 رسانه های اجتماعی یک ابزار جدید حیاتی برای خدمات رسانی به مشتریان هستند. استفاده درست از آن یک هنر است. وقتی به یک مشتری پاسخ می دهید، هزاران نفر پاسخ شما را می خوانند. هر کلمه ای با دنیا به اشتراک گذاشته می شود. این دوره شما را برای ارائه خدمات به مشتریان در کانال های پرمخاطب مانند فیس بوک، توییتر و اینستاگرام آماده می کند. Leslie O'Flahavan توضیح می‌دهد که چگونه می‌توانید به سرعت پاسخ دهید، از کانال‌های عمومی به کانال‌های خصوصی بروید و با لحنی معتبر اما حرفه‌ای بنویسید که پاسخ‌های قالب‌بندی شده شرکت شما را با تماس شخصی شما ترکیب کند. توییت‌های دنیای واقعی، پست‌های فیس‌بوک، رتبه‌بندی‌ها و بررسی‌ها را بررسی کنید تا ببینید وقتی نمایندگان ماهر خدمات مشتری درباره مشتریان عصبانی و حتی ترول‌ها صحبت می‌کنند چه اتفاقی می‌افتد. لزلی همچنین نکات نوشتاری را برای حرفه ای نگه داشتن گرامر و علائم نگارشی و مطابق با برند شرکت شما ارائه می دهد.

 هوش مصنوعی (AI) روشی را که هر شرکتی انجام می دهد تغییر می دهد - و خدمات مشتری را متحول می کند. توانایی نه تنها خودکارسازی برخی وظایف، بلکه همچنین استفاده از هوش مصنوعی برای پیش‌صلاحیت و هدایت صف خدمات مشتری، صرفه‌جویی زیادی در زمان دارد. این دوره راه حل های جدید پیشگامانه ای را که توسط این فناوری نوظهور طراحی شده است را بررسی می کند. دیوید کی، مشاور خدمات مشتری، ابزارهایی را که می‌توانید از قفسه خریداری کنید - مانند ربات‌های گفتگو و تجزیه و تحلیل تعامل با مشتری - و همچنین برنامه‌های کاربردی سفارشی‌سازی شده که می‌توانند منافع تجاری هدفمندتری را ارائه کنند، بررسی می‌کند. او همچنین نحوه برنامه ریزی و استقرار موثر راه حل های مبتنی بر یادگیری ماشینی و هوش مصنوعی را توضیح می دهد. با استفاده از این بینش ها، می توانید به سازمان خدمات خود کمک کنید تا در عصر انقلاب هوش مصنوعی پیشرفت کند.

 هر سازمان خدماتی به یک پایگاه دانش (KB) برای کوتاه کردن زمان تفکیک، کاهش تلاش مشتری و هدایت سلف سرویس نیاز دارد. در این دوره، مربی دیوید کی به شما نشان می دهد که چگونه اطلاعات خود را با اطلاعاتی که به راحتی قابل یافتن و قابل استفاده هستند به روز نگه دارید. دیوید توضیح می دهد که مدیریت دانش (KM) چیست و چه مشکلاتی را می تواند در سازمان های خدماتی حل کند. او به شما کمک می‌کند وضعیت فعلی برنامه‌های دانش خود را ارزیابی کنید، بنابراین می‌توانید روی جایی که می‌توانید پیشرفت کنید تمرکز کنید. دیوید خدمات دانش محور (KCS®) را معرفی می کند، یک رویکرد چابک که دانش را در جریان کار ارائه خدمات جمع آوری، ساختار و استفاده مجدد می کند. دانش به جای کار اضافی، بخشی از کار همه می شود. دیوید در مورد چگونگی اطمینان از کیفیت دانش و سنجش مزایای سلامتی و تجاری برنامه خود بحث می کند. او تکنیک های خاصی را برای ایجاد تغییر و به کارگیری KCS ارائه می دهد.

 چارچوب تجمع MongoDB به توسعه دهندگان این امکان را می دهد تا داده های ذخیره شده در یک پایگاه داده MongoDB را دستکاری و تغییر دهند تا تقریباً در هر مورد استفاده کنند. خط لوله جمع آوری شامل یک سری از مراحل تعریف شده توسط کاربر است که داده ها را برای تولید نتیجه نهایی دستکاری می کند. چارچوب جمع آوری ابزاری بسیار قدرتمند اما همچنین پیچیده است. در این دوره ، مربی و توسعه دهنده کامل پشته Ado Kukic به بررسی موضوعات پیشرفته داده ها و مباحث دستکاری در MongoDB می پردازد. ADO به شما نشان می دهد که چگونه می توانید به درستی از چارچوب جمع آوری ، برجسته کردن موارد استفاده بالقوه و بهترین شیوه ها استفاده کنید ، و نکات و ترفندهایی را به اشتراک می گذارد تا به شما در دریافت ارزش بیشتری از پایگاه داده های MongoDB خود کمک کند.

 از پیش‌بینی نتایج پزشکی گرفته تا مدیریت صندوق‌های بازنشستگی، ما به فناوری یادگیری ماشین (ML) و هوش مصنوعی (AI) اعتماد زیادی داریم، حتی اگر می‌دانیم که آنها در برابر حملات آسیب‌پذیر هستند و گاهی اوقات می‌توانند ما را کاملاً شکست دهند. در این دوره آموزشی، مدرس دایانا کلی مثال‌های واقعی را از آخرین تحقیقات ML می‌آورد و راه‌هایی را که ML و AI ممکن است شکست بخورند، ارائه می‌دهد و نکاتی را در مورد نحوه طراحی، ساخت و نگهداری سیستم‌های انعطاف‌پذیر ارائه می‌دهد.

درباره اطلاعات کسب کنید. شکست‌های عمدی ناشی از حملات و شکست‌های غیرعمدی ناشی از نقص‌های طراحی و مسائل اجرایی. تهدیدات امنیتی و خطرات حریم خصوصی جدی هستند، اما با ابزارها و آماده سازی مناسب می توانید خود را برای کاهش آنها آماده کنید. دیانا برخی از مؤثرترین روش‌ها و تکنیک‌ها را برای ایجاد ML قوی و انعطاف‌پذیر، مانند بهداشت مجموعه داده‌ها، آموزش دشمنان، و کنترل دسترسی به APIها توضیح می‌دهد.

 

در این دوره، مهندس نرم افزار مایکل جنکینز شما را راهنمایی می کند که چگونه از موضوعات پیشرفته Bitbucket برای پروژه های نرم افزاری خود استفاده کنید. درک کاملی از توسعه خطوط لوله Bitbucket بهینه برای استقرار خودکار به دست آورید. به ادغام Bitbucket Pipelines با خدمات شخص ثالث در محیط خود بپردازید.

این دوره را بررسی کنید تا دریابید که چگونه می‌توانید چالش‌های پیچیده CI/CD را با استفاده از Bitbucket Pipelines حل کنید تا زمان ساخت را کاهش دهید، از قدرت اجزای خط لوله استفاده کنید، و برای کنترل بیشتر محیط‌های ساخت خود، راه‌اندازهای خود میزبان را مستقر کنید.

 به دیو بیرس، متخصص خلاقیت و نوآوری مستقر در لندن بپیوندید زیرا او رویکردی عملی برای افزایش توانایی خلاقانه به اشتراک می گذارد. دیو با از بین بردن افسانه های رایج در مورد خلاقیت شروع می کند، از جمله این ایده که برخی افراد به طور طبیعی خلاق هستند در حالی که برخی دیگر خلاق نیستند. او در ادامه ابزارهایی را برای ارائه ایده های بیشتر و بهتر، توسعه آن ایده ها و افزایش شانس فروش آنها ارائه می دهد. دیو همچنین فرآیندی را برای رسیدن به ایده ها در خط پایان با ذینفعان به اشتراک می گذارد.

 آیا می دانستید که یک ابرقدرت دارید؟ مردم قدرت و توانایی تغییر جهان را دارند. در این دوره، یولاندا جانسون، رئیس زنان در توسعه (WID) و بنیانگذار زنان رنگین پوست در جمع آوری کمک مالی و بشردوستی (WOC)، به شما نشان می دهد که چگونه ابرقدرت خود را پیدا کنید و از آن به عنوان ابزاری برای تأثیرگذاری و تغییر استفاده کنید. ابتدا، یولاندا توضیح می دهد که آنچه شما فکر می کنید مهم است و بدن شما به آنچه به او می گویید گوش می دهد. او چهار ستون را می پوشاند تا ابرقدرت شما را بیابد، سپس به سراغ ابزارها و تکنیک هایی می رود تا اعتماد به نفس شما را ایجاد کند. یولاندا از شما می پرسد که می خواهید میراث شما چیست و به شما کمک می کند تا پاسخ ها را کشف کنید و ماموریت شخصی خود را شناسایی کنید. او راه‌هایی را برای استفاده و برنامه‌ریزی هدایای شخصی شما در حین حفظ مرزهای سالم و دقت لازم را بررسی می‌کند. آماده؟ هنگامی که این دوره را به پایان رساندید، مهارت هایی را خواهید داشت که می توانید تأثیرگذاری کنید و جهان را یک قدم تغییر دهید.n ما خوشحالیم که میزبان این آموزش در کتابخانه خود هستیم.